作者yorkhung (CouponMaster)
看板Tech_Job
标题Re: [请益] 换工作薪水调幅
时间Fri Aug 30 08:36:09 2024
※ 引述《arctangine ()》之铭言：
: 各位500万大大好
: 我知道100万的20%跟300万的20%差很多
: 所以这篇请益主要是针对绝对数字上的改变来讨论
: 请问若原工作270左右含奖金
: 新工作面对未知的挑战及生活改变
: 大家认为超过多少才会是一定要换的程度呢？
: 整包含奖金股票350？370？
: 不确定怎麽谈比较好
: 又或是如果没有明确换过去会更爽或是其他附加好处的前提下
: 多少以内可以不用考虑？不到330？
: 想跟大家讨论讨论这个range，谢谢
: -----
其实需要多少才换工作对於每个人的情况都很不一样。
1. 工作幸福度
如果现在工作很快乐，未来发展预期也很好，年资也很够可以请很多假。
要你换工作一定要很多的差别，而且就算拿到 Offer 也可以跟原公司要求加薪解决。
如果你现在的工作是很痛苦的，对於未来没有任何的期待。
这样就算是没有任何加薪，换工作对你来说也是很可以的。
2.生活需求性
如果你现在生活很需要钱，例如月薪30k可以加薪5% 到31.5k。
每个月一千五对你的生活影响可能很大，能跳也许就跳了。
但如果你收入已经到花不完的地步，例如月薪20万加薪 20% 到24万．
虽然增加的比例比较多，但是多赚的部分对生活完全没有影响。
这种情况看的就不是薪水，而是工作内容和生活品质。
所以新的工作是不是值得，还是要问问自己。
现在的工作能不能满足自己的需求。如果不换工作未来会不会後悔？
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1F：推 brightest : 谁钱花不完的 300买竹东500买竹南 1000买双北 08/30 08:45
2F：→ brightest : 500买竹北 08/30 08:45
3F：推 arctangine : 非常感谢你的回文，非常切中要害，拿新的offer 去跟 08/30 08:46
4F：→ arctangine : 原公司谈这个我有想过，不知道执行上的问题会是什麽 08/30 08:46
5F：→ arctangine : ，谢谢 08/30 08:46
6F：→ brightest : 可以逃离台机不降薪 就祖先保佑了 08/30 08:48
7F：推 wawa8406 : 推 认真回覆的人 我想法也是这样 08/30 09:00
8F：推 jw34 : 推 08/30 09:38
9F：推 arctangine : 其实这个回覆切中要害，20变24真的就是多4万一年多4 08/30 09:39
10F：→ arctangine : 8万，当然钱不嫌多，可是要转换环境到全新的地方， 08/30 09:39
11F：→ arctangine : 所谓的「不缺钱」应该还是要考虑整体环境的.. 08/30 09:39
12F：推 brightest : 当你痛恨现职 换啥环境都比现在好 08/30 10:01
13F：推 cphe : 推，年薪超过生活花费甚至一点奢侈生活品质之後， 08/30 10:27
14F：→ cphe : 多的就是帐面上的数字，数字大当然很爽，但通常也 08/30 10:27
15F：→ cphe : 连带增加更多工作量工时和责任，就看个人状况和取 08/30 10:27
16F：→ cphe : 舍 08/30 10:27
17F：推 cphe : 另外就是换工作还是有阵痛期，特别是credit的建立 08/30 10:31
18F：→ cphe : 特别需要时间 08/30 10:31
19F：推 fateat : 推 不是刚出社会了话，除了金钱 工作跟生活品质也要 08/30 10:41
20F：→ fateat : 纳入考量 08/30 10:41
21F：推 brightest : 钱跟工作量未必成正比 尤其台厂跳外商 08/30 10:42
22F：→ brightest : 除非跳的是nv吧 08/30 10:43
23F：推 josula : 一跳抵三升 08/30 11:08
24F：→ jumperman : 我去年刚跳,年薪多几十万而已,但能正常上下班,不用 08/30 11:48
25F：→ jumperman : 接电话,放假就是放假,工作内容完全都是知识含量,没 08/30 11:50
26F：→ jumperman : 像以前一样八九成时间都在搞杂事.. 08/30 11:51
27F：推 agario : 那如果不管怎麽换都还是不快乐每天只想快点下班的话 08/30 11:55
28F：→ agario : 会建议一直不断的换吗？ 08/30 11:55
