作者zenan321 (Ryan)
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标题Re: [新闻] 为养家弃学！台达电员工却遭霸凌身亡
时间Sat Dec 21 12:06:35 2024
取法乎上 仅得乎中
如果台达电这家公司风气是如此（从人资处理方式评估），我会建议内部员工从刑法275
条（教唆自杀罪）的方向为自己进行蒐证。两周前，我到新竹都城隍庙给老板、老板娘与
同学们上香，顺便到了清大台达馆捡松果，我还向家人介绍台达电是一家做电源供应器的
公司，想不到隔没几天就出事（记得几年前朱学恒还买了一堆台达电）。
职场霸凌案件，一切的监听都是合法的，也有法律效力，重新检视自己的工作合约是否有
违法劳动法规与无限上纲的霸王条约，对於一家上市公司，工作合约（劳动合同）都必须
合乎法理情，最後我们会检视劳动部是否能站在劳工立场审视劳资纠纷。（劳工的立场即
是劳动部的立场）
※ 引述《godofsex (性爱战神)》之铭言：
: 为养家弃学！台达电员工却遭霸凌身亡 清大副校长不舍
: 2024-12-21 06:06 联合报／ 记者 巫鸿玮／新竹即时报导
: 台达电一名25岁男员工16日从内湖总部坠楼身亡，传生前遭主管职场霸凌，引发科技业
热
: 议该公司「糟蹋人才」，因身亡男员工为清华大学工业工程管理所高材生，原本被师长
推
: 荐攻读博士，却为养家放弃学业，如今传出噩耗，就连清大副校长简祯富都发文表达不
舍
: ，证实「他成绩优异」。
: 简祯富发文提到，该名毕业於清大的学生，曾在清华工工DALab参与暑期实习、产学合
作
: ，更曾任决策分析课程助教，每项任务都表现优异，尽心负责合作分工，研究成果不仅
解
: 决重要半导体智慧制造问题，成功导入产业创造具体价值，还曾在学术期刊上发表论文
。
: 据了解，不幸遭霸凌身亡的台达电男员工，过去在清大期间曾获师长推荐继续攻读博士
学
: 位，但他为了减轻家中负担、体贴父母，而选择放弃学业、先工作养家，没想到才到台
达
: 电任职，就传出遭职场霸凌身亡。
: 简祯富不舍地提到该名学生「承受煎熬却仍为同事们着想」，没想到遭霸凌身亡後，竟
然
: 师长还被通知该名学生「是在公司昏倒逝世」，简更替该学生的父母亲难过，或许父母
亲
: 也无心力应付社会和网路压力。
: 台达电对於员工疑似遭霸凌身亡回应指出，秉持人道原则，公司已於第一时间积极协助
家
: 属处理善後。同时亦会同步宣导，以及进行公司同仁之员工关怀机制。
: 对於网路传言，公司积极进行内部调查机制，也会全力配合检警作业，但在检调调查结
果
: 前，目前不予评论。
: 不过台达电此回应网友并不买帐，痛批该公司公关处理及人资抹黑身亡的员工，还有网
友
: 酸「台清交成资优生想被霸凌可以去」、「人才被当耗材」、「劳动部这副鸟样，怪不
得
: 资方根本没在怕」、「上梁不正下梁歪」，也有不少网友感谢清大副校长「勇於发声」
，
: 有学者风骨。
: https://i.imgur.com/pwGr7nk.jpeg
: 清华大学副校长简祯富发文悼念不幸遭疑似霸凌身亡的清大毕业台达电员工。图／翻摄
自
: 脸书
: ★珍惜生命，若您或身边的人有心理困扰，可拨打
: 安心专线：1925｜生命线协谈专线：1995｜张老师专线：1980
: https://udn.com/news/story/7320/8439947
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 27.242.96.211 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1734753997.A.FE7.html
1F：推 whitecow : 台达HR怎麽一瞬间都消失了？出来吠两句听听12/21 12:10
2F：推 kochocobo : 祂大学交大 硕士清大 全台最顶尖的前两名工业工程系 12/21 12:11
3F：→ kochocobo : 毕业 也和第三名的台大工工学生有合作过12/21 12:11
7F：推 OhYang : 不是啊，祂到底跟人资能怎麽牵连在一起的啊，才刚进 12/21 13:12
8F：→ OhYang : 去的研替跟人资是能有什麽业务关系？人资跟l版友的12/21 13:12
9F：→ OhYang : 冲突中的行为就算再过份与恶劣，也不是她就该为另一 12/21 13:12
