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=======本文绝对不自删======= 以下代po,当事人已离职,离职前的职称是高级工读生 今天要靠北的是新竹光复路某3C卖场 卖场简介: 竹北总店去年风光开幕,主业是卖国民美食, 发钱发到流出上新闻,股价溜滑梯式烙赛中 先来聊聊卖场的规矩 一直以来卖场主打差异化发钱政策,但今年卖场管理单位将差异化提升到新境界 工读生梦到今年的发钱规则是分作两组个别排名,且两组个别的总奖金独立 1.菜鸟组:未满2年(第0、1次打考绩,卖场年资0~1.x年) 2.老人组:2年以上(即第2+次打考绩,卖场年资2年up) 看起来管理单位的用意是要保护菜鸟,毕竟3C产业很竞争不好找人 但是最近公司发完钱,工读生做完田野调查之後 发现很多卖场年资2~4年的资浅老人,今年整年的分红未达七位数 分红和中段考绩的菜鸟差不多,和前段菜鸟甚至差距到几十万以上 你没看错,卖场就是宁愿发给前段菜鸟150~200,也要差异化资浅老人 奇怪的是,工读生的业绩量化分数确实比同部门的菜鸟还高,(菜鸟样本数>10) 工读生也复习一下领班签名的业绩考核表,全部都是正面的评语,分数还比去年进步呢 去找领班问个究竟,他说: 排序是整个部门一起排只看贡献,没有分菜或老 个人金额多寡是公司行政单位决定的 所以他也不知道管理单位为什麽会搞分组发钱这招 "你怎麽会知道菜鸟领的钱是多少,这是公司机密,不能透漏给别人!" "这次你领的钱比较少,不代表你贡献比菜鸟差,就只是公司政策而已" "你今年工作即使做得再好,超过一百分,工作难易度还是比资深老人简单啊, 你年资浅在老人组排後面也很正常啦" "明年菜鸟也会变成老人组阿,到时候就有人垫在你下面了" 工读生听到这里就觉得,领班没有意愿帮忙争取就算了, 还用这种摸头方式,摸到龟览趴火,愤而离职 总结今年卖场差异化政策: 0~1年菜鸟:几十万签约金 1~2年菜鸟:菜鸟组前段,领百万分红,屌打2~4年老人 2~4年老人:老人组後段,卖场今年爆赚三倍有余还领比菜鸟少, 哪天不赚依然共体时艰,还要被HR派去实验室招生说卖场好棒棒 卖场这种自以为"汰弱留强"的差异化政策,实际上就是挖东墙补西墙, 先骗新鲜人进来,蜜月期过後赌你不会走,能苦撑到变资深老人, 上头还好意思说徵人困难,真是恶心 以下类型的新鲜人,很适合加入卖场的行列,共创A+卖场荣景 1.只来卖场打工1~2年,领完新手大礼包就闪人的同学 P.S.新手大礼包也贯彻差异化的精随,同学需具备识别各部门赚钱与否的能力 2.自认是小杰奇犽等级的新人,能在年资2~4年就脱离老人组後段的同学 P.S.但是被分配到的工作不够重要,分红也是会被差异化处理喔^^ 至於要怎麽年资2~4年就拿到重要工作,我怎麽会知道? 3.野心勃勃有理想,认同卖场差异化管理,不屑吃大锅饭的同学 结语: 工读生想起大领班曾经在季会说, 你们资浅的业绩都还没换成营收,拿甚麽跟资深老人比? 事实上在这间3C卖场,资浅老人要和资深老人比年度贡献比卖场年资, 还要和菜鸟赌每年的发钱政策 今天如果是工读生自己表现不好也就认了,但是业绩量化分数就真的比菜鸟组高 难道年资浅的老人,分红就活该被花式差异化,领的比菜鸟低吗? 说句实在话,大家来卖场打工不就是为了赚钱, 领到符合自己贡献排序的分红有那麽困难吗? 这几天看着资深老人和新人欢天喜地炒房订车 自己身在平行世界如丧考妣,还要因为新闻接受亲朋好友的"询问",真他妈可悲! 只能说今年的差异化发钱政策,就是在羞辱老实工作的资浅老人! 还不如跳槽去某赌场,当发牌的小哥,吃吃大锅饭 =======本文绝对不自删======= --
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 2.58.241.50 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1649489804.A.399.html
1F:嘘 iPadProPlus : 跟科技板的关系是? 04/09 15:42
2F:推 ttokin : 卤肉正香 04/09 15:44
3F:推 secret16745 : 笑死楼上看不出来在讲哪间 04/09 15:45
4F:推 iamala : 懂你的不平啦,但有点小鼻子小眼睛。分两个池子本 04/09 15:45
5F:→ iamala : 来就会鸡首赢牛後啊。只是今天的池子是年资。如果 04/09 15:45
6F:→ iamala : 池子是产品线,是事业群,甚至是不同公司,不同产 04/09 15:45
7F:→ iamala : 业。会不会觉得分红不同,鸡首赢牛後很正常了呢? 04/09 15:45
8F:→ iamala : 另外这样就离职好像有点意气用事。 04/09 15:45
