作者venni ( )
看板WorkinChina
标题Re: [职场] 求助!赴中就业被降薪逼退
时间Mon Feb 3 11:57:27 2025
因为劳动部和两高在推劳动争议源头治理，所在单位成为劳动争议调解和仲裁合作试点
参加培训後成为劳动争议调解员和仲裁员
依过去五个月见习仲裁、参与调解的经验(我省效率差，三个月下调解员证、仲裁员还得等）
除非遇上很扯的状况(也不少，例如假学历、旷工)，调解和仲裁基本是偏向保护劳权的
真正麻烦的是执行难，公司耍赖不给或不服仲裁要上法院诉讼的所在多有
这部分真得找律师，毕竟调解协议或仲裁决定虽然能据以执行，但执行局不见得给力啊
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※ 编辑: venni (59.125.131.163 台湾), 02/03/2025 11:58:49
1F：→ venni: 对了，劳动调解和仲裁快不快得看所在区(县)劳动关系公共服 02/03 12:01
2F：→ venni: 务中心负荷能力，所在地是省会中注册企业最多的，案量爆炸 02/03 12:03
3F：→ venni: 一般案件受理通知书在受理7天内寄发双方，初步电询调解意愿 02/03 12:05
4F：→ venni: 一方不调就排仲裁，仲裁院排期大概在3到6个月内不等 02/03 12:09
5F：→ venni: 调研时和其他地级市和县交流，他们就还好，通常仲裁排期能 02/03 12:10
6F：→ venni: 能在一个月内进行 >__< 02/03 12:11
※ 编辑: venni (210.203.60.190 台湾), 02/03/2025 12:14:32
7F：推 newest: 推辛苦了 02/16 15:35