美国人去台积电实习被轮班制吓到 乡民全笑傻：这技术你们偷不走 全球晶片荒！随着电子化时代的到来，不论苹果手机还是电脑零件甚至到油电汽车，在这 些产品中电控晶片可说是供应链上最关键的元件，虽然会设计晶片的大厂很多，但全球会 做先进制程的晶圆厂公司却是一只手数的出来，自晶片设计出来後，往往要委外这些少数 的半导体工厂帮忙「代工」，最後才能得到供应链关键的晶片。 而其中像是苹果手机、AMD电脑处理器、显示晶片到PS5游戏主机，都是指定台湾台积电作 为指定晶片代工厂，只因为台积电的制程如今是世界上数一数二精良，产品良率最高、後 续封测相关产业一条龙，可说是最齐全的，这也让由台积电带头的台湾坐响「半导体王国 」的美称。 也因为台积电在半导体先进制程上如此强盛的原因，也造就了不少外国人来台朝圣甚至学 习，但令人讶异的是，近期在科技业求职评论网站「glassdoor」上，就有美国人提到了 特地跑来台积电学习，原是想要探究台湾半导体强盛的秘密，但这位老外除了看到先进的 研发技术以外，也看到了许多人不为人知的台湾半导体业黑幕： 「与美国的工作文化差异太大了。我认为TSMC可以改为每周40小时工时就好，或者像其他 晶圆代工厂做四休三、做三休四的轮替，但我看到在台积电的同事大说数都是每天10小时 起跳，甚至有人可以上到12小时…这对於一个全年无休的半导体晶圆厂来说或许是可以理 解的...但台积电好像不太注重员工的个人自由，住在宿舍什麽生活层面的都要管，包括 访客门禁时间等等…」 「…开会的时间也比想像中的多…很多E-learning电子化的系统都做的很差…我觉得很多 事务都可以简化或自动化，我不认为美国正常上班的劳工，他们正常的产出效率会比在台 湾花很多时间开会的员工还要少」glassdoor上面有人如此地写着。 而消息一出後，乡民也都纷纷表示： 「轮班星人你敢嘴，有种叫intel三星打赢台积电阿」 「张忠谋就知道台湾的优势，就是CP值很高的廉价劳力」 「还敢来台积电偷技术阿，结果还不是偷不走」 「後面那段的打中我心声，整天开会玩团康游戏就饱了，活都丢给下面基层」 「台积电成功秘诀：毕业生新鲜的肝」 「知道为啥你们欧美仔会输亚洲人了吧，你们没有狼性阿」 ▼张忠谋曾说过，台积电很难离开台湾，主要是因为高阶人才的需求与人力成本 https://cdn2.ettoday.net/images/5963/5963819.jpg 看到这里，胖丁也觉得很惊讶阿，原来台湾经济的命脉台积电轮班都这麽操的吗？想到一 位大学同学毕业也去台积电蹲了三年，然後之後就抱怨说太累辞职去干日本代购了，後来 同学会被问他就说「赚一样多钱但工时时间变自由」，看来真的是薪水很多，但是也不是 每个人都能接受的工作啊～（为这些贡献台湾经济的新鲜肝年轻人致上最高敬意） https://www.ettoday.net/dalemon/post/56791 --

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