1. 离家近 2. 听同学/亲戚/朋友说 贵公司的发展前景较佳 3. 想接受新挑战 因为原本工作已经相当程度的熟悉 === 大概就这几项 === 至於有关前公司的种种离职原因和缺点 不论是不是你的问题 请避免提到 因为面试官下一句八成都会问 : 万一在这间公司遇到相同的问题, 你又该怎麽处理, 千万别挖洞给自己跳... 性质差不多的企业 其实作业流程跟制度都相近 最後如果可以 顺便赞美一下前公司 ex: 给你相当的发挥空间, 肯提拔... GOOD LUCK! ※ 引述《etret (绿眼企鹅)》之铭言： : 不好意思， : 想请教各位， : 有爬过文了。 : 我想问的是，一般面试新的工作时， : 都会问到上一份工作离职的原因。 : 如果是不同工作性质的，也许比较好回答， : 只是我如果应徵的新工作，性质跟原本的差不多， : 也是要轮班，薪水也差不多的话， : 该怎麽回应比较好？ : 会离开之前工作的原因， : 主要真的是公司政策很不好，一直改， : 做了五年多真的受不了才下定决心要走。 : 但对於面对之後的工作面试的问题， : 我真的不知道该如何应对才好， : 可以请给我一些意见吗？谢谢。 --

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