工读生觉得各事业群营收不同池子有差可以接受QQ
9F:推 Stan6003 : 1楼笑死 04/09 15:45
10F:→ kiddingsa : 发钱发到上新闻 就卤肉啊 04/09 15:45
11F:推 thomasgili : QQ 04/09 15:46
12F:推 loadingN : 就跟你说是公司政策啊 04/09 15:48
13F:嘘 keptrule : 百万分红还嫌 04/09 15:48
14F:推 kevin620 : 就烤鸡差? 04/09 15:49
可是烤鸡分数不错也比新人高啊ˊˋ
15F:推 Lanslote : 不然1楼觉得是哪间?灿坤吗? 04/09 15:49
16F:→ WINNERPUMA : 一楼真的笑死 04/09 15:49
17F:推 IamaliarIr : PE哭晕厕所 04/09 15:51
18F:→ Peter911 : 不爽就离职 你只是工读生 去发牌也是不错的选择 04/09 15:52
19F:嘘 PoloHuang : 。 04/09 15:52
20F:推 auo5566 : 卤肉就是要卤的久才香啊! 04/09 15:53
21F:推 HiIm5566 : 确实 04/09 15:56
22F:推 ohmypig : 你以为年资=一切? 04/09 15:56
23F:→ zyx12320 : 2-4年就算老人...? 04/09 15:58
24F:推 momoflower : 顺发怎麽这样,好坏喔 04/09 15:59
25F:推 shenmue1001 : 卤肉就是待越久领越多 之前结构调薪也是这模式 04/09 15:59
原本工读生也是这样认为,直到发现今年菜鸟比资浅老人领得还多
26F:推 fongery : 这间就 谜一样的考绩排名 谜一样的分红政策 可以进 04/09 16:04
27F:→ fongery : 去赌一下 但真的是赌 04/09 16:04
※ 编辑: DinYi (2.58.241.50 台湾), 04/09/2022 16:07:30
28F:→ qazxc1156892: 卤肉惨惨惨 04/09 16:09
29F:→ TsmcEE : 我也刚好有认识的学弟 4年 tddi 是卤的很香的 04/09 16:10
30F:推 DowntoC : 这篇才是真实现况 04/09 16:11
31F:推 AHsuanHsuan : 季会=干话大会 04/09 16:11
32F:→ Keatonzeus : nova卖场 04/09 16:12
33F:嘘 probb : 看你发文忽然觉得卤肉上级看人满准的 04/09 16:14
34F:嘘 cityhunter04: 老人家有能力不会跳槽吗?呛你脚麻,不敢走啦 04/09 16:15
35F:推 qwe080969 : 想不到真的有人看不出来哪间XDD 04/09 16:16
36F:推 fine325011 : 新人烤鸡分数是假的,不跟2-4年老人排 04/09 16:19
37F:→ fine325011 : 你单纯就是烤鸡烂…在M的後峰,不用看分数 04/09 16:19
38F:→ fine325011 : 菜鸟分数会跟菜鸟比…不是跟你们比 04/09 16:20
39F:推 clement80161: 卤肉不香了吗… 04/09 16:23
40F:推 iupac0514 : 一楼秀下限 04/09 16:32
41F:推 nicoro : 卤肉跟发哥一样股价崩吧 04/09 16:36
42F:→ Yelich : 不爽不来就该跳 04/09 16:47
43F:→ Yelich : 本来 04/09 16:47
44F:推 lolicat : 你讲的这麽隐匿 不是业内人士根本不知道你在讲杀小 04/09 16:53
45F:→ lolicat : 大可不用怕到要删文 04/09 16:53
46F:推 FaFaFaT : 阿会来这版的不是学生就是业内啊== 04/09 16:56
47F:推 vm3h6jp6 : 中肯 不过你会被皇城里的人呛能力不够不要牵拖 04/09 17:00
48F:推 jovekuo : 真的很谜 分数参考用 04/09 17:00
49F:推 stevenchen12: 一楼一定只看标题就开嘘XD 04/09 17:04
50F:→ kiritoma : 只能说 没有100%公平的公司吧 (绩效 关系 机运) 04/09 17:04
51F:推 AKG5566 : 这卖场内是不是陈列很多块卤肉 04/09 17:05
52F:推 whathefuc : 真实情况推 04/09 17:05
53F:→ ChoDino : 考绩差就认命吧,潜力新人本来就是公司想要照顾的目 04/09 17:11
54F:→ ChoDino : 标 04/09 17:11
