作者Renina ( )
看板WomenTalk
标题[问题] 职场输出的问题
时间Wed May 7 13:43:34 2025
大家好，昨天跟新人聊天
虽然这女孩很多东西都不会，也没有到特别积极，可是交代的事情都有记起来而且都有做好
所以我蛮喜欢那个女孩子的，也希望可以继续带领她一起往上爬或是加薪，那由於我在这个
单位也有3年了，我根据自己的经验跟新人说
有时候上头交办事情下来，不能只做好那件事就好，要主动去问下一个工作去做（就算不熟
悉也要这样），才不会被高管的眼线评分回报
她不解的跟我说，她有把交代的事情做好做满，每次开会也有稳定输出，为什麽要给自己找
事做，我要如何跟她解释是上头的问题还是整个职场都是喜欢员工做多？
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1F：→ dong531 : 没事找事做干嘛？没有kpi制度？ 42.70.92.133 05/07 14:06
2F：→ VVizZ : 找事做的都有病 除非是业务类的工作220.130.142.210 05/07 14:06
3F：推 LuciusMalfoy: 我工作10多年了 也觉得不用没事找事 61.216.9.67 05/07 14:21
4F：→ zzzxxxqqq : 这个逻辑是当责喇 但说真的有成长 60.250.75.123 05/07 14:22
5F：→ zzzxxxqqq : 性的工作 才值得 60.250.75.123 05/07 14:22
6F：→ LuciusMalfoy: 找事的下场就是主管觉得你太闲 61.216.9.67 05/07 14:22
7F：→ LuciusMalfoy: 可能分配给你的工作不够多 61.216.9.67 05/07 14:22
8F：→ LuciusMalfoy: 当然她自己想学习就没差啦 看来没有 61.216.9.67 05/07 14:23
9F：推 VVizZ : 职场是用彼得原理你终究会被升任到220.130.142.210 05/07 14:28
10F：→ VVizZ : 你没有办法完美掌握的职位上然後做220.130.142.210 05/07 14:28
11F：→ VVizZ : 烂被嫌弃 又何必220.130.142.210 05/07 14:28
12F：→ VVizZ : 看看你那些废物主管哪个不是这样220.130.142.210 05/07 14:29
13F：→ VVizZ : 现在是流行工作与生活平衡220.130.142.210 05/07 14:29
14F：推 ooooooxxxxxx: 没办法 老人想往上爬的奴性现在不流 42.79.38.50 05/07 14:50
15F：→ ooooooxxxxxx: 行了 42.79.38.50 05/07 14:50
16F：→ VVizZ : 爬上去然後因为能力不足领太多的原220.130.142.210 05/07 14:51
17F：→ VVizZ : 因被解雇 反而不如只出七八分力但是220.130.142.210 05/07 14:51
18F：→ VVizZ : 交办事情都能如期有品质的解决好220.130.142.210 05/07 14:52
19F：→ VVizZ : 赚就少赚一点220.130.142.210 05/07 14:52
20F：→ Renina : 补充，因为跟着上头的脚步爬的老鸟 39.14.57.7 05/07 14:53
21F：→ Renina : 就是从年轻的时候开始就会没事找事 39.14.57.7 05/07 14:53
22F：→ Renina : 做，所以上头很爱这个员工（可是那 39.14.57.7 05/07 14:53
23F：→ Renina : 个老鸟并没有因此就拿比其他同位阶 39.14.57.7 05/07 14:53
24F：→ Renina : 的人多的薪水） 39.14.57.7 05/07 14:53
25F：→ VVizZ : 那就是自己屁股养 范建220.130.142.210 05/07 14:54
26F：嘘 DICKASDF : 你活在哪个时代阿= = 42.78.123.15 05/07 14:59
27F：→ DICKASDF : 现实是多做多被凹 CP效益根本超低 42.78.123.15 05/07 14:59
28F：→ DICKASDF : 尤其根本不缺人来做事 42.78.123.15 05/07 15:00
29F：→ DICKASDF : 你要确定老鸟是真的做得好 42.78.123.15 05/07 15:00
30F：→ DICKASDF : 还是巴结得好欸= = 42.78.123.15 05/07 15:01
31F：→ DICKASDF : 真想爬 靠的是巴结 阿如果是那种 42.78.123.15 05/07 15:02
32F：→ DICKASDF : 巴结也没用的环境 那能力好自然会 42.78.123.15 05/07 15:02
33F：→ DICKASDF : 升 42.78.123.15 05/07 15:02
34F：→ Renina : 能力好不见得会往上升，可是不是上 39.14.57.7 05/07 15:04
35F：→ Renina : 头预期好的话可能会被踢出来呀…（ 39.14.57.7 05/07 15:04
36F：→ Renina : 苦笑） 39.14.57.7 05/07 15:04
37F：推 VVizZ : 踢出去找下一间正常的公司就好了220.130.142.210 05/07 15:05
38F：→ VVizZ : 这种变态公司还要养细胞 都2025了220.130.142.210 05/07 15:06
39F：→ VVizZ : 还在搞这套 360评核都几十年了220.130.142.210 05/07 15:06
40F：→ VVizZ : 这种烂公司我是建议你也离开220.130.142.210 05/07 15:06
41F：推 yyqq999 : 公司很少会主动开除员工，除非大环 39.9.224.168 05/07 15:32
42F：→ yyqq999 : 境不景气吧？如果他没有想要久待升 39.9.224.168 05/07 15:32
43F：→ yyqq999 : 迁的想法，不用什麽都仿效前人，现 39.9.224.168 05/07 15:32
44F：→ yyqq999 : 在做几年靠跳槽加薪的很多 39.9.224.168 05/07 15:32
45F：→ yyqq999 : 而且被上头喜爱却没有薪水比较高， 39.9.224.168 05/07 15:34
46F：→ yyqq999 : 我宁愿少做点事情，没有钱就没意义 39.9.224.168 05/07 15:34
47F：→ yyqq999 : 了 39.9.224.168 05/07 15:34
48F：→ VVizZ : 对阿 重点还是钱220.130.142.210 05/07 15:34
49F：→ LuciusMalfoy: 看到你的补充 老鸟好惨…… 223.136.53.24 05/07 17:26
50F：推 airanfernee : 有成长性的工作环境才值得吧 如上 118.232.63.231 05/07 18:37
51F：→ airanfernee : 市柜或具专业性的产业 其他压榨人力 118.232.63.231 05/07 18:37
52F：→ airanfernee : 来获利的鸟公司当跳板就好 118.232.63.231 05/07 18:37
53F：→ cruby841031 : 上面长官喜欢能当饭吃吗？又没加薪 49.216.164.23 05/07 20:27
54F：→ afune12369 : 没事找事做要从内在激发动机，提升 49.217.128.181 05/08 09:34
55F：→ afune12369 : 工作满意度、贡献心力要够强才有 49.217.128.181 05/08 09:34
56F：→ afune12369 : 组织能提供升迁机会、激发成就感、 49.217.128.181 05/08 09:40
57F：→ afune12369 : 适当参与管理与奖赏等 就有机会 49.217.128.181 05/08 09:40
58F：→ afune12369 : 以一个老鸟来看 这件事情跟你没有 49.217.128.181 05/08 09:40
59F：→ afune12369 : 关系… 49.217.128.181 05/08 09:40