※ 引述《PurpleV ( )》之铭言： : 1. 请问教师 暑假出国需要跟人事报备吗? : (是去日本) 很 悲哀，教师已经改成约聘制，但是讲到权利义务时，公务人员该有的义务， 也都要有。 这条款不仅老师，是全国军～公～教（老师）人员只要出国都要事先报备， 不管你去哪一国都一样，只要趟出国门，盖了出境章就要报备。 寒、暑假要报备，学期中则是连报备都不行让你出去（真奇怪的规定是吧？我也这样觉得 现在很多连假，不过按照规定，只要是学期中，就要老师避免出国（限制人民自由？） 简单讲：老师要出国必须集中在寒暑假，而且要先报备，经过主管同意。 学期中避免出国，真要出国，也是要报备过主管同意。 : 另外由於是趁「开学前~暑期进修结束间」的空档出国 : 再想是否会因为暑期请两个月公假进修~ : 又私下出国惹来非议? 怪怪，你们学校对你真好，暑期进修却可以请公假？请问你是行政吗？ 如果你是行政人员，就正常，如果是纯导师，那学校真的对你很好。 这对你是福利，不是限制，因为请公假进修，代表学校指派你做事情，一但上下课期间 发生意外事故，是可以请公伤假，严重的事故意外也可以办理抚恤。 （虽然这些事大家不愿发生的，但真的发生确实有差别，自己进修是没有这些福利的 但是请公假进修就有这些福利） : 2. 另外暑假既然是老师的假期 : 进修为何需要请"公假"长达两个月? 学校对你好，你可能搞错学校用意了。原因如上所述。 写一张假单就有上面福利，跟没写假单完全没福利，哪个好？这可不要嫌麻烦才好... : 3. 暑期需请假跟"担任导师"是否有关? : 如果是专任进修 是否就不需要请假了? : 为何需要为了非义务的辅导课而请假~(疑惑) : 请教各位先进了(拜) 你还是有疑问，自己在研究看看。 --

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