55F:推 Merkle : 阿你就脚麻跑不掉的老人 干嘛发一堆给你 04/09 17:25
56F:→ yeng1217 : 此卤非彼卤 04/09 17:26
57F:推 SkyIsMyLimit: 发牌小哥那边好像也一样制度喔 嘻嘻 04/09 17:28
58F:推 steak5566 : 发哥比这间有未来性吧 几年之後还可以当Moogler 04/09 17:30
59F:→ cosney : 在卤肉就认命吧!人治色彩浓厚的公司,滚动式调整 04/09 17:34
60F:→ cosney : 分红制度~哈 04/09 17:34
61F:推 venomsoul : https://i.imgur.com/l7eRAqY.jpg 一楼认为的卖场? 04/09 17:41
62F:推 number89757 : 这间公司我待过啊,说真的气氛很差,宫斗风气很盛行 04/09 17:42
63F:→ number89757 : 。当兵各种闪飘脱责任扯後腿都有 04/09 17:42
64F:推 s5517821 : 卤肉不香惹吗 04/09 17:42
65F:推 keyofdejavu : 有趣 04/09 17:42
66F:推 amethystboy : 原来是这样 04/09 17:46
67F:推 ArayaHellCat: M也爽发新人 还不到资深就可怜 抗压还拿不多 04/09 17:47
68F:推 rockman73 : 人家新人菜鸟几年後就一路往上飞 04/09 17:49
69F:→ rockman73 : 你还是在这个位置 04/09 17:49
70F:→ rockman73 : 先想办法舔皮鞋不然就离 04/09 17:50
71F:推 onearmman : 公司怎麽发钱都会被靠北 以後乾脆别发惹 年年共体时 04/09 17:53
72F:→ onearmman : 艰好不好 04/09 17:53
73F:推 mikebibbyg : 角田怎麽跟流川比? 04/09 17:53
74F:推 Iamjkc : 我就说嘛 里面好几间都是同一个老板 业绩你跟谁买 04/09 18:01
75F:→ Iamjkc : 都一样 04/09 18:01
76F:推 dagehoya5566: 不爽就离职啊 04/09 18:07
77F:推 APC : Nova 早就式微了 xD 04/09 18:13
78F:推 Iamjkc : 我现在都直接mm 我是说momo 04/09 18:19
79F:推 Roderickey : 顺发灿坤这样不行喔 竹北大远百刚开幕XD 04/09 18:23
80F:推 TIspace : 我都去顺发 04/09 18:24
81F:推 guo1111 : 感觉跟现在M差不多啊 新人爽 04/09 18:28
82F:推 ichup : nova 04/09 18:38
83F:推 misomochi : 我看标题以为真的在讲nova 後来才理解一些什麽XD 04/09 18:41
84F:推 laputaca : 想到Nova+1 XDDD 04/09 18:44
85F:→ jakewu1217 : 这间不是很挑人吗 04/09 18:44
86F:推 udvg55 : 根据自己经验与同学经验。真的是不能认同你更多了, 04/09 18:50
87F:→ udvg55 : 拍拍。外面的世界会更好 04/09 18:50
88F:推 stocktonty : 所以有些公司要保密就是这样 怎麽分都有人不满 04/09 19:01
89F:推 wiesgame : 这梗太老了…. 04/09 19:07
90F:推 cattgirl : 顺发? 04/09 19:20
91F:嘘 ForWin : 代po又已离职,直接说联咏不行吗 04/09 19:21
92F:推 titansan : 公司就是想跟小哥抢人啊,这样资浅的才会回实验室 04/09 19:39
93F:→ titansan : 拉人,等你变资深了,每天解屎bug小哥也不会要,就 04/09 19:39
94F:→ titansan : 也跳不走啊,3C高层运筹帷幄啊! 04/09 19:39
95F:嘘 wowen : 讲真名,很难吗? 04/09 19:41
96F:推 jumpballfan : 推推 好文分享 一堆人在嘘啥 04/09 19:49
97F:推 claymath : Nova就Nova拐弯干嘛 04/09 19:51
98F:嘘 jzoosuck : 讲话拐弯抹角 活得那麽累干嘛 04/09 20:00
99F:推 yasea2004 : E6就出山的有啥战力? 04/09 20:00
100F:推 z1120123 : 我就在想一定有人急着秀下限嘘文 果然XD 04/09 20:01
