※ 引述《bluemidnight ( ★ 朔方 ★)》之铭言： : 这学期从菜鸟专任晋升(?)成菜鸟导师了 : 教书第二年当导师 十分令我胆战心惊 : (虽然我知道已经比第一年就当导师的人幸运了XD) 我自己今年迈入导师生涯的第二年 虽然资历尚浅 不过看到你所分享的 还是心有同感 去年刚从行政下来 第一次接二类组的导师班 兴奋和紧张的心情难以言喻 不过脑袋里总有很多的想法想要实现 不过这样的新鲜感很快就会消失 （包含学生因为彼此不熟而乖乖听话的蜜月期也会很快消息哩） : 所以开学前就开始紧张了XD 开始看板上推荐的书 抓了一些表格 : (感谢版友们的分享! 特别是有列书单那位) : 虽然上场的时候还是手忙脚乱 但是目前为止 : 我觉得当导师比专任开心耶!! 当时无论是打扫工作分配表、学生资本资料表、点名表等等也都是四处求援加上网google 或许学生也能感受到新手导师的那份紧张感（小孩子都很精） 都会慢慢的去试探你的底线 所以还是要尽量保持镇定 有什麽问题就等回办公室再向其他老师请教吧！ : 也许是心态问题吧 : 当专任老师的时候一直没啥成就感 : 觉得学得好的学生好像都是因为他自己本身有兴趣 不是我教得好XD : 跟学生的交流也不多 总之就是无感 : 而且去年当专任 上学期27节+2节社团+4天辅导课 : 每天累得像狗 然後大家还会觉得你专任轻松 \皿/ 没带班好幸福啊~云云 : 导师的时间弹性比较大 (现在一星期20节+4天辅导课) 你上学期的课表也太夸张了吧！一个礼拜33节 平均一天6.6节 超人 而且这个学期也是 一天平均快五节课 : 虽然一星期能吃到三天午餐就不错了 XD (上星期全没吃到 浪费了便当) : 但是不知道为啥觉得很开心 好像自己确实有容身之地的感觉 : 天天都在思考明天要怎麽跟班级相处 : 可能做杂事比较适合我吧 : 导师的责任很大 杂七杂八 天天都在收钱收表格 骂人打电话 : 但是可以确实感觉到学生在成长 在改变~ : (当然也有越变越皮的...) : 觉得比当专任多采多姿 不知道大家觉得如何呢XD : (不过班际竞赛压力真大啊......) : btw.各位前辈可以分享一下让干部有效地各司其职的方法吗... : 一群散仙啊... 我也是在一年的跌跌撞撞後 才慢慢摸索出一点小小的经验 第一 在班级刚刚组成 班级的气氛和特色还没建立了时候 班级常规的塑造很重要 什麽时间 什麽场合该做些什麽 你的原则一开始就说明清楚 并彻底实行 而且要以身作则 （如早午自习的准时进教室、打扫工作确实完成、升旗队伍排列整齐等） 不要觉得对学生过份严苛 他们的适应力很好（人都可以被训练） 等到他们形成习惯後 那种风气自然而然就会呈现出来 第二 班级干部最重要就是在一开始就遴选出最能担当的学生 因为後设的要求 怎麽样也比不上不负责任学生的摆烂 所以在选举干部的时候 我并不百分之百让他们自由投票 每个干部我会先提名两位 再让学生提名两位 之後再票选 让不是那麽善於表达的学生有机会可以单纯藉由投票表达意见 第三 给予干部最大的支持 以及下放比较多的权限给他们 比如说打扫不确实 不遵守秩序 未准时完成班级工作等 直接请干部登记 我执行处罚爱班服务 另外干部承受比较大压力时 问候给予关怀鼓励 或是请饮料、小点心等 都会让他们更有动力 结论是 事先的准备和道路的舖设要先做好 让学生有规则可以依循 他们就不会像无头苍蝇一样到处乱窜 （他们永远有让你啼笑皆非的鬼点子来捣乱） 事後的弥补很难挽回学生信任 进而让他们有恃无恐而已 所以有经验的老师总是能够很沉稳、轻松的处理状况 而不像我们这些菜鸟一样 整天搞的精疲力尽 但又成效不彰 加油 这会是一个甜蜜的负担 不过若能更熟稔的去处理 相信成就感会更高 --

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