作者zj4gel (哈罗 你好吗)
看板Tech_Job
标题[讨论] 外商的退场机制?
时间Fri Mar 5 18:13:15 2021
台商的退场机制，这都不用说了
大部分就是请HR徵信前公司，看出弱点
不然就是其他版有教
1.找细故吼骂，照三餐骂
2.让你有做不完的事，学到饱
3.冷冻，至板凳
4.颠倒是非也是一招
5.调职到非洲?火星?
其他很多无聊逼退招数族繁不及备载
外商也有耳闻过，当天面谈完，立刻请你抱纸箱收一收，中午之前离开
或是面谈完毕，立刻锁电脑，东西不用整理，公司代收寄回家
不知道还有没有外商更人性化的退场机制?
这年头要做到退休，要防逼退跟中年失业以外，不知道还要防甚麽?
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 101.137.56.243 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1614939197.A.951.html
1F：→ Upswing: 最人性化的就是赔偿N个月的基本月薪,保险看各国政策 03/05 18:16
不是就有资遣费?
2F：→ osme2000xp: 也想知道 03/05 18:29
3F：推 democrat: 当你早上想走进办公室，却发现卡刷不过去的时候.... 03/05 18:33
这招好像有听过，满不错的，但记得希望公司今天算钱!
4F：→ Upswing: 是的,那原则上就是现在最人性的作法了,还不适用所有情况 03/05 18:35
5F：推 michaelgodtw: 正常还是要交接啦 03/05 18:35
交接有的主管还爱酸东酸西~
6F：推 nyitalumnus: 有些外商给的资遣费连绩效好的员工都想要被资遣。 03/05 18:39
7F：→ nyitalumnus: 朋友在美商6年，2012的时候被资遣。除了符合劳基法 03/05 18:45
8F：→ nyitalumnus: 要给的资遣费之外，每个月再另外给4万，给到找到工 03/05 18:45
9F：→ nyitalumnus: 作为止，最多可以给到2年。 03/05 18:45
10F：→ nyitalumnus: 结果我朋友2年都不想找工作。 03/05 18:46
11F：推 gn01216674: 朋友就领个几百万资遣费，然後回台厂继续上班 03/05 18:52
应该很大咖!
12F：推 gn01216674: 大部分外商给的都优於劳基法 03/05 19:00
13F：→ gn01216674: 月薪又高 领百万很常见 03/05 19:00
14F：→ gn01216674: 台商嘛...月薪低到想笑 看看台积电 03/05 19:00
对喔，有喔!这也是一招
15F：推 nyitalumnus: 一个资深工程师而已，是能有多大咖。 03/05 19:10
16F：→ egnaro123: 就优退吧,但这台商也很难,费用很高的 03/05 19:12
17F：→ egnaro123: 找到工作也不可能,要上法院(之前台湾IBM有判例) 03/05 19:14
前公司协理也是上法院讨(上市公司)
18F：→ egnaro123: 多数是优退,快速结束劳资关系 03/05 19:15
19F：推 RTA: 外商给资遣费好一点就N+2~5, 依据当次裁员计划，然後没有放 03/05 19:21
20F：→ RTA: 完的假就换成遣散费给你 03/05 19:21
21F：→ RTA: 在外商就是做一天算一天，累计里程个概念在赚遣散费的 03/05 19:22
22F：推 houjay: 外商通常会谈的让你满能接受的 03/05 19:30
23F：→ houjay: 台商就...... 03/05 19:30
24F：推 dalbuhr: 没工作领一个月4万直到下一份的那个好强啊 03/05 19:33
政府补助?
25F：推 leotompp: 再想啥 怎不想想外商留人有多扯@@ 再想想台商共体时艰 03/05 19:36
26F：推 shybaman: 外商比起台商，确实比较容易资遣，但是给的资遣费，你可 03/05 19:38
27F：→ shybaman: 以在台商做很久，也不代表台商一定不资遣 03/05 19:40
台商有很多方式，合法资遣，逼退!