101F:推 wcs681129 : 这间打烤鷄方式真的是个谜 04/09 20:02
102F:嘘 a731977 : 我是觉得公司合理 我猜新人总共加起来也没老人多 04/09 20:06
103F:推 waterseven5 : 都离职就勇敢点...标题很矛盾?不过这间听到就都这 04/09 20:33
104F:→ waterseven5 : 样,2~4的目前就是不上不下最惨的那种 04/09 20:33
105F:推 EMwave56 : 希望卖场制度能更透明! 04/09 20:35
106F:推 tomandnico : 有分享有推 嘘的废物分享过吗? 04/09 20:49
107F:推 jh043082 : 一楼肯定没去过光复路 04/09 20:53
108F:推 stanley12646: 帮补血 04/09 21:03
109F:推 stanley12646: 好心分享还要被嘘 可怜 04/09 21:03
110F:推 harlanstars : 人比人气死人. 04/09 21:05
111F:推 ABJones : 有内行有推 04/09 21:51
112F:推 tank123zzz : 补血补血 04/09 21:55
113F:推 zaknafein : 两到四年叫老人?? 有趣 04/09 21:59
114F:推 kingkinggod : 笑死,连名字都不敢说还在那边自不自删 04/09 22:01
115F:推 zaknafein : 还是很菜吧 04/09 22:01
116F:推 abbei : 跟你老板说呀.jpg 04/09 22:10
117F:推 garry72 : 卤的够久才香,但要耐卤撑住不烂! 04/09 22:28
118F:推 sentinels : 之前面试过卤肉SA,要改光罩才能解EMI,所以他烤鸡差 04/09 22:28
119F:→ sentinels : ,这不是RD做的烂吗?怎麽是SA背? 04/09 22:28
120F:→ VarX : SA 贱, DE 宝 04/09 22:31
121F:推 Qcloud : 这个八卦屌 04/09 22:32
122F:推 wtlin0829 : 看来应该真的是讲得很隐晦 04/09 22:38
123F:→ wtlin0829 : 不然这种八卦居然没爆? 04/09 22:38
124F:嘘 KANSANSIOU : 阅 04/09 22:42
125F:推 s84667308 : 人生就这样啊,不爽只能跳槽或自己开公司了。看开点 04/09 22:58
126F:→ prpure : 感觉这篇好像没什麽爆点.... 04/09 23:13
127F:推 spirit : 好真实 04/09 23:50
128F:推 seelg : EMI 这种事,水很深。主管认为只要派个SA 去客户家 04/09 23:56
129F:→ seelg : 关个两周就可以解(某次季BP, 某位一级主管在台上讲 04/09 23:56
130F:→ seelg : 的话),如果解不掉就是你SA 没找到好的workaround 04/09 23:56
131F:→ seelg : , 最後导致RD 得跳下来改电路。这锅当然得SA来背罗 04/09 23:56
132F:→ seelg : !反正千错万错都是SA 的错,DE 贵而SA 贱很早就知 04/09 23:56
133F:→ seelg : 道了,光从结构性调薪就知道了。什麽「职业无贵贱」 04/09 23:56
134F:→ seelg : 在这里就是屁 04/09 23:56
135F:推 flightposite: 这家管理风格 争议不小 满吃缘分的 04/10 00:10
136F:推 DarkIllusion: 看到一楼笑了 04/10 01:00
137F:推 hero411349 : 我反而一直觉得科技业在那边搞大锅饭看年资是三小, 04/10 01:41
138F:→ hero411349 : 这麽看重头脑天份的行业,一个辣鸡耍废耍得够久,就 04/10 01:41
139F:→ hero411349 : 一定要领的比超强新人多是什麽概念?我有认识一个 04/10 01:41
140F:→ hero411349 : 卤肉的也在哭夭发钱都是人治~没制度啦。重点是他就 04/10 01:41
141F:→ hero411349 : 是那种爱耍废工作态度差的。我只能说卤肉高层看人 04/10 01:41
142F:→ hero411349 : 应该还是蛮准的,那种只会当simulation check monke 04/10 01:41
143F:→ hero411349 : y的还是乖乖去发哥吃大锅饭吧 04/10 01:41
144F:嘘 ImPG0702 : 还是屌打螃蟹 04/10 02:25
