作者bravc29229 (Neil)
看板Tech_Job
标题[请益] SMI eMMC/ufs 数位IC职缺
时间Mon Jul 19 21:13:50 2021
各位先进好
目前有收到此职缺的面试邀约
爬文好像没看到甚麽有关资讯
想在此请教版友们
SMI此职缺的工时内容
以及eMMC/ufs相关的职涯发展
目前所知好像就慧荣是这方面的龙头(?
先谢过各位了 m(_ _)m
如果不方便推文也可以站内信 谢谢
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 180.177.3.98 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1626700432.A.A70.html
1F：推 lycer : 龙头？你把 P 放那07/19 21:34
不好意思对业界没那麽了解 l大有什麽可以分享的吗 谢谢
2F：推 eUFS : ufs方面smi的确是龙头啊07/19 21:38
E大有什麽资讯吗 先谢过
3F：→ SamZhong : S今年调和分没诚意跟进P的话 不会是龙头 人往钱走 07/19 22:04
4F：推 lycer : 下个月就开奖了 07/19 22:19
5F：→ lycer : 不主动调的不配当龙头 07/19 22:20
原来如此 今年应该会调得不错吧
6F：推 ioeve : 有emmc/ufs analog的缺吗 07/19 22:44
7F：推 BellCranell : UFS P跟S的工时会跟SSD有差吗 07/19 23:53
8F：推 ps0411 : SMI 赞赞赞！ 07/20 00:00
9F：推 jie : 好像流动率满高的 07/20 00:29
10F：推 iip06112 : S不是调到80了吗 07/20 00:34
11F：推 physicsdk : ufs S领先，P一直都撑得很艰辛；eMMC这几年则是S 07/20 01:20
12F：→ physicsdk : 比较惨，但红的程度都比不上SSD，好处是新人好练 07/20 01:20
13F：→ physicsdk : 功 07/20 01:20
想请问Y大 S的UFS除了技术上之外 工时薪资部分待遇好吗
※ 编辑: bravc29229 (180.177.3.98 台湾), 07/20/2021 09:56:38
14F：推 nj882033 : 可以面看看，上了再说，一线厂面一下也是个不错的经 07/20 19:09
15F：→ nj882033 : 验。这间面试超多四大对手... 07/20 19:09
16F：推 lycer : S的新人要感谢P 07/20 19:45
17F：→ lycer : 不然他们现在底薪可能还在5 07/20 19:46
18F：→ lycer : S 只有P 调才跟07/20 19:47
19F：→ lycer : 连尾牙也跟的四不像07/20 19:48
20F：推 lycer : 不如 P的普发现金来的强07/20 19:49
21F：推 z4101010 : 推ly大，怨念很深07/20 21:18
22F：推 ultra055012 : 就是间名声跟实际兜不起来的都市传说而已，只会在这07/20 22:30
23F：→ ultra055012 : 里看到赞赞赞07/20 22:30
24F：推 lycer : 赞赞赞会不会是反串07/20 23:11
25F：→ lycer : 其实是淦淦淦07/20 23:11
26F：推 physicsdk : 尾牙真的要推一下P，人人有奖又不小包超赞，比那07/21 01:27
27F：→ physicsdk : 种拿公司赚的钱只抽一两个几百几十万的好多了07/21 01:27
28F：推 lycer : 就输不起又爱面子07/21 10:08
29F：→ lycer : 只好拿个几十出来抽07/21 10:09
30F：→ lycer : 没有几百啦。楼上的高估了07/21 10:10
31F：→ lycer : 说什麽不能输 P, 结果输惨了07/21 10:11
32F：→ lycer : 那些抽的钱 就人家一个Team 的哈哈奖07/21 10:12
33F：→ physicsdk : 几百的不是讲S啦XD 但总之就是这种奖项集中给几个07/21 10:17
34F：→ physicsdk : 人的玩法，很烂！ 自己买乐透就好了不该用公司的07/21 10:17
35F：→ physicsdk : 钱让少数人爽07/21 10:17
36F：→ SamZhong : S没跟进80吧 看今年调和分的诚意决定一些人的去留了07/21 21:58
37F：推 BALABOM : 早调了07/22 22:12
38F：推 lycer : S 的新人真的要感谢 P 了07/22 22:19
39F：推 lycer : 还不快谢谢潘董07/22 22:22
L大我看你是SMI狂粉吧哈哈
※ 编辑: bravc29229 (180.177.3.98 台湾), 07/22/2021 23:29:58
40F：推 BALABOM : 两家手牵手 新人起薪一起加破十万好不好 07/22 23:36
41F：推 lycer : 结果都只爽到新人 起薪都以前的两倍了 07/23 07:59
42F：推 lycer : 潘董当初离开 S创立P 07/23 08:01
43F：→ lycer : 薪资福利都比前公司来得好 07/23 08:02
44F：→ lycer : 看好了，S 怎麽比得上 P 07/23 08:03
45F：推 lycer : 要主动积极点 07/23 08:06
46F：→ lycer : 不要人家调才跟着调 07/23 08:07
47F：→ lycer : 说一动做一动 07/23 08:07
48F：推 BALABOM : 这次不只新人加 其他的我也不用跟你透露这麽多 07/23 10:33
49F：推 SMInice : 调薪这件事确实两边互相拉涨, 有助於劳工罗 07/23 13:26
50F：推 physicsdk : 本来就应该客观比较，维持两家以上互相比拼，不管 07/24 18:40
51F：→ physicsdk : 是谁独大了都不好 07/24 18:40
52F：推 lycer : 49楼这 ID是公司HR？ 07/24 23:32
53F：推 lycer : 明明每次都是 S 被逼着跟近 07/24 23:34
54F：→ lycer : 那来的互相拉涨 07/24 23:34
55F：推 onedayoneman: 群联赞赞赞 07/25 00:46
56F：推 physicsdk : HR会鼓励有助於劳工的事情，不太可能把 07/25 02:41
57F：推 BALABOM : 哪有公司HR会干这种事 反串的啦 去问问是P哪位演的 07/26 09:02