怕有些人没收到，我po班版。 考试加油!! 成本管理 1. (○)随着生产量的增加，变动成本可使总成本上升，固定成本可使单位成本下降。 2. (C)因选择某项方案而丧失另一替代方案所可能产生之利润为 (A)差异成本 (B)成本动因 (C)机会成本 (D)间接成本。 预算 3. (o)预算有规划、沟通协调、激励、控制评估等功能。 4. (B)下列何者错误 (A)固定预算是依赖一种业务量编制的预算 (B)弹性预算又称滚动预算 (C)零基预算虽以预算命名，然其基本目的在用为管理的工具 (D)落日条款计画除非重新获得授权否则应於一定期限後自动停止 护理行政主管的角色与功能 5. (O) X理论属於独裁型的领导风格，y理论属於参与型的领导风格 6. (X) 遇到难缠顾客要有幽默感　 7. (D)下列哪项不是控制的意味： (A)监督 (B)衡量 (C)预先防范 (D)分配 8. (A)下面关於决策角色的敍述中，正确的是： (A)企业家：拟定病房新计划、规划改善方案 (B)问题处理者：与组织内或组织外个人或团体谈判或协议 (C)资源分配者：冲突调停、问题解决 (D)谈判者：财力、物力、人力之分配 工作人员的发展及在职教育训练 9. (D) 请问台大护理师领证後两年内不可接受哪项在职训练？ (A)职前五天训练 (B)单位三个月实务训练 (C)线上感控课程 (D)N3护理专业能力进阶培训 10. (C)根据行政院卫生署规定护理人员应每几年接受继续教育课程积分达150点以上？ (A)2年(B)3年(C)6年(D)10年 11. (X) 为了避免同事间相互比较，考核的评语最好不要让当事人知道 12. (O) 成人以任务导向、问题为中心、或生命为中心来学习 资材管理 13. (B) 请问「公告+资格审查+合格者投标」为下列何种招标? (A)公开招标 (B)资格招标 (C)限制性招标 14. (D) 请问「最高库存量」应维持在几天以下? (A)7天 (B)4天 (C)20天 (D)30天 15. (D) 下列何者为存量管制系统? (A)ABC分类管制系统 (B)定量管制系统 (C)复仓管制系统 (D)以上皆是 人力资源管理 16. (D)目前国内护理人员执业率约为几%? (A)30%(B)40%(C)50%(D)60% 17. (A)应届毕业生平均总就业率约为 (A)70%(B)50%(C)60%(D)80% 17. (o) 多照顾一床病人，30天内死亡风险就增加7%。 18. (x) 人力资源规划就是要用越少人力越好。 护理人力规划 19. (D)当护理人力占工作人力比率为___时，护理人力所占比率与单位发生给药错误比率 成反比？ (A)20%~55% (B)30%~65% (C)40%~75% (D)50%~85% 20. (D)承上题，当护理人力所占比率超过___时，则无此现象存在？ (A)55% (B)65% (C)75% (D)85% 21. (D)在医学中心，加护病房的人床比为： (A)每床1人 (B)每床1.5人 (C)每床2人 (D)每床2.5人 行政与管理的理论 22. (B)系统理论应用於护理行政管理上，包括四大部分，下列何者为非? (A)输入 (B)动机 (C)输出 (D)转换过程 23. (O)麦克葛罗格(McGregor,D)所提出的X理论之核心概念为”人生性懒惰”。 医院护理人员对劳工安全卫生之认识 24. (A)下列何者非区域火灾发生基本处理RACE? (A)Replace(B)Alarm(C)Contain(D)Extinguish 25. (C)下列何者非医护人员常见发生的职业伤害? (A)污染性尖锐物品扎伤(B)接触污染性体液、血液(C)辐射污染(D)跌倒、滑倒 26. (C)使用完针器後，下列何者为预防针扎原则? (A)单手回套(B)双手回套(C)不回套直接丢弃(D)丢飞镖方式丢弃针具 资讯在医疗及护理之应用 27. (A)下列何者为文献编辑软体? (A)EndNote(B)Excel(C)Jot Form(D)Visio 28. (B)下列何者非护理行政资讯系统中的人事分类? (A)薪资管理(B)在职教育(C)绩效管理(D)护理排班作业 29. (C)下列何者为Word软体的功能? (A)行政专案问卷分析(B)枢纽分析表(C)索引及目录(D)函数 正向护理执业环境/磁力医院 30. (D)正向执业环境的改善不涵盖: (A)对专业的认同(B)有效的管理(C)专业人员的支持系统(D)专业发展的限制 31. (O)磁力医院是一种机构认证制度，由美国护士认证中心所建立。 