145F:推 QQ101 : 大家一起唱 https://youtu.be/oFPACjgWCsg 04/10 02:32
146F:推 sentinels : 改电路就能解EMI那肯定是电路问题?周边还能让SA改 04/10 03:57
147F:→ sentinels : 什麽吗? 04/10 03:57
148F:推 sentinels : 还好没去卤肉当SA,待在系统厂领股票还比较好 04/10 04:05
149F:推 workhardyun : 会不会其他家也都这样呀… 04/10 05:57
150F:推 bery : 这家管理风格真的学得很偏 逻辑永远让基层难以理解 04/10 07:13
151F:→ bery : 而且散布自己千万分红的 公司居然没看到有什麽作为 04/10 07:14
152F:推 bery : 里面的人年收都被神化了 还总是被拿来比较 可怜 04/10 07:18
153F:推 vergilsppt : 真的不能比真的会气死人,所以我选择离开了 04/10 07:21
154F:→ freef1y3 : 大M之前不是也很多抱怨新人底薪比自己高 04/10 09:48
155F:推 s6506666 : 这篇真是精辟,这间卖场最厉害的就是包装 04/10 11:14
156F:推 mercedeces : 精辟,尤其做坏事部门 04/10 11:20
157F:推 joycindy : 楼上谈到EMI问题, 问题点在当初定规格的人有无提到? 04/10 11:29
158F:→ joycindy : 也就是说定规格人要告知RD提出解EMI的架构线路,这样 04/10 11:30
159F:→ joycindy : SA才可以用最少系统对策解这问题.确实无关RD问题 04/10 11:30
160F:推 seelg : 楼上知道订规格的人是谁吗?是对案的终端系统厂,近 04/10 12:10
161F:→ seelg : 场需要低於-106db , 或者亮灭屏需要相差3db 以内, 04/10 12:10
162F:→ seelg : 这些规格早在2013 年左右就知道了。过了这麽多年, 04/10 12:10
163F:→ seelg : 不是内频打到通讯频道就是高速介面电路打到,不要跟 04/10 12:10
164F:→ seelg : 我说这些电路是SA 做的喔!还有过这麽多年,规格还 04/10 12:10
165F:→ seelg : 不清楚?还是明知道规格是什麽,但是做不到就是做不 04/10 12:10
166F:→ seelg : 到?长 clock tree, 合成电路,塞filler cap, 这些 04/10 12:10
167F:→ seelg : 是SA 的责任吗? 04/10 12:10
168F:推 wcre : 还以为Nova卖场真的有分红,快倒了吧 04/10 13:42
169F:推 tony9211 : 其实不相信 资遣老人会输给新人 04/10 22:01
170F:→ tony9211 : 如果是真的 应该有些客观因素没考虑进去吧 04/10 22:02
171F:→ s6506666 : 以前也没人信,但今年发生了 04/10 22:07
172F:推 larryedaybon: 撸哥安安,以我的经验,今年不是真的不是个案 04/10 22:16
173F:推 sentinels : 资浅的SA不就更惨? 04/10 22:30
174F:推 wtlin0829 : 推以前也没人信 但就是发生了 04/11 00:19
175F:推 Kururu8079 : 嘿嘿,顺发坏坏,怎麽可以这样呢? 04/11 02:30
176F:推 rockyboy : 当初梦到离职跟人资靠背过这点了,人资刚好也要离 04/11 02:47
177F:→ rockyboy : 职就跟梦里的我说卤肉饭的烤鸡不是看你工作认真程 04/11 02:47
178F:→ rockyboy : 度喔是老板决定一切喔,而且是董事长默许的制度喔, 04/11 02:47
179F:→ rockyboy : 所以不爽人治大於一切的就离开,去外面世界看看 04/11 02:47
180F:推 rockyboy : 而且你绝对是没演戏,老卤汁都知道怎麽演戏,晚上十 04/11 02:52
181F:→ rockyboy : 点後才是工作时间,凌晨发report,都是很常见的,这 04/11 02:52
182F:→ rockyboy : 样才会卤得香 04/11 02:52
183F:推 sentinels : 原po是RD?资浅的老人组SA不就更惨? 04/11 03:27
184F:推 ZXCVBNM9999 : 就传说中的双标啊 要做事的时候你是有经验的老人 04/11 08:45
