※ 引述《zhijung (如果有缘份，迟早会遇到)》之铭言： : 说真的啦 : 就因为想介聘所以事事顺着学校的意... : 那学校怎麽可能会让你走呢？ : 这年头能凹的教师不多了... : 只要你从现在开始坚持自己的权益.. : 不多作一些不属於你该作的事.. : 然後对学校政策有不合理之处多放炮几次... : 你不走他们都还想办法请你咧..> <.. 无论是投书或放炮，要有人脉，人际关系好，学校「好朋友」多 方便会很多，否则，你会面对的是职场上的「集体霸凌」!!! 行政对你毫无顾忌，该砍就砍，懒得理你!其它教师事不关己， 己不操心，落井下石者众，你放炮，秋後算帐的可能性，会更 高! 有些学校文化习惯暗的来，明枪易躲，暗箭难防，你要动刀动 枪，就得作好豁出去的备战准备!比如说，这个世界是没有完美 教学或是完美教师这个名词的，再怎麽成功的教师，也总有学 生不满意你的教学。再怎麽满意你的学生，也可能有背後不满 你的家长。再怎麽合理的行事，也总有不小心遗忘某些细节的 时候!私下趁你不知情时，找学生访谈、煽动家长、安排同事 当眼线，调阅你的抽查记录，耐心点...学校总可以找到足以罗 织的「证据」。想挑明着斗，有本钱、人际关系够、年资深， 或是你斗性坚强，敢勇於抗争，那麽就可以一试，不然，要小 心一些私下来的小动作! 兼之，教育界是很小的，全国不过那二百多的公立校长，各县市 不过就那几十个校长，大家常开会，都常见面!要把你弄臭，不太 难! 另外，越小的学校，教师员额不多的学校，越要小心被刻意排挤的 问题，在大学校一大群教师，你要被挤，了不起就换地方站。若是 只有几十个教师，那就很麻烦了。 总之，学校文化是有关系的人，会得到保庇，没关系的人，请 多注意! 什麽叫有关系的人呢? 好朋友多的人就是有关系的 人，家里有好爸爸、好妈妈的人就是有关系的人，够资深的人 就是有关系的人，够强势的人就是有关系的人! 不让你介聘，就先想想自己的筹码，还在行政职，能不能争取 ？不能争取，有没有本钱抗争？抗争後，会不会人家敢轻易报 复？怕不怕对方报复，能不能挡得住对方出手... 除北市教师会较有功能外，很多县市学校的教师会通常都是虚 位，甚至有些公立学校的教师会是象徵性的，意思就是虚拟教 师会，对此，想指望学校教师会发声，恐怕期望不要太大! 不能介聘，先盘算好自己的筹码再动手，一切比较妥当! 近来，不适任教师极易被公私立学校内的派系斗争拿来炒作， 班级经营不佳、教学成绩不良的教师，不一定是不适任教师的 标靶，也不一定是考绩不佳的祭品，这些荣衔不一定是那些人 的。 学校，是最复杂的地方，绝对不单纯!! ※ 编辑: maskzero 来自: 114.32.166.115 (05/27 17:13)