作者zzxxzz (射☆惹ㄦ!!!!!!)
看板Tech_Job
标题Re: [请益] 怎麽把不适任的员工逼退?
时间Tue Feb 25 00:59:44 2014
拜读大大文章後惊觉职场上做人真的很重要阿
文章代码(AID):
#1J29tuZm (Salary) [ptt.cc] [心得] 大公司做人,小公司做事~
文章网址:
http://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Salary/M.1393073656.A.8F0.html
大大为人和善有理，本着让所有同事上司高兴快乐的目的说话，
情人节女生人人有奖，还能揣摩上意满足特殊需求。
同事太弱的话会和上司讨论怎麽逼退，难怪步步高升前途无限。
※ 引述《felix0520 (梦是睡着的醒~)》之铭言：
: 同组有个很诡异的EE(代号:怪兽),比我早on board(早一个半月),一开始他是EE兼PM,
: 我来了之後, PM工作就切割给我, 第一个礼拜就觉得他怪怪的, 做事非常不靠谱!!
: 碍於职场伦理,而且我刚On board还搞不清楚状况,第一周被迫与他强颜欢笑.......
: 第二周,他上班睡觉(坐我旁边),於是review我派予的工作进度, 都~没~有~做~~~~~~~~~~
: 所以就口头告诫"我不是你主管,你要干麻是你的事,但是欠我东西还睡觉,就是你不对!!"
: 之後他表现越来越离谱,本职学能严重不足,确认过没有後台,是老板看走眼放进来的,
: 因为我的部门是新成立的产品线,而怪兽在皮卡丘有七年经验,所以.................
: *这让我引用天下杂志去年的文章, 你是有七年工作经验,还是同一个经验用七年???
: 初期我跟老板反应怪兽的工作状况,老板还不知道有多严重,要我多花时间看老头的优点~
: 半年过去了,老板也看破了,尽管怪兽战力很弱,在没有找到交替前,老板不愿意放人~
: (*我们是兴柜要拼上市上柜,在未正名前,不太会有排队人潮)
: 最近我跟老板陆续都有面试新人,老板要我整理怪兽工作进度,打算以无法完成工作期限
: 为由,准备送怪兽上路,我直接吐老板,要送怪兽上路很简单,翘班&睡觉这两条就是死罪了,
: 但以这两条送怪兽上路,老板也会沾到赃东西(老板算是三当家,上面还有.....),所以拒绝
: 我想怪兽的心态就是做一天算一天吧,他年纪都可以当我爸了,被放生的话,
: 是不可能在外面找到工作的,他上班还偷看书准备考公职....很有危机意识.很妙~
: 我是PM,之前有当过EE也当过采购,由於个性很急,派给EE还有采购的任务,我能够Cover的
: 部分,都会帮他们做好,为的就是Schedule赶不上时,可以切割乾净,而不是出张嘴的PM.
: 在交替抓到之前,我还有一段苦日子要过,哀哀哀哀~~~~~~~~~
: 我想PTT的乡民都很有智慧,有哪些方法可以处理掉怪兽呢? 给点意见吧!!!!!
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◆ From: 39.14.215.123
1F：→ cyhung1025:XDDDDDDDDDDDDDDDDDDDDD 02/25 01:03
2F：→ Compalcomm:...可恶 我被骗了 02/25 01:03
3F：→ dog5566:很感人 02/25 01:12
4F：→ bluedragon:..... 02/25 01:14
5F：嘘 xuptjo:纯嘘原原PO 02/25 01:26
6F：→ Obama19:好可怕的人 02/25 01:28
7F：→ Kamiya:我不觉得这种人可怕啊??? 02/25 01:37
8F：→ Kamiya:不要说能把会干活的逼走 连不会干活的都在求救怎麽逼走 02/25 01:37
9F：→ Kamiya:是多可怕 02/25 01:37
10F：推 damm:合理化他自身的权力中心啊 02/25 01:57
11F：推 cafopupu:赞啦...真是优质人才 02/25 02:13
12F：推 NVK:这篇赞 02/25 04:19
13F：→ felix0520:靠背呦 ！！苦主就是原PO啦 ，认我ID啦 02/25 06:58
14F：→ livilivilivi:看来我真的不会做人,难怪生不了官 02/25 08:54
15F：推 qqdnsr:今天你逼人 明天人逼你 或许原po喜欢权力斗争吧 02/25 09:58
16F：→ zsquarez:你在苦主什麽看不出来阿 02/25 12:30
17F：→ zsquarez:手段真多,不累吗 02/25 12:31
18F：→ NVK:是说拍马屁很辛苦吗 02/25 18:32
19F：→ ryu38:PUSH~~ 02/26 00:34
20F：推 pterence123:魏忠贤孙子 02/26 20:31