185F:→ ZXCVBNM9999 : 要发钱的时候你是会出包的老人 04/11 08:45
186F:→ VicLien : 一个 浅力新秀 vs 绿叶球员 的概念 真现实 04/11 10:51
187F:→ ststLiang : 不要以为进这间努力就有钱拿 它的夸张不是一般人可 04/11 11:44
188F:→ ststLiang : 以想像 04/11 11:44
189F:推 rockyboy : 在卤肉饭烤鸡要好吃就是要懂政治,讨好红人和老板, 04/11 12:58
190F:→ rockyboy : 不会做人你做再多杂事都是空气,因为大家事情都多 04/11 12:58
191F:→ rockyboy : 到做不完,钱当然是只给他们认定的精英 04/11 12:58
192F:推 larryedaybon: 那我建议将表演艺术列为四大电资必修学分 04/11 13:10
193F:推 jamiedean496: SA是不是免洗阿?3个月跟1年为一个周期 04/11 15:20
194F:推 YukiTW : 卤肉放久才会香啊 04/11 15:49
195F:→ cosney : 还好四大中有戏剧系 04/11 15:51
196F:推 seanx1991 : 呜呜 04/11 17:51
197F:推 yasea2004 : 迪奇怎还不出来护驾 04/11 21:46
198F:推 Fujisun : 写实派 04/11 22:24
199F:→ giti : 越鲁越香 04/12 11:56
200F:推 smallstitch : 迪奇来了 但没什麽好说啊 不是大锅饭 有人多就有人 04/14 00:17
201F:→ smallstitch : 少 就这样 没办法 04/14 00:17
202F:推 smallstitch : 不过以前大家老是说卤肉新人可怜 这篇说的完全反过 04/14 00:20
203F:→ smallstitch : 来 XD 04/14 00:20
204F:推 smallstitch : 代表公司开始照顾新人了 我觉得还ok啊 04/14 00:32
205F:推 smallstitch : 考绩不会只有过去式 未来发展可能性也是一个指标 新 04/14 00:35
206F:→ smallstitch : 人麻 年轻 年轻就是本钱 04/14 00:35
207F:推 smallstitch : 这些这几年被这种特殊制度保护到的新人 再过两年要 04/14 00:37
208F:→ smallstitch : 是进步幅度不够大 也是会变得跟你一样被更新的人洗 04/14 00:37
209F:→ smallstitch : 脸 所以也不用觉得他们赚到了 就是制度而已 04/14 00:37
210F:推 sentinels : 代表新人可以走了,明年绝对分很差 04/16 07:40
211F:推 cornershadow: 卤肉真香 04/17 09:25
212F:推 cornershadow: 资浅老人的抉择啊 04/17 13:52
213F:推 lianteh : 原PO内行,真d内行!嘻嘻 04/19 19:22
214F:推 blastillocal: 太实用了,最近刚好在找工作 07/28 11:40
215F:推 evians : 在卤肉饭烤鸡要好吃就是要懂政治,讨好红人和老板/ 10/21 06:56
216F:→ evians : 宫斗风气旺/ 还要叫前辈xx哥?学姊? 哪来的传产思 10/21 06:56
217F:→ evians : 维 10/21 06:56
218F:→ concen : 我待这间,有很好的福利,讲出来很多人会羡慕,但 10/22 17:22
219F:→ concen : 生活中就是常常要注意有没有鸟屎掉下,水泼过来, 10/22 17:22
220F:→ concen : 因某事自己被认定解读成怎样。久了,我觉得我有严 10/22 17:22
221F:→ concen : 重的被害妄想症,到不知道是我的问题,还是别人的 10/22 17:22
222F:→ concen : 问题。遇过几次很严重的,就开始变这样了,但不是 10/22 17:22
223F:→ concen : 每个人都会这样,有人比较懂闪避。 10/22 17:22
224F:→ concen : 钱,因为待的部门,长年都是低於中位数。但跟考绩 10/22 17:24
225F:→ concen : 无关,考绩不差。所以不是说好像进一个公司,就一 10/22 17:24
226F:→ concen : 定跟多数人一样。 10/22 17:24







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