作者SophieFluid (c'est la vie)
看板VISA
标题[北美] 关於L1A转进PR
时间Sun May 1 13:15:19 2016
我想做能做的工作几乎都在湾区，故而短期目标是在湾区生活工作、终极目标是取得居留
权，最将来可以名正言顺地应聘当地工作。因此最近尝试谈到了一间美商新创公司的工作
合约，该公司愿意在合约中附注，我在其台湾分公司工作一年之後（职称研发经理，带领
一个美国同事），将会协助办理L1A调至美国公司工作，届时重谈package。当然，最终还
需该公司愿意协助申请绿卡，我才算达到我的目的。
想请问各位的是，这样进行理论上可行吗？有哪些风险需要考量？我把问题列出如下：
1） 一年後公司帮我申请L1A有哪些不确定性？如公司规模不够大、小公司知名度不足、
我的专长专业对美国就业市场非无可取代....
2） 取得L1A去美国工作後，至少需要多久才能请公司申请绿卡？除了参加绿卡乐透，我
可以自己请律师申请吗？
以上
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1F：→ cchris: 1 L不必证明无可取代,只要薪水符合市场即可 05/01 13:20
2F：→ cchris: 2 没限制;其实现在就可以开始申请,根本不需要去美国才办 05/01 13:20
3F：→ cchris: 只是公司肯不肯的问题;一般公司当然不肯,也想绑你几年才办 05/01 13:20
4F：→ cchris: 只有NIW类别不需要雇主赞助,请到移民板爬文 05/01 13:22
5F：→ SophieFluid: cchris的意思是，美国公司可以直接帮台湾雇员申请绿 05/01 13:36
6F：→ SophieFluid: 卡？不需要先有个L1,H1? 05/01 13:36
7F：→ cchris: 是啊,法规本来就是这样,只是公司不是你的好朋友,所以不肯 05/01 13:44
8F：→ cchris: 可到移民板爬文;移民板最近也有这样的案例 05/01 13:44
9F：推 koster: 我之前问律师 他说L1分公司还是要有点规模 尤其是要申请L1 05/01 14:11
10F：→ koster: A 分公司没有6个人左右很难说明是高阶主管 05/01 14:11
11F：→ pmpmpm: L1A考量的点很多 敝公司美国分公司营业额约1M usd 05/01 14:20
12F：→ pmpmpm: 员工150人左右 年轻资浅的 先申请 没被刁难 2个月拿到 05/01 14:22
13F：→ pmpmpm: L1 另外一个15年工作经验的 被拒绝一次後来通过 05/01 14:23
14F：→ pmpmpm: 另外一个25年经验的被拒绝两次 失败没拿到 05/01 14:24
15F：→ Federalway: 看公司规模和工作性质，不少L1-A符合EB1条件，但主要 05/01 22:37
16F：→ Federalway: 还是公司要很器重你愿意办 05/01 22:38