作者cks ( 管理真是门哲学)
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标题Re: [问题]新鲜人前往大陆
时间Sat Aug 7 15:25:50 2010
※ 引述《CNTsai (小南)》之铭言:
: 一位刚退伍的社会新鲜人,学历是成大理工科系硕士毕业,一心想前进大陆,但心里
: 却又是忐忑不安。
: 现在有一个机会前往大陆,不是科技业大厂派驻大陆,而是一般的传统产业,
: 主要是自动化工具机的研发制造。
: 工作地点在厦门,薪资是55000,含回台湾的4次的来回机票,包吃包住,
: 其他福利一般。
: 想请问,新鲜人如果一开始就选择去大陆,过几年回台湾,台湾这边科技业大厂
: 会承认大陆那边的工作经验而给予主管的阶级以及薪资吗?转到科技业的研发单位
: 会很难吗?
: 感谢各位前辈的回答,谢谢。
你的问题其实有点难回答,
台湾的"科技业"一辞定义太广,系统厂,Foundry,LED,PV,....一堆卫星厂都算,
"大厂"请问营业额多少以上算?
实际上真的去探究会发现一堆厂的需求跟属性往往天差地远,
还不如先抓出你最後回台湾之後最想去的约莫是"哪个领域""哪种工作"
大家才能最精准的帮你预估。
我以科技业某厂的R&D管理经验帮你分析,
你选的这份工作有几个属性:
1.职称是挂研发制造,不过依我之前听朋友分享,实际工作内容八成还是偏带线的
2.有机会累积多年驻外经验,可惜是对岸非海外
过几年回台湾到"科技业大厂"谋职,
请有心理准备八成会得到的对待:
1.全然无关的工作经验,年资相当可能不被承认给你直接砍到归零也不意外
2.管理经验>>R&D管理经验与线上管理经验是两码子事情,请务必确认这点
也是提醒您,有些公司面试时骗人去对岸工作,说是做研发工作,往往实际...?
以你的case来说,研发就研发又给你挂制造两个字是怎麽回事?
这是相当奇怪的,建议您务必三思,
连国防役男只能做研发工作 >> 最後公司偷偷硬把役男调去对岸管产线的王八事情,
我那几届都爆很大...去对岸的职务很多奇怪的事情以前听到太多了~
(还有像线上带线课长职等我记得很多公司比新人R&D工程师还低的,新鲜人常被虎了)
Anyway,撇除实际工作内容,产业差太多的话,通常挂得再好听也是不会理你的。
3.对岸看个人怎麽规划生涯,对於一些人来说是机会无穷,如果您要设定去闯一闯,
我会建议您乾脆就在那呆着吧。如果你要继续在大中国地区发展这是个很好的起始点。
否则就不要去,要累积驻外经验回台不但加分又保证拿主管职,请选择知名外商。
*PS.如果你说的科技业大厂是指去htc qci的机壳制造部门我就不敢讲了
这也不是我的专业
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1F:推 tantomcat: 管理真是门哲学 08/07 16:53