文长~ 不喜勿入~ 各位三十CM的温拿们晚安~ 小弟我刚进科技版大大们口中的传产兼地狱-欣X电子~ 很不巧的又是屎缺中的屎缺S3制程~ 小弟我有朋友在S2~ 跟我说S3不要去~ 等过年职缺开了再去别的厂~ 小弟弟不信邪~ 想说能多操~就去了~ 结果~ 就~ 直接转入主题吧~ 带我的人是刚来一个月的菜鸟~ 说真的"她"也蛮虽的~ 这事说来话长就略过不提~ 总之我给她带~ 名子不能挂她~ 因为她没满一年~ 欣兴电子挂名的辅导员都要年资满一年以上才可以挂~ 但是我们那一组人力短缺~ 因此她带我~ 然後辅导员名子挂主管~ 问题来了~ 第一次跟厂商接触後~ 我问她可以把我加进mail loop吗~ 这样厂商有资料就可以顺道寄给我~ 她回我说"dada333 照伦理来说 你应该要写信给对方先自我介绍吧"~ 我当时就蛮不爽的~ 就直接靠北"还要自我介绍会不会太扯~厂商耶~ 加我进mail loop还要先自我介绍喔~" 但 後来我还是她说"好 那把厂商MAIL给我"~ 我就写封信给厂商请他们把我加进loop~ 这事就告一段落~ 基本上平常有事没事就刁我~ 比如我整理机台的log file~ 因为她不会抓~ 我抓完以後问她怎麽整理她就直接回"dada333你不是跟我一起学的吗?怎麽你都不会" 我心里在想~ 这台机器我才摸多久~ (不过这点是我错 因为我只比她少摸个几天而已 她是被硬逼着学的)~ 开会的纪录跟资料都在她那边我哪知道你们讨论什麽要比较什麽~ (只开过两次会，很多RAWDATA她都不给我，只给我整理完的图片档或是我懂得怎麽做的)~ 我才刚来两个礼拜~东南西北搞不懂~ 我就只想讨论资料怎麽整理~ 这样也要这种口气跟我说话~ 不过这件事情我想说算了~ 因为她刁完我还是有跟我讨论要怎麽整理~ 其实跟我想的一样就把异常标式出来~ 我问她主要是想跟她确认~ 以免我整理的不是她要的~ 到时候麻烦~我基本上是想能帮她就帮她~ 这两件事情是我比较有印象的~ 其他很多诸如此类的小事我就懒的赘述~ 重点来了~ 我们前天跟客户开会~ 设备跟厂商一起出席~ 散会後~ 我们主管跟"她"说把资料整理出来再寄给大家~ 然後下一次的开会时间预定是礼拜三下午(就是今天)~ 但因为会议室还没预约~ 所以时间还要再敲~ 昨天~ 厂商跟设备一直问我说会议记录什麽时候要给大家~ 会议时间什麽时候要敲定~ 我当时想说她应该也会寄给大家~ 主管交代的事情她应该会做~ 没想到~ 嗯~ 到今天还是没寄~ 嗯~ 早上厂商打给我问我为什麽还没寄~ 我说我去催催看~ 我当场很婉转的说~ "那个，厂商说他们需要开会的资料才有办法更清楚的把资料准备的充分， 你前天的纪录有给他们吗?" 她直接回我"厂商该做什麽事情难道他们不知道" 我当场就火了 直接给厂商我们主管的电话 直接找我们主管问 没想到主管接到电话嗯嗯阿阿的几下就说 那个"你"有把资料给厂商吗? 我那天不是有说要把资料给大家 "她"就跟我们主管说"厂商怎麽会不知道他们要干嘛，他们也有去开会阿" "她"後来又跟旁边的同事抱怨"厂商怎麽这样，什麽事情都不记" 嗯~ 我听完这段想说~ 好猛~ 我是否也开放大决~ 不干最大~ 就这个moment~ 马上~ 信箱就来有未读信件~ 内容很简单~ 请厂商及设备协助 制程DADA333 写FMEA(Failure Mode and Effects Analysis) 请制程 DADA333(写全名)跟厂商与设备约定好讨论事项跟时间 再把资料寄给 "她"跟我们主管作後续讨论 嗯 我当下就爆气 洋洋洒洒的打了近千字的辞职信 後来刚好中午 想说 先来吃个饭 冷静一下 後来吃饭的时候见人就靠北"我要走了 大家掰掰" 没想到之前有遇到一个品管~ 人蛮好的~ 就跟我谈了一下~ 我跟他讲完~ 心情有好一些~ 但是想说~ 这样不行~ 决定要趁这个气势跟主管谈一下 中午休息时间後~ 我就直接开门见山说~ 老大 我想换辅导员~ 如果不行 我可以辞职~ 老大就说"dada333 来 我们来小房间谈一谈 