肥宅家里从民国不知几年有买台塑的东西 肥宅交手过内部的人很台湾死老人， 还和我讲ㄧ堆什麽科技笑死人的东西 （不讲还好，讲了你说你台塑，我还以为是哪个底层弱智，靠阿爸当初吃时代红利的幸运公司） 科技厂什麽鬼的我也去鬼混过， 台湾的大厂都一个狗样，屎坑拉了久了当你长官 年轻人要进去大厂当然玩不过这些肥猫老人 清大生跳楼，不就被这种老人搞，而且还发现原来台湾社会都一个狗样 关系背景大於一切， 学历是给都不认识，家里背景都ㄧ个样，没法比才来看 所以干嘛在不公平的市场开始？ 你年轻人怎麽不选公平的市场？ 干嘛选台湾市场？ 我懂ㄧ开始没钱，但也不过1-2年待完台湾市场，就能解决选择市场问题 你也不是ㄧ样是年轻人吗？ 干嘛硬要在很内卷的台湾市场？ 还是犯低级错误， 导致ㄧ直需要钱然後疯狂轮回 我看了太多你们这种人，我之前讲了好久 不信的人，目前ㄧ样在吃人头路 信的人哪个不是半财富自由 Nvidia 这波有多少30岁内年轻人，工作没几年都，半财富自由？ 美股这波，资产翻多少？ 美金这波赚多少？ 更不用说底层诈骗仔比特币，也赚多少？ 而且目前还持续不停 所以干嘛去对年轻人很不公平的地方捞钱？ 版上就讲了待三年钱存ㄧ存丢股市 剩下人生要不要工作随便你， 爽缺继续当atm领，不爽缺呛ㄧ呛走人，继续下ㄧ间 不开杠杆贷款买车买房结婚生子 你们搞那麽累做什麽呢？ ※ 引述《love10260 (Yun)》之铭言： : 待了12年的四大... : 1.没有走是自己的错，可能有一些自己的考量，有一些事情可能没想清楚，可能意气用? : 想证明什麽，不管如何这公司真的看不到未来了。 : 2.里面真实的状况是老老人几乎都没学历，但厂是他们建的，辛劳可能是有的，不过当? : 也是都花钱买技术，找外部资源帮忙，才有今天的台塑，当时外部的竞争可能不像今天? : 这些老人多为私校，甚至都是明志，你要他在现在的环境做出贡献我想是困难的，因为? : 要他操作office都有困难了，之前还有打字测验...。 : 3.还留着的四大有点学历的老人，可能有些能力，问题是里面文化是官大学问大，怎麽? : 能容得下你的一点点表现，不过这有时候又跟职场政治有关，反正老老人可能会意气用? : 宁愿付出更多的代价完成一件事情，也不要听你的，然後再对你教训一番，考虑不够全? : 。 : 4.老老人常常说自己以前多辛苦，也不想想以前有变态的5S，有这麽多的管理活动，有? : 求愈来越夸张的管理活动，以前随便应付做个资料夹，现在一堆稽核审查，光要改就做? : 完了，然後稽核一堆衍生善後工作一堆，谁做？当然是大专该死要做。 : 5.讲到底夹在中间的老人（年资8-15年）是最惨的，因为钱拿没人家多，工作是做最多? : 老老人已经不做事，剩下会做的只有老人这些会做，现在最惨的是新人一进来薪资就要? : 上老人，情何以堪。 : 6.还有奇特现象是领的薪水基本上跟年资最有关系（假设升迁的情况都一样），如果都? : 工程师薪水差不多，如果都是高级工程师薪水也不可能差太多，即使你是在有赚钱的单? : 又或是没赚钱的单位也不会差异太大，又或是同一个办公室能力好的被分到较多工作和? : 分到什麽工作的幸运精子钱也不会差太多，悲惨的事有可能爽的人可能领的比被操的人? : 一些，问题是两种人的付出是不一样的，这些公司是不会管你的。 : 7.公司女性其实相对少非常多，造就一些闲闲的老老人对一些年过40/50的女性同仁（就 : 一般的助理事务员工作）也是呵护有佳，笑脸相迎，看了颇不舒服，只能笑笑真是有趣? : 职场现象 : 8.太多可怜悲惨的企业文化，先打这些就好... : ※ 引述《peterasd (天杀)》之铭言： : : 台湾最大传产龙头台塑企业再昨日有调薪了 : : 不晓得这样调薪方式，有无问题，可能会造成年资比较高的人薪水却比新进人员少 : : 资料来源於dcard : : http://i.imgur.com/QCVttY9.jpg : : ----- : : Sent from JPTT on my Xiaomi 2210129SG. -- Sent from nPTT on my --

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