由异常事件谈危机处理 32. (A)可能导致意外、伤害或疾病，但是由於不经意或是及时的介入，而使其并未真正 发生的事件或情况称为 (A)迹近事件(B)不良事件(C)警讯事件(D)未酿成伤害之事件 33. (B)下列何者非为通报制度成功之要素? A)非惩罚性(B)公开性(C)独立性(D)及时性 34. (C)下列何者非为危机的特性之一? (A)阶段性(B)时间限制性(C)确定性(D)威胁性 绩效评估 35. (B)请问以下有关於绩效评估制度的描述，何者错误？ (A)已由传统重视财务表现转为以策略性导向。 (B)透过四个构面：财务、员工、企业内部流程、学习与成长来考核组织的绩效评估制度 。 (C)一个结合奖酬制度的衡量方式。 (D)长期之下可成为策略管理、规划及达成之工具。　　　　　　 36. (A)请问绩效评估方法中，当受评估员工相当多时，会因产生组间比较，而困难评估 为何？ (1)图形评分法 (2)交替排序法 (3)配对比较法 (A)1.3 (B)1.2 (C)2.3 (D)1.2.3　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 37. (C)请问平衡计分卡的三个阶段正确排序 (1)移转期 (2)动员期 (3)策略管理期 (A) (1)(3)(2) (B) (3)(1)(2) (C) (2)(3)(1) (D) (2)(1)(3) 领导统御 38. (D)下列哪一激励因子不属於安全需求 (A)退休金制度(B)健保制度(C)意外保险制度(D)薪资制度 39. (C)下列哪一激励因子不属於自我实现需求 (A)提案制度(B)研究发展制度(C)考核晋升制度(D)劳资会议制度 40. (B)强调领导者对所作决策要有所解释说明，并让部属有机会澄清问题是四种领导型 态中的 (A)S1,telling(B)S2,selling(C)S3,participating(D)S4,delegating 组织 41. (D)当护理师与住院医师有争执时，护理师报告护理长，护理长直接与医师沟通，是 属於何种组织结构？ (A)幕僚式 (B)直线式 (C)功能式 (D)矩阵式 42. (B)需向护理督导负责的护理长人数，称为该护理督导的 (A)组织结构 (B)管辖幅度 (C)组织沟通 (D)职权范围 43. (C)根据目前国立台湾大学护理系的组织架构，此为何种组织职权？ (A)高耸组织 (B)矩阵组织 (C)扁平组织 (D)中央集权组织 改变与决策 44. (D)改变程度分为四级，下列配对何者为非? (A)第一级-知识的改变 (B)第二级-态度的改变 (B)第三级-个人行为的改变 (D)第四级-政策的改变 45. (C)根据改变理论，改变分为三期，下列何者不包括在内? (A)解冻期 (B)改变期 (C)凝固期 (D)再结冻期 47. (C)根据不同标准和环境的了解程度，决策可分为三种，以下河者为非? (A)稳定型决策 (B)风险型决策 (C)游离型策 (D)风险型决策 持续品质 46. (A)下列何者非品管七大手法应用工具之一? (A)地图 (B)直方图 (C)检核表 (D)流程图 47. (D)存在於关键品质特性上的变异可能源於何处? (A)不适当的调整(B)操作员的失误(C)不良的原料(D)以上皆是 49. (x)品质是由指数来测量的 50. (o)Juran三部曲为品质计画、品质控制、品质促进 --

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