10F：→ OhYang : 条命负责的理由吧12/21 13:12
11F：推 chenfc : 就看有没有HR介入这件事啊 目前为止公关灾难就是教12/21 13:19
12F：→ chenfc : 科书级别的12/21 13:19
13F：→ kuraki220 : 处理霸凌案件就是HR的业务啊，今天有员工被霸凌到 12/21 14:21
14F：→ kuraki220 : 跳楼不就是你这个废物人资失职吗？12/21 14:21
15F：推 OhYang : 是有证据或爆料到人资介入霸凌了吗？还是还没申诉介12/21 15:15
16F：→ OhYang : 入就发生悲剧了都还不清楚，怎麽舆论就已经要人资负12/21 15:15
17F：→ OhYang : 责了？该谁的责任就是谁的，冤有头，债有主，难道要12/21 15:15
18F：→ OhYang : 因为人资跟lobolin的纠纷她就该为往生者负责？两件12/21 15:15
19F：→ OhYang : 事扯在一起谈根本是在利用死者报自己的仇，死者拿命12/21 15:15
20F：→ OhYang : 想诉的冤都给移花接木了，如果大家认为这样是没问题12/21 15:15
21F：→ OhYang : 的话就继续放任吧12/21 15:15
23F：→ lelele : 但好奇如果这段文字是许姓人资写的，但在法律上只要12/21 15:33
24F：→ lelele : 有当事人在场就可以使用录音当作证据，许姓人资是想 12/21 15:33
25F：→ lelele : 要恐吓对方吗？作为人资可以这样喔…..12/21 15:33
26F：推 Mbappe10 : 不经同意的录音？ 谁干谯人会同意录音啊 笑死12/21 15:39
27F：→ zenan321 : 「虚张声势」是辩论技巧，人资谎言无具体违法之嫌 12/21 16:04
28F：→ zenan321 : 「虚张声势」是阻却对方进行蒐证的策略12/21 16:05
29F：→ zenan321 : 因为「蒐证」是人资的「败诉之所在」 12/21 16:06
30F：→ zenan321 : 我说的是「法律实务」，实务、法条、精神，三个层12/21 16:07
31F：→ zenan321 : 次 12/21 16:07
法条背後都有立法精神，符合法律原则的实务行为，法官会采纳。即使是非告诉乃论
罪，当事人也须透过完整证据去建构对方的犯罪事实与过程（检察官与律师一般做不到，
但律师有人脉与匹配法条的专业），这种案件的举证还是需要当事人与其他被害人执行，
检察官做不到这麽细节，因为他们不可能了解贵公司的人事结构。日剧《HERO》里的久利
生公平在现实是不存在的，一来他们有案件量的压力、二来他们很难消化个案企业的生态
、三者他们的资料来源多是资方。
若刑案本身是非告诉乃论罪，当事人应该透过律师（与检察署关系良好的减刑律师、代理
人），协助检察官办案，而当事人与被害同事负责蒐证提供罪证（犯罪行为的拼图）。
即使是非告诉乃论罪，我仍然建议委任律师作为代理人，因为他们之间有共同的语言与脉
络。
曾处理过一家外商パワハラ三次，打过数件刑事重罪案件，很骄傲的说，没输过。打
官司的原则是「杀鸡用武士刀」，因为「输不起」。
以本件台达案来说，须让对方在刑事法庭输个彻底，逼对方民事和解拿钜额赔偿，因
为它是一家「品牌商」或「品牌代工厂」，这是它最大的软肋，不和解就找作家、脚本家
改编成电影故事的计画。这种明显涉及刑事犯罪的职场霸凌，其实是很容易赢的（蒐证容
易），该跳楼的是人资与主管。
以上涉及实务内容的观念是我打了十年刑事重罪案件无败的宝贵经验分享，如果你正
在承受职场霸凌，请向上帝与耶稣祷告，祂们会派人帮助你，也提醒注意自己的梦境（可
私信谘询，免费）
※ 编辑: zenan321 (27.242.96.211 台湾), 12/21/2024 16:45:27
32F：推 lelele : 推楼主回覆 12/21 17:15
33F：→ sc1 : 股东也向上帝祷告台达顶过这次风波 12/21 17:22
34F：→ left : 资策会 12/21 20:33
35F：推 ggyygg8888 : 专业推 12/21 21:47
36F：→ cka : 那几个现在怎麽不出来推文了？ 12/22 01:06
37F：推 twoboy : 推 12/22 08:28