公司名称：上海富国太平洋贸易有限公司 **这个是台籍员工签约的公司 ,实际为集团工作 营利事业ID：913100003242920973 产 业 别：控股公司是金融与财务 ,下面主要是制造业与贸易 ,还有一些地产 ,但应该不 甘我们的事情 (天眼查应该可以往上查到控股公司) 公司人数： 中国 : 450 (Now) 7000(收购完成) 葡萄牙:4950 福利制度： 给台湾国籍没有什麽特别福利制度 ,如果能够提供台湾或中国的就业记录可以享受跟中国 一样使用工龄计算年假. 没有返台假 ,没有机票 ,在上海没有住宿. 在辽宁或珠三角有提供住宿. **期权的部份 只能面试的时候面谈 部分内容已经在保密期 公司介绍： 中外合资企业 .从事多方面发展. 股权结构简单 ,老板天津人拿纽西兰护照 ,小孩10年後 才有可能接班 ,短期没有二代的问题. 主营制造业务为皮革制造 2017年因为收购CST失败+被强迫从上海搬到阜新 ,制造业务差 点死掉. 2019年完成对葡萄牙企业Coindu(汽车座椅面套缝纫)收购 ,所以使用Coindu品牌重新进入 中国汽车零配件供应. 也因为买了Coindu同时获得奢侈品皮革供应品牌Hewa 还有德国轻奢品牌BREE --关於汽车零配件供应 目前在中国只有两个客户BYD & 小鹏(为了16949没办法) 2021全力在BBA ,Tesla ,日系努力 主要产品为真皮 ,真皮裁片 ,汽车座椅面套 生产基地在辽宁阜新 商务中心在上海宝山 ,在上海市中心还有点地 ,未来可能把宝山变成物流中心 ,然後管理 与商务中心搬去卢湾或黄埔 --关於2021新业务 正在珠三角买一家很有历史的奢侈品箱包OEM工厂 ,现在谈的七七八八.所以开始准备接手 管理的人才. (皮革如果同时走汽车与奢侈品 ,可以达成材料利用最大化) 【大陆职缺】 Senior Project Manager JD : https://bit.ly/3rCzLll 2021有太多专项要进行 ,需要认真负责 ,脑袋灵活的项目管理者. 工作地点 : 40％上海 30％阜新 30%珠三角 薪资 : 保障年薪不低於RMB:300,000 往上就看简历还有你能不能说服我 SAP Manager JD : https://bit.ly/34PPh3x 如字面意思 欧洲已经导入SAP 超过10年 ,但我们还在已知用火 ,即将收购的公司也是用 了SAP但听说用得不怎麽样 最终目的是要合并报表 ,所以先要抓个人来做流程开规格 ,还要跟欧洲吵架(所以英文别 太差) 工作地点 : 30％上海 30％阜新 30%珠三角 100%以上皆是 薪资 : 保障年薪不低於RMB:300,000 往上就看简历 英文程度 还有对跨产业资讯流的熟 悉程度了 Operation Manager JD : https://bit.ly/2Jvfhd5 这个职缺需要两位 ,最好熟悉奢侈品OEM运营的 . 目前的计画是先招一个运营经理 ,先在上海还有阜新先跟大家培养一下感情 . 等到合同签订後 ,就空投到收购的公司去当运营交接人 .然後被收购方退出後 ,跟原本的 厂长PK一下 ,看谁厉害 ,谁当老大. 工作地点 : 前期上海50% 阜新50％ ,後期100％珠三角 薪资 : 保障年薪不低於RMB:300,000 往上就看简历 ,如果PK掉原本厂长可以提昇到 500,000+（可以写在合同中） New Material Marketing Manager JD : https://bit.ly/380ckuc 我们打算成立一个皮革研究所之类的东西 ,但里面的工程师要开发什麽还是一团谜. 在设立前期我们需要一个懂材料科学或相关学系的人来提出开发计画与方向. 所以这个人除了相关专业外还需要对未来市场需求有预判与解读的能力. 最好懂皮革基础知识(也不要懂太深 ,太深都固化了 ,脑袋硬梆梆没有创新思维) 工作地点 : 20％上海 60%阜新 珠三角20% 薪资 : 保障年薪不低於RMB:300,000 往上就看简历 ,还有忽悠我的能力 【其他说明】 短期汇报对象都是我 集团内目前三个台湾人 ,一个是我(集团工友) 一个在阜新当老大 ,一个是老板的投资特助 为什麽想找台湾人 ,主要是老板用了三个台湾人後 ,发现实在是太好用啦！！！！！ 人在台湾可以使用视讯面试..... 人在中国你就到上海来吧 ,给报销路费. 联系方式 : 直接邮件履历到[email protected] -- ~~~Cogito ergo sum~~~ --

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