去年2/15左右进入幼教师的工作 原先是在旁边当助教帮忙 但是他们是准备让我带班 本人没有考也没有修任何相关学分或证照甚至0经验 这也是我当初疑惑为何这样也可以被录用... 过了几个月之後他们把小幼班几乎是半放手给我带(约14人左右) 一直到去年暑假大概8月底 小幼分班 正式要我带中班 前面因待了一段时间 跟家长大概有建立些许信任关系 所以他们也都莫名的接受我这个新手老师带班... 一直到现在半个学期过去 班上现阶段9人 ---------以上有点离题....------ 重点是当初进去的时候 薪资是18K 只有一开始告诉我满三个月调薪至20K 在六月才替我投保劳保 也就是他们所谓的...满三个月试用期 2/15到六月这段期间 家里的人以为他们有帮我投保 就直接退我的健保 所以这段期间好险我没有甚麽闪失=.= 但是 我大约5月的时候怀孕了 预产期为今年的3/1号 我查了一下劳保的资料 因去年底报纸有登 "鼓励生育所以投保只要有一天以上就可领生育给付..." 之前算过从六月到三月 根本没有到280天 所以我领不到补助 後来看到这个消息松了口气 却又在前几天上劳保局网站後晴天霹雳 我写信去劳保局问为什麽网站仍然为旧方案 他们说新案根本还没三读过 也就是说我仍然领不到钱... 星期一的时候我去向主任说明(主任和园长是夫妻 但是主任管钱及发薪) 说完之後她冷冷的说 当初有说满三个月才投保 我告诉她当初她只告诉我满三个月调薪但是没有说到满三个月才投保 她竟然还问我说:所以你的意思是甚麽? 我真的很无言 我又只好再跟她说一次 她又一直强调"我们这边都是这样的" 後来问校内行政人员 她也不清楚到底有没有这一条 老师们都有点傻眼 因为我的预产期距离280天仅只有差大约一个礼拜的时间 甚至学校只有给一个月的产假 (问了很多老师都是做到生产 无法待产) 现在婆家及丈夫跳很大 觉得根本也没必要继续待在那边 要我做到这个礼拜就好 但是我还不知道该怎麽去向园长开口... ---- 主要是 1. 明天吃尾牙 告诉园长=他会去跟主任讨论=场面尴尬 (这也是老师先调查完之後去向园长开口 变相给园方压力才有的福利) 2.如果园长态度不像主任一样这个无所谓你死活反而很客气的话 变成我不知道怎麽接话... 3.讲了园方如果不处理或者态度跟主任一样 变成大家撕破脸 为了这个真的是烦了很久 也不知道该找甚麽时间点开口 这间幼稚园真的是一间很诡异的地方 我根本也不想让我未来的宝贝读那 园长常常抽菸 虽不在幼儿面前 但经过办公室 甚至他走过的地方多少都会飘散2手菸 再者 早上虽然看他很养生打太极 中午下午会去喝酒 满脸通红身上也是酒气 虽然下午时间几乎不太待在园内 除此之外 因为老师不够 主任也下来带班(原先我接的小幼) 但是因为园所又兼收安亲 主任常要忙公事.接安亲 就把自己忙到一半的摊子丢给别人 常常还怪我不注意时间主动进去害她来不及接安亲 或者没有把他们班的顾好 就来说我为什麽不怎麽样怎麽样 有时候真的很想回嘴 每次都这样依赖别人 明知道自己甚麽时候要做甚麽事情 却又很拖拉懒散 小孩的早餐可以放个两三天不丢 甚至垃圾桶里果皮菜渣都是累积一周才倒 ..............sorry 真的是太离题了 总之 想请教一下各位前辈 这样的园所我真的不知道该不该继续待 敝人才大学毕业不久 撇开教小孩没耐心每天都在爆走不说 这样的园所还值得待吗... 虽然我觉得我的劳保问题根本是没有办法解决的 但其实这项工作8点上班5点就下班(值周也是大约五点半) 除了老师勾心斗角互相陷害 其实也算是稳定的工作 尽管每天搞得都不是这麽快乐 甚至常常觉得失去了一开始进来这份工作的热忱 我真的不知道该怎麽办才好了~"~ 文长多离题 请各位前辈见谅海涵... 因为需要一个小小的发泄及发问的地方 先感谢各位前辈了 --

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