事情是这样的 我有一份工作已经做了一年多了 最初我在应徵的时候老板跟我说我可以月休10天 但直到最近排班的状况有点变了调... 我这次月休将近18天 这个月估计只能领四千到五千 之前老板就有跟我提过了 说他希望我能够上全天班的(我是打烊PT) 他说这样他方便排正职人员休假 我也婉拒了...因为学业我没办法动不动就牺牲掉六日帮忙上全天(尤其是寒假结束) (P.S)另一个不想上全天班的因素是...虽然表面上看起来我工作的时数增加了,但其实老板 还是会增加我的休假把我的薪水控制在一万左右..但这不是主因 他回我说他也没办法一直浪费人事成本在不忙的日子上 他说如果在普通的日子(非五六日)如果排我上班 那不忙的话...这是不是一种浪费,在他的立场 他的立场是这样没错啦...但我就是觉得怪怪的= =a 上次我跟他讲过後... 这个月他还是给我排全天班了... 想请问一下...我该如何跟老板沟通...我只想跟最初那样一样阿ˊˋ" --

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