作者ncuEE (NCUEE)
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标题Re: [讨论] 中（合肥）/台工作选择建议
时间Sat Dec 11 21:35:55 2021
很简单，看你几岁想退休
假设你过去了，做个五年目前看起来没问题，谈的薪资是你现在的两倍。也就是五年後，等於你在台湾要做到43岁。那假设你在台湾要50岁退休，也就是你要在大陆再补3.5年。到时候看你要续留或是再找个退休的约，也许到时候可以谈到2.5倍。
你可以用这样的概念去推。你就会很清楚明白了
※ 引述《a1237759 (欢迎搭讪..)》之铭言：
: 年纪33，现职台积电
: 日前得到中国合肥长鑫offer，工作内容差异不小，应无机密挖角问题
: 现职与未来职缺比较如表
: https://i.imgur.com/II11YhJ.jpg
: 未婚，父母健在，担心但不反对，女朋友不反对，但也会开始寻找当地IC design工作，
: 最大的顾虑是现职单位工时正常，但因为压力小，导致一潭死水，人多升迁不易，看大我
: 一轮的同事做的事情跟我一样，仅是职位高一阶、薪水高一阶，感觉发展性不足，所以想
: 寻求改变，但也担心中国经验未来回台发展不被参考，回台发展困难
: 而又因台积稳定成长，如果如公司财测5年平均年成长15%，或许8-9年後，分红翻倍，可
: 达目前中国方offer条件内容，如此跳离台积光环与舒适圈其实蛮可惜
: 请问版友有什麽建议？
: 中国方面有其他未顾虑到的部分吗？
: 感谢！
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1F：推 colinshih: 有能力年龄没有天花板 不幸ipo 拿几千万人民币不杞人忧 12/12 01:13
2F：→ colinshih: 天？ 年薪千万笑而不语 12/12 01:13
3F：推 VENIVERSUM: 若打算待久还有养孩子的问题。合肥有啥好学校吗? 12/15 09:23