我就简明扼要的跟老大说"我之前干过两份工作~ 还第一次跟同事有过这麽大的摩擦~ 如果不行我走也没关系~" 老大拍拍我的肩膀安慰说~ "唉，菜鸟带菜鸟就是会这样，来 dada333你就先去别的模组学东西， 有什麽问题就问我们另外一个副理" 後来就带我到别的模组去认识大家 这事就告一个段落了~ 基本上这是讨拍文拉~ 我们组里面目前看来气氛是还可以的~ 我只是真的不知道为啥那个女的要这样刁我而已~ 还有我觉得我应该是黑掉了~ 试用期也不知道会不会过的了~ 我S2的朋友是说以後跟工作有关的事情全部用E-MAIL沟通~ 然後欣兴基本上只要不要出大包~工程师是不会砍的~ 叫我先待着~ 如果真的还是受不了的话~ 要趁早决定~ 等超过三个月就会有工作记录了~ 抱怨结束~ 请问各位30CM的温拿们有何看法~ 如果没意见也没关系~ 这篇基本上是抒发文~ 谢谢~大家观看~ 如果你们真的有看完的话~ 最好顺便给些意见搂~ --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 36.231.196.204 ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1423666407.A.513.html 这个就不用说了 我们里面自己人都知道 只是抱着要认真做事的态度来做 毕竟学到的都是自己的 青菜萝卜各有所好 我比较不喜欢没胸没屁股的 加上她心态蛮奇怪的 不想鸟 看S几 主管跟同事也蛮重要的... 不过...就.... 以没背景的新人来说薪水还OK... ※ 编辑: dada333 (36.231.196.204), 02/11/2015 23:34:51 没想跟她好 只想大家都是出来赚钱的 何必互相为难 可以的话快把事情解决就好 没想到唉 其实主管把我拉走我是觉得很爽啦 因为现在我们那边正在停线 她已经两个礼拜没放假了 我想说能帮一点是一点 没想到越来越扯 还想弄我跟厂商 啧啧 ※ 编辑: dada333 (36.231.196.204), 02/12/2015 00:17:15 ※ 编辑: dada333 (36.231.196.204), 02/12/2015 00:18:18 都放大绝了还有什麽好怕的 今天另一个副理来跟我说 你负责的地方很重要 要好好学 不懂多问 XD 有人问就好 之前那女的还说啥 有问题她不在再去问别人 她在都要问她 我心里想 我问你你回那个什麽小 还要我问 当我白痴喔 体谅你辛苦还把别人当狗干 厉害厉害 ※ 编辑: dada333 (36.231.196.204), 02/12/2015 00:44:53 对阿 我就是觉得她蛮辛苦的 才进来一个月就要面对客户而且这个缺她也才刚接 不过不懂的事情为啥要搞我 她可以直接跟我说他没空 叫我自己先学 或是跟老大说他目前没时间带我也行 不知道她为啥要刁难我 我会觉得很噢不是单单因为这几件事情 是很多事情累加在一的 说真的文章我可以打十页她对我算是情绪化的反应 我只能说他可能还不适合带人 而我只是刚到部的菜鸟 被她搞了两个礼拜 也真的什麽都学不太到 这样待下去我觉得会没有未来 因此才跟老大说如果要我走人没关系 女生撒娇天经地义 我只是不懂为啥跟我说话就是另一个态度(双面人?) 之前还mail跟我讲了一堆规矩 还记得有一条是说 如果她在办公室 我有问题就问她 不要去问别的学长姐 如果她不再 再去问别人 我心里在想 你都被客户追到要死了 很忙(我们组目前她应该可以排前三名忙的) 然後整天呛我 还要我问你 真的不知道她在想什麽 呵呵 她可能看我之前她在我都去问别人有点不爽吧 反正人相处就是这样 小事积久了就变大事了 现在不用跟她直接接触就好 等公司的事情上手再说 大大猜猜 今天是来抱怨加讨拍加询问处理方法 不是来找架吵的喔 大大请宽心 呵呵 谢谢大大的建议 不过我是不会考虑的拉XD ※ 编辑: dada333 (1.169.58.166), 02/13/2015 07:32:38