29F：推 overhead : 楼上 那建议你追逐高薪 以尽快财富自由 08/30 11:57
30F：推 brightest : 台机没几个人开心吧 还不是撑着 08/30 11:59
31F：推 okgogogo : 房贷越早还完越好 08/30 12:39
32F：推 amnesia0913 : 拿新offer跟原公司谈，通常不会有效吧? 08/30 12:51
33F：→ shooter555 : 拿新offer谈 就算谈成功难保不会後面被搞 08/30 13:13
34F：→ ken12121984 : 固定收入至少多20%，奖金股票那种虚无缥缈的，不能 08/30 13:24
35F：→ ken12121984 : 算啊 08/30 13:24
36F：推 fighterss : 推好文 08/30 13:42
37F：推 winston11tw : 推这篇 08/30 14:16
38F：嘘 cmyang : 拿新offer跟原公司谈是要害死谁。 当下不死以後有危 08/30 15:08
39F：→ cmyang : 机优先搞你… 08/30 15:08
40F：推 leocs : 如果工作幸福度高，薪水也够用，但是公司要倒不倒 08/30 15:31
41F：→ leocs : 的，且随时可能会裁员呢？ 08/30 15:31
42F：→ ming5566 : 推 实际 08/30 16:17
43F：推 ming5566 : 补推 08/30 16:18
44F：推 timandtony : 还真没遇过拿新offer跟原公司谈的 08/30 17:24
45F：→ timandtony : 会裁员的话建议要离开 08/30 17:24
46F：推 wtl : 以前部门有人拿到offer跟主管谈 主管只有祝他在新 08/30 18:29
47F：→ wtl : 公司顺利 08/30 18:29
48F：推 disyou : 换工作换到爽缺超值得 08/30 19:15
49F：推 cphe : 拿offer提加薪的确不建议，跟你提离职慰留你加薪差 08/30 21:27
50F：→ cphe : 不多意思，但通常会留下一些意想不到的副作用～ 真 08/30 21:27
51F：→ cphe : 的要钱跳槽最快 08/30 21:27
52F：推 Vanced : 精辟 08/30 22:07
53F：→ Druid : 拿新offer谈加薪要有技巧啊 找主管闲聊说最近有人找 08/30 22:31
54F：→ Druid : 你去面试 薪水开的蛮有吸引力的(不用透漏详细数字) 08/30 22:32
55F：→ Druid : 但你还没接受 说你想谈谈现职的发展性 如果主管有强 08/30 22:33
56F：→ Druid : 烈想留人就会有所表示了 如果没表示也不用去戳破 08/30 22:33
57F：→ Druid : 就当作闲聊职涯规划 完全不需要主动带到加薪议题 08/30 22:34
58F：推 luboxe : 推 08/31 08:15
59F：推 johnbill : 要跳就直接跳 不要接受慰留 08/31 08:58
60F：→ johnbill : 留下了 有些主管心中会有芥蒂== 08/31 08:58
61F：推 kas771004 : 好工作和薪资有时很难同时兼顾 08/31 09:52
62F：推 Mbappe10 : 我还没看过拿新offer跟现职谈的 除非公司没你会倒 08/31 10:36
63F：→ DrTech : 我遇过拿到新offer，原公司HR主动要我根据拿到的新o 08/31 14:23
64F：→ DrTech : ffer，开加薪条件的。不过我最後没留下。很多时候真 08/31 14:23
65F：→ DrTech : 的不是只看薪水高低而已。 08/31 14:23
66F：嘘 terryroc : 要也是提离职让公司加薪留你，不是拿新offer去谈 09/01 08:07
67F：嘘 kklarinet : 要到花不完少说要到亿的等级去了，不然你认为的花不 09/02 02:37
68F：→ kklarinet : 完只是因为你的眼界就到那样而已 09/02 02:37
69F：→ kklarinet : 就像井里的小青蛙也会觉得要是有一个游泳池那麽多的 09/02 02:39
70F：→ kklarinet : 水他一辈子也用不完一样 09/02 02:39
71F：推 awwman : 推推，找到自己快乐的就好。楼上在说啥？又不会每个 09/03 08:20
72F：→ awwman : 人都花到那麽多钱。不用自己的价值观套在别人身上吧 09/03 08:20
73F：推 overhead : 提升眼界是一部份人的追求 但不是所有人的 09/04 13:47
74F：推 maxgopon : 确实 09/05 18:28