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各位前辈大家好 最近有拿到Amazon/Lab126的offer,缺是开在深圳 目前还在跟HR谈薪水中,预估可能税前400万NTD已经谈不太上去 Level 目前是会争取L6,但还不确定 工作内容为硬件工程师,负责平版电脑/智慧喇叭的其中一项功能 从一开始开案决定供应商,到量产过程需要跟所有的供应商把问题解决等等 听说大陆国内出差频率非常高(50%~70%) 目前在台湾是在一家欧洲小公司,工时相对弹性,薪资一年大约税前250~290万 主要是担心在台湾无法撑很久,不然工作气氛是蛮好的 主要会想去的点是 1. FAANG 前五大公司之一,虽然薪资是里面应该最差的...看有没有机会之後能去更好的公司 2. 不确定有没有机会内转回台湾Amazon的缺 不太想去的点 1. 应该会比目前工作累不少,而且需要频繁国内出差 2. 薪资增幅空间不大,去只是因为让履历变好看 能不能请各位前辈提供一些想法及意见? 另外,想请问去这种比较大的外商,应该不会有几年之後想回台湾,回不来的问题吧? 还有,在大陆的外商,可以帮忙申请境外高端人才/紧缺人才来节税吗? 非常感谢!! --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 219.91.0.90 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/WorkinChina/M.1633452637.A.BF0.html
1F:推 magicalko: 怕回不来就不要出门了... 10/06 00:56
2F:推 elery: 一般常见的 allowance到今年年底就没了 10/06 02:07
3F:→ elery: 然後能不能申请深圳的人才补贴应该要问hr 10/06 02:07
4F:→ paneraii: 以後想去更好的公司就去亚马不用考虑了吧 10/06 03:46
5F:推 morrishh: 没家庭就去阿,有家庭的话顾虑就不一样了 10/06 08:00
6F:推 milly0922: 一般人的节税今年就没了,所以考虑税後的话差距又会缩 10/06 08:24
7F:→ milly0922: 小一点,不过以外商的角度来说的话推荐你转 10/06 08:24
8F:→ remax: 400万税後跟你现在薪资差不多,另外深圳生活费比台北高很 10/06 08:29
9F:→ remax: 多。 10/06 08:29
10F:推 VENIVERSUM: 年底allowance的问题听说广东暂时不会执行新规? 10/06 09:00
11F:推 peruman: 推荐要去 10/06 09:15
12F:推 lw7575: 上海今年通通被挡了,港澳台不是外籍 10/06 10:57
13F:推 Maksim: 400已经是L5的顶了。能要到6尽量争取 10/06 17:36
14F:→ Maksim: 如果想留在台湾建议申请AWS台湾的缺 10/06 17:37
15F:推 Maksim: 申请人才优粤卡 比较好通过人才所得优惠 10/06 17:40
感谢,我再跟HR询问
16F:推 Gothamcity: 2022没有allowance了,但公司会算成薪水补给你 10/06 22:33
17F:推 wayne0530: 人才卡15%明年应该还可以用 用学历应该可以申请 10/07 00:45
是指可以省15%的税吗?
18F:→ wayne0530: allowance 看明年有没有新的优惠 10/07 00:45
请问Allowance是要拿发票去报帐的是吗?
19F:推 gaea0127: 为了履历好看就去吧,以後再跳回台湾的好外商 10/07 00:52
20F:→ heyshow: 想到Amazon的RSU是第一年给5%, 第二年15%, 第三第四年各4 10/07 05:02
21F:→ heyshow: 0%就觉得不是很想去,基本上要撑完前两年才开始领比较多 10/07 05:02
恩,我了解,但那也要股票继续涨阿
22F:推 zerobx: 税後300万台币? 10/07 15:02
23F:推 zerobx: 没给返台假别去吧? 疫情还没结束 休假来回一次花10万台 10/07 15:04
24F:→ zerobx: 币 10/07 15:04
25F:推 okm098: 想换工作 这是个好跳板 我只撑了半年就走了 10/07 15:27
请问Amazon是不是真的蛮操的?哈,glassdoor上面评价蛮惨的
26F:→ okm098: 但是为什麽不找台湾aws 多的是缺阿 10/07 15:27
台湾AWS应该没有这种偏消费性电子产品HW的缺
27F:推 Hetfield: 我觉得L5没啥不好…之後升L6可以再加一次薪水 10/07 20:44
28F:→ Hetfield: 但是L6->L7就不是这麽容易的事了 10/07 20:44
29F:→ robambi: L5/L6除了薪水之外,有其他的福利有差别吗? 10/08 01:29
※ 编辑: robambi (219.91.0.90 台湾), 10/08/2021 01:35:23 ※ 编辑: robambi (219.91.0.90 台湾), 10/08/2021 01:42:09
30F:推 CuLiZn56: @zerobx 税前400,税後不可能有300 10/08 06:52
31F:推 CuLiZn56: 人才优粤卡a卡是引进的大千人或院士,b卡就用处不大了 10/08 08:01
32F:推 Hetfield: L5/L6福利没啥区别,但Amazon本来就没啥福利可言 10/08 13:34
33F:→ Hetfield: 级别越高别人就会用更高的bar来期待你的表现 10/08 13:35
34F:→ Hetfield: 如果薪水已经谈定的话,我倒觉得级别不是太大问题 10/08 13:36
35F:推 hheidi: 基本上之後要回台湾,肯定是打折回来...个人经验分享 10/08 14:04
36F:→ hheidi: 就是赚一下RMB及人生经验 10/08 14:04
37F:推 zerobx: 现在台湾半导体这麽夯 不如就硬着头皮去ic厂操就算了 10/08 16:16
38F:推 balzark: 税後应该不到300,现职的税後应该也不低 10/10 11:22
39F:推 CuLiZn56: 【广州政务】尊敬的,您于2021-07-26提交的粤港澳大湾 10/22 01:53
40F:→ CuLiZn56: 区个人所得税优惠政策财政补贴(境外高端人才)业务申 10/22 01:53
41F:→ CuLiZn56: 请,流水号为gzMB已经办结,办理结果为审核通过。 10/22 01:53
42F:→ CuLiZn56: 今天终於通过了15%优惠税收申请 10/22 01:54







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