: 请问各位治疗师们， : 一个完整的资历，大约要是几年以上呢? : 最近看到全联会求职，大部分都要求两年资历， 资历要2年是因为健保局规定的 　 如果是骨科诊所的话 必须请一个2年资历以上的PT才能申请健保费用 如果是复健科诊所的话就不用... : 不过我同事说一个完整的资历最好要三年， : 之後才会好找工作，代表稳定度够， : 不会乱换工作，之前医院在应徵治疗师时， : 很多人都是做了好几家诊所或是医院， : 都待不到一年就换工作， : 一般医院都会要求资历在几年以上会比较好呢? 资历看人啦...资历有很多种... 专业: 一般的治疗人员执业年资 学过特殊手法 自费项目推广能力 学术研究能力(大医院评监用) ... 管理: 一般人事管理(规划薪资制度.奖惩制度规划.选用育留.休假排班制度.纠纷排解...) 仪器简易维护 治疗场所动线规划 治疗流程及工作内容安排 行政: 卫生局各项业务行政流程 健保局各项业务行政流程 医院评监表单制作 ... 法律: 资方代表 劳方代表 员工自救会代表 ... 其他资历还有很多种...重点就是老板要怎样的人 老板如果要多赚一些自费市场的钱 就会选有自费推广能力的人 老板如果被员工烦得受不了 就会选除专业之外 另外具备管理能力的人 老板如果想要多开几家诊所 就会选除专业之外 另外具备行政能力的人 另外...法律资历就算有也不要让别人知道比较好...没有老板会搬石头砸自己的脚... --

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