28F：推 goodga: 那是外商有制度 03/05 19:42
29F：→ goodga: 台商一堆在你退休前 先优退你 03/05 19:43
30F：推 dilson: 推楼上！台商在你退休前逼你走就不必给退休金。 03/05 19:46
就是为了省人事费用阿!
31F：嘘 Zoanthropy: 听过有直送焚化炉烧掉的 03/05 20:58
那应该是逼退流浪动物 QQ 残忍!
32F：推 NSYSUEE: 外商只要营收没有成长，优先砍海外国家，台湾通常都是第 03/05 21:04
33F：→ NSYSUEE: 一批被砍 03/05 21:04
只要有心，人人都可以Cost reduction!
※ 编辑: zj4gel (101.137.56.243 台湾), 03/05/2021 21:09:30
34F：推 xSAUCEx: 朋友20年年资 资遣费领了500多万外加一年的再就业补助. 03/05 21:15
35F：→ xSAUCEx: ...... 03/05 21:15
36F：推 YSJ543: 外商哪有不砍人 外商移动据点都是看利益的 03/05 21:17
37F：推 Iamjkc: 被资遣就靠朋友介绍工作了... 03/05 22:43
38F：→ opencat: 我觉得外商只要肯给n+1就很人性了 03/05 23:34
39F：推 HyperPoro: Oversea_Job版最近有一串讨论文 你可以去看看 03/05 23:40
40F：→ HyperPoro: 大概就是 早上被请去谈话半小时 然後直接被请出公司 03/05 23:41
41F：→ HyperPoro: 连回座位都不行 会有人盯着你直接走出去 03/05 23:41
42F：→ HyperPoro: 你所有的物品 公司整理完再寄给你这样 03/05 23:41
43F：→ pennylins: 领2年那个应该是竞业条款 看来原始薪水还满高的耶... 03/06 00:15
44F：→ pennylins: 歹势看错XDD 03/06 00:17
45F：推 kroya: 所以现在哪间半导体外商在砍人啊 03/06 00:49
46F：→ wzmildf: 回座位都不行也太扯，我的包包怎麽办？这是强制罪还是打 03/06 03:06
47F：→ wzmildf: 算侵占？不给我拿钥匙？ 03/06 03:06
48F：推 x52013: 会请人把东西都收好给你啊，这还用说吗 03/06 07:16
49F：嘘 iPadIIV: 台湾外商不会经常砍了 人力便宜 谁跟你优先砍 03/06 08:37
50F：推 a1379: 公司寄给你XD 啊我车子跟家里钥匙都在桌上 03/06 09:34
51F：→ a1379: 台湾一堆便宜的工程师可以操 干嘛资遣 03/06 09:34
52F：→ osme2000xp: 台湾工程师的确便宜 03/06 10:42
53F：推 DreamerSun: 某药商给3n+1 03/06 11:20
54F：推 RTA: 台湾外商不会经常砍要看在那家，我过去四年遇到七次裁员，台 03/06 11:32
55F：→ RTA: 湾砍了一堆人 03/06 11:32
56F：→ nijawang: 回45楼k大，这几天有新闻出来有家外商新CEO砍了几百人 03/06 12:44
57F：→ nijawang: ，台湾新产品线开发相关全被砍，除了规定的资遣费之外 03/06 12:44
58F：→ nijawang: ，只多了一点点用劳保投薪资计算的钱。好坏还是要看本 03/06 12:44
59F：→ nijawang: 地HR是用台商或外商的想法在提plan。 03/06 12:44
60F：推 bobbipeter: 一般资遣就是不会让你回公司，会有人帮你收完拿下去 03/06 16:51
61F：→ bobbipeter: 给你检查，其他东西会寄给你 03/06 16:51
62F：推 koyoki258: 先PIP-无预警全锁-给N+1+特休全换钱+合法告知期 03/06 19:07
63F：嘘 lpoijk: 退屁退 外商砍就砍 03/06 21:27
64F：推 HiggsBoson: 鬼岛传产还会逼你签自愿离职 呕呕呕 03/07 16:24