作者Leika (裁作短歌行)
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标题[新闻] 纽约教师取得终身职日益困难
时间Tue Aug 9 19:43:22 2011
〈纽约教师取得终身职日益困难〉
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台湾立报 2011-8-07 22:23 作者:叶兴台
纽约时报报导,在美国,想一辈子吃教师这行饭,可是越来越难了!纽约市长彭博日前
表示,教师自动取得终身职的年代已经结束。
彭博表示,根据纽约市今年实施的更严格评估准则,只有58%的合格教师(有3年的教学
经验)取得终身职,39%申请终身职的合格教师被推迟,高於一年前的8%、3%申请终
身职的合格教师遭到否决。5年前,近99%的合格教师取得终身职,与全美各学区相当。
尽管美国各州法律明定授予终身职的一般程序,具体细节乃由个学区自行决定。彭博表
示:「过去我们视州法为无物,如今情况已经改变,教师若要争取终身职,就得认真教
学,显示你比其他人更优秀。」
根据纽约市的最新标准,教师将根据学生的考试成绩、课堂观察、家长回馈和其他因素
,在4分的等级中被评为高度有效果(highly effective)、有效果(effective)、发
展中(developing)、无效果(ineffective)。对教师终身职扮演推荐角色的校长、
做最後决定的学区督察(supervisor),只能授予连续两年都被评为有效果以上评分的
教师。
虽然纽约市教育官员预估,新政策将能改善教师的教学品质,最新的评分结果却引发外
界质疑,因为很多申请终身职的合格教师,都没有拿到「有效果」以上的评分。教师工
会扞卫教师会员的教学表现,反对行政主管的若干评分方式,强调不认为评分结果可靠
。
美国教师联合会(United Federation of Teachers)秘书长麦克‧孟德尔(Michael
Mendel)认为,具有推荐权的各校校长,最後不授予终身职,所持理由与教师教学表现
无直接关系。
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▲李洋姬(Michelle Rhee)在担任华盛顿特区教育局长时,曾接受《华尔街日报》的
邀请,於2009年11月17日在华盛顿发表演讲。李洋姬认为,推动教改的最大阻碍之一,
就是提供教师保护的终身职制度。(图/路透)
孟德尔指出,各校校长被学区督学告知,如果他们没有进行足够的教师观察,就没有足
够的时间对教师进行评估;刚上任的校长也被学区督察告知,因他们到校时间不到一年
,因此没有足够的时间做决定。
纽约市政府表示,从未对学区督学下过这样的指示,也扞卫新政策的准确性。
不少教师抱怨,新的评估标准不清不楚。例如在曼哈顿的一所中学,教师在完全没有知
会的情况下,仅给两周时间准备学生的作业卷宗夹。
一名有商业背景的数学教师表示,她得急匆匆将3寸高活页夹的学生作业装订在一起,
加上教学满意评估表其他资料等,一并交出去,但她可能遭到惩处,因为在她任教的第
二年,学生的标准化测验成绩滑落。这名不愿具名、担心遭报复的数学教师表示,她申
请终身职已遭推迟,该校和她一同申请的教师,仅15%取得终身职。
这名数学教师表示:「我们都决定,如果明年1月的申请结果依旧被打回票,就会集体
辞职,校长得负起一切责任。」
纽约市未取得终身职的教师比例逐年上升。2005年近6,250名中小学教师中,未取得终
身职的教师不到1%。2009年11%的教师被跳过,再接受一年的评估,直接被否决的比
例仍很低。即便今年再接受一年评估的教师从2009至2010学年的465人增至2,024人,直
接被否决的教师由234人减至151人。
彭博表示,纽约市将协助训练进入第四年教学,却仍未取得终身职的教师,希望这些教
师最後都能取得终身职。彭博不认为再接受一年评估的教师,不再适合担任教师这种看
法。他说:「不是因为这些教师不好,而是因为他们不符合我们的标准。」
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「上帝必将还我公道」
──1828年,伊夫堡监狱。
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1F:推 topless :很快教育部就会抄这招了 08/09 23:45
2F:推 maskzero :立报刊这篇报导 一方面有暗示意味 一方面帮试水温吧 08/10 00:19
3F:→ maskzero :不过台湾教师近20万名 全教会如果真能有所作为 倒不 08/10 00:19
4F:→ maskzero :必怕教育部乱搞啦... 只要全教有作为的话... 08/10 00:20