作者icefeeling (冰冰)
看板Therapist
标题[讨论] 解决护理荒 拟新增实习护士
时间Sat Apr 14 23:25:47 2012
http://www.cna.com.tw/News/FirstNews/201204100046.aspx
订法令官员的脑袋有问题，而全联会大老的脑袋也有问题，这种话也可以说出来：
「中华民国护理师护士公会全国联合会表示，目前护理环境凸显的问题，包括文书
庶务作业烦多，且约2成非护理工作是由护士执行、超时工作而无相同报酬、护病
比明显不足、国考录取率不到3成等，建议医院增雇实习护士或护理佐理员。」
职场没有足够的正式护理师，又怎麽能够去做到一对一的指导实习生呢！？难道也要
把实习生当病人一样，一个护理师对「多个」护理实习生吗？这样3-5年後，还有谁敢
让这些被这样指导而毕业考得执照的护理师照护呢？
这些脑袋有问题的大老，不要拿实习生的生涯来跟病人的生命来开玩笑。
虽然这篇新闻，跟POST并无相关，但新闻内容提到：
「石崇良说，修定要点中，针对各类医事人员，包括护产人员、药事人员、医事检验
人员、医事放射人员、营养师、呼吸治疗师、心理师、物理治疗人员、职能治疗人
员、语言治疗师、听力师、社工人员、病历管理人员、医务管理人员、感染管制人
员等都有增加人力配置规定。」
真正的问题是人力不足吗？真希望官员会来看看PTT，真希望大老也来看看PTT，
这些人什麽时候才可以理解，人力不足的导因是什麽！？
说到这让我想起，在2007年，香港物理治疗师学会与工会共同联书给当时特首
曾荫权的一封抗议书：薪酬报告 继续(已十年)歧视物理治疗师，其中的几段话。
「(当时2005年)有大量物理治疗医师在政府部门和医管局未能找到工作，使大量
毕业治疗医师转行，每年浪费公帑达亿圆。
至今香港的医疗政策，未有正视市民对物理治疗医师的巨大需求，物理治疗医师
普遍士气低落。」
「阁下知否：物理治疗医师达到学位水平已经十年了，但其薪酬仍然停留在
14 点 (未达大学学位薪级)，真是同「医」不同命-----政府带头歧视物理治疗
医师！如果香港再有沙士，够胆而有能力在医院病房及深切治疗部替病人清肺
救命的，相信仍然只有物理治疗医师！」
台湾的POST薪水，可以说是医疗医技护理人员里，我们是在跟护理人员比低的，
如果哪天POST的实习生也因为护理全联会大老同样想法而增加，
那麽我们除了要当廉价医技劳工之外，
还要背负起「没空教育就算了，还共犯虐待实习生」的责任。
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 111.240.41.85
1F：→ ncawind:实习护士本来就不该算在人力里面，这个政策太扯了.. 04/15 00:15
基本上增加实习生这条，还构不上政策，是护理大老的提议，
如果今天护理大老是这麽提议的，
那麽会不会哪天POST的大老也这麽提议？
从前几天某PT大老开设诊所徵人启事所提出的薪资，
真的不难想像，哪天POST的大老也这样异想天开....
2F：→ GCW:医检师表示： 04/15 00:16
3F：推 zxc742357:我们医院PT2人，PTA2人，实习生6人 实习生=人力 04/15 00:16
※ 编辑: icefeeling 来自: 111.240.41.85 (04/15 00:27)
4F：推 dodouu:护理大老多是医院督导...所以他们是站在资方(医院)的立场 04/15 00:28
5F：推 svince88:超烂的政策 04/15 21:04
6F：推 qin:实习生当人力用早已不是新闻 但他们竟然要合法化并扩大 !!! 04/16 02:09
7F：→ qin:这样继续恶搞下去 以後VS不够 看诊的是大五医学生 能看吗? 04/16 02:10