这就像追女生 没有必胜攻略 高富帅贴心就跟富二代一样是特例 就不在这普通人宇宙讨论了 而成功的主要关键就是投其所好 面试官或用人主管设定的目标 你能获得多少分数才是关键 有些人就爱高学历 有些人挑专业能力 也有些人只看态度(我就是) 简单的做法就是做你自己就好 可以稍微演一下 但不要太超过 不然进公司要一直演下去 很累 进阶一点的作法就是面试时仔细观察 观察面试官的喜好 一开始回答可以适时丢出优点 面试官听到有兴趣的一定会有所反应 那你就知道该朝哪个方向着墨 加强 丢一点饵让他上钩 当然你的能力跟知识还是主因 要多加强 否则你没有饵可以丢 怎麽会钓上鱼 我自己面试通常有两种设定 针对一个有经验者 会看他的经验是否相关 会看他从过去经验学习到什麽 这块比重会比较高些 至於无经验的新鲜人 主要还是看态度 过去学习就是个参考 反正都会还给老师 会聊聊过去发生过且自己认为特别或记忆深刻的事情 社团 或是兴趣 或是对於某些事情的看法 也跟面谈者聊过海贼王跟动漫 一方面从各个角度看这个人 另一方面也在看是否能跟部门相处融洽 还有个例子是我前女友 她能力很强 企划外语活动规划 都行 在面试一个职位时搬出十八般武艺 主管当场说 你很厉害 但我只需要一个机器人 听我的话做事就好 然後就掰了 所以结论就是 先简单快速全面的简介自己 再从中针对面试官反应加强喜好的地方 这样分数就不会太低 至於会不会上 就不是你能控制的了 公司政策改变 其他人更强等等 以上 PS: 偷偷抱怨, 找SIPI人才时 一堆已读不回, 没兴趣也拒绝一下吧 万年缺人, 好烦阿 会不会收到站内履历呢 ※ 引述《open2014 (open2014)》之铭言： : 各位先进 大家好 : 小弟硕毕新鲜人 : 最近在思考 面试时应该要 : 1. 拘谨 -> 显得听话 : 2. 总是面带微笑 -> 显得专业 : 3. 愉快的心并带点活泼 -> 显得外向 : 背景是面试IC厂/台北纯软 的软韧体开发 or RD职位 会比较倾向录取哪种类型的人？！ : 对於面试当下似乎很顺利 气氛也很愉悦 : 但却是无声卡 而不知道该怎麽进步 : 另外关於求职者向面试官提问： : a. 少问问题 多听多做 : b. 工作内容在时间内尽量问 : c. 非工作内容别问 例如员工餐厅吃的选择多吗 : d. 问题适量都ok : 谢谢大家 : 希望有经验的前辈 可以提供一点建议 : -- :

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 114.44.80.10 (台湾) : ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1631017667.A.457.html : 推 jayouch : 一切都是看运气，谁知道面试官喜欢哪种人 09/07 20:29 : → botnet : 新鲜人喔，1 09/07 20:29 : → botnet : b 09/07 20:30 : 推 Dosakia : 3bc 09/07 20:33 : 推 fatjoanne : 2bc 09/07 20:37 : → dog5566 : 没有一定 每个面试官个性都不一样 09/07 20:38 : 推 skyant : 员工餐厅问题是工作问题啊！ 09/07 20:40 : 推 angush220 : c算福利吧 可以问啊 09/07 20:43 : 那工时可以问吗 : 有听过主管不喜欢被问工时的说法 : → samm3320 : 我不知道别人，但我面的时候问我什麽都不会影响结果 09/07 20:45 : → samm3320 : 你回答专业问题的表现才是评量的内容 09/07 20:46 : → loadingN : 问的好有印象加分 大概是这样 09/07 20:46 : 推 forfan : 36D应该就可以了 09/07 20:46 : → samm3320 : 回答的时候有自信，基础紮实就不用想太多，大家抢着 09/07 20:47 : → samm3320 : 要你的 09/07 20:47 : 推 Dosakia : 要看面试官是人资还是主管，一起面就可以问，人资就 09/07 20:48 : → Dosakia : 可以问一些福利之类的，这些问题问主管不一定合适 09/07 20:48 : → samm3320 : 如果多问两句就嫌你烦，那麽没耐性的主管还不快逃 09/07 20:49 : 推 UTChen : 显得自信又会尊重前辈的样子 09/07 20:50 : 推 cphe : 有自信 表达清楚最重要 其他就不用多演戏了 09/07 20:54 : → cphe : 问题有想到的都可以问 09/07 20:56 : 推 MaligB : 新鲜人建议1a, b你问不出啥好问题 因为没经验 09/07 20:57 : 面试官讲解工作内容 还真听不太懂 : → MaligB : c可能要问人资比较洽当 问主管比较白目 09/07 20:57 : 推 Dosakia : 主管假如能让你看出他不耐烦也不会进了 09/07 20:58 : 推 yeng1217 : 尴尬又不失礼貌的微笑 09/07 21:18 : ：） : 推 D600dust : 我如果知道我就天天去把咩了 懂吗 09/07 21:20 : 推 odddriver : c 问公司有没有淋浴间 09/07 21:20 : → garyxd : 韧体需要沟通 外向比较好 09/07 21:21 : 分寸有点难抓 : 推 hihisc : https://i.imgur.com/maTeccf.jpg 09/07 21:28 : ※ 编辑: open2014 (114.44.80.10 台湾), 09/07/2021 21:38:09 : 推 GGdardarder : c我问台积有没有休息时间被洗脸 给参考 09/07 21:41 : 推 cucugo : 财富密语：一切依公司规定 09/07 21:43 : → samm3320 : 我觉得你想太多了，不如针对投的公司多做功课 09/07 21:45 : → samm3320 : 做怎样的产品，可能需要哪些工具，自己哪些经验扯的 09/07 21:46 : → samm3320 : 上边，其他闲聊都只是看你好不好相处而已影响不大 09/07 21:46 : 推 tkhan : 菜逼巴，面试官百百种人.. 09/07 21:53 : 嘘 Kyameron : 台G装乖就对了 09/07 21:58 : 推 tanby : 严肃装正经就好 09/07 22:05 : → nanpolend : 以录取为目的,看工作特性和性格适配,挑战你的反而好 09/07 22:09 : 推 Yan5566 : 有当过兵吗 外表严肃 内心轻松 09/07 22:09 : 嘘 wawi2 : 先看是男是女 男的没人鸟你 女的拘谨一点大家高潮 09/07 22:11 : → alongalone : ..... 09/07 22:13 : 推 patra010443 : 做原本的你啦 09/07 22:15 : → CCWck : 做自己，毕竟你面试可以演，工作不可能天天演 09/07 22:17 : 推 gn01216674 : 做自己就好...你面试勉强演一天，让老板做了错误的 09/07 22:18 : → gn01216674 : 判断，之後你能勉强自己演几年？ 09/07 22:18 : → gn01216674 : 但做自己不是没礼貌的意思，不要误会 09/07 22:18 : 推 clamperni : 你要有信心 现在到处都在缺人他们还怕你不去 09/07 22:23 : 推 gn01216674 : 万一你内向演个超外向，派你去业务整天服务人...不 09/07 22:25 : → gn01216674 : 就搞死自己XDDD 09/07 22:25 : 推 floriany : 自然就好，面试官面过很多人，演的装的看得出来。 09/07 22:33 : 推 angush220 : 我面试时，主管有把C讲的一清二楚。我认为主管会拿 09/07 23:00 : → angush220 : 出来讲的福利，通常是自己也觉得不错的，另外我跟 09/07 23:00 : → angush220 : 老板面试也有问中午去哪买饭，也没因此拿不到offer 09/07 23:00 : → angush220 : 。如果注重工时那一定要问，不然你会上的很痛苦 09/07 23:00 : 话说猪屎屋的工时都很高 : 问主管工时似乎是会care工时的体现 : 然後被认为怕加班？ : 还是乾脆不问 反正每间都早9晚9 XD : ((谁不care工时orz : 推 VSshow : 做自己～ 09/08 01:30 : ※ 编辑: open2014 (114.44.80.10 台湾), 09/08/2021 02:49:13 : → samm3320 : 问一般的工作时数我觉得很正常，蛮多面试者会问 09/08 03:22 : → GarySu1104 : 面试要表现得有自信，不要多话，说该说得话就可以了 09/08 04:47 : 推 coaka : 做自己就好+1 09/08 07:47 : → celtics1997 : @taipoo(GarySu1104)钱奴最多话 纸上谈兵 09/08 08:12 --

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