: 今天能学什麽要看 1.今天机台遇到甚麽状况 2.带你的前辈有没有空及想不想教你 「第一次修机台就上手 - 深入浅出的机台动作原理手册」 很可惜，现实企业没有，也不愿多找人做这种东西， 所以大部分的训练都叫做 self-study 跟 on-job training 原命题 : 今天机台遇到甚麽状况 累积经验，所以要成为一个好的前辈，现在就开始记录遇到的情况，交接给後辈 : 带你的前辈有没有空 这句就是废话了，都在忙了当然没空教你 : 想不想教你 这才有可能是对方人品不好， 不过如果你要对方生出有系统的教学流程，如「第一次修机台就上手」 别傻了，请怪公司不要怪工程师， 於是问题又退化成请自己有系统地自学後找问题问。 --

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