※ 引述《ppal (阿宝)》之铭言： : 在学校服务一年，人事说无特殊原因不可介聘 : 因为父亲有重大伤病证明，学校要求我写签呈和证明，才能介聘 : 当全部手续完成後，人事又说只可以介聘该父亲所在的户籍地 : 所以人事要取消我的另外一个志愿县市 : 虽然我另外一个县市才三十几分，没有机会 : 可是学校有老师去年服务一年，以结婚为由申请介聘 : 就可以选填两个县市(另一个是无原因) : 所以我觉得有被欺压的感觉 : 想请问各位老师，有这个条例吗? 以逻辑来看，你说你的特殊原因是父亲重大伤病 所以只要求你填你父亲的所在，合理。 但是就规定而言，没有所谓学校同意介聘後，却规定可以填A县，不能的状况 市府层级的人事人员也只是审积分，不管你介聘的理由的！ 因此，仅以规定而言，贵校人事有滥权之嫌 但是，跟校长反应有用吗？ 我个人认为是....别傻了！ 人事敢这样坚持，背後 99% 有校长撑腰 会做人的校长会说：这个我尊重某某主任的专业。 换个角度，以学校的立场来衡量 或许就是以往有太多人到校一两年就要介聘走 所以才会每年的规定都越来越严格（可能去年结婚走的被说话了，所以今年你就倒楣了） 只是以上这点只是我的推测而已啦... -- 佛渡有缘人 信耶稣得永生 老师呢？老师呢？ --

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