http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/081119/4/19ozb.html 中华职棒联盟已拟定两项方案，「分配」中信鲸与米迪亚暴龙球员，一是自由球员方式，二是依4队战绩进行选秀，届时领队会议会选择何案举行特别选秀会？以中华职棒明年面临存亡关键时刻，恐怕很难在目前没有退路的困苦环境，让多年来无法实行的自由球员制度付诸实现。 按理讲，暴龙与鲸2队球员，从明年1月1日起，就与所属球团没有雇主关系，也就是没有契约在身的「自由球员」。就「法」而言，另4队不能单方面以「选秀」方式，对2队球员进行分配，因而必需把由球员私下与球团接触类似「自由球员」的方式，列为讨论方案之一。 中华职棒19年来，发展的脚步一直无法跟上国外职棒先进国家，以致球员始终无法藉自由球员制度，争取更好的待遇及权益。 严格来说，1999年味全龙与三商虎解散，是中华职棒史上第1次可以实现「自由球员」制度的时机，可惜当年兴农牛战力积弱不振，球团老板杨天发以「若不全部给我们补强就不玩」向另3队威胁，致使龙、虎2队大部球员如张泰山、叶君璋等众多「A咖」，先让牛队挑光光，其他人再由另3队选，最後甭说自由球员、连办选秀会也没有。 暴龙与鲸是第2次有机会落实自由球员制度的时机，虽届时是要以「自由球员」或「选秀」方式分配2队球员，仍需领队会议讨论，惟现今不良环境，「自由球员」制度恐怕又要落空。 中华职棒今年6队明显区分为A、B集团，在实力分明之下，造成只要B级队伍比赛，票房就冷清到不行，如今面对只剩4队的存亡关键该如何自救？ 当今之计，只有先从均衡战力、提高比赛精采度着手，而「选秀」似乎是达到平均战力目的最可行的途径，尤其在明年电视转播利金大幅缩水下，自由球员制度可能再度成为大环境不佳的牺牲品。 --

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