※ [本文转录自 DPP 看板]
陈树任证交所董座共11个月,当时一就任就喊出「六要四文化」的口号,并积极推动证交
所国际化,短短时间出国次数就超过五次。其中有两次去中国,一次还当会议的主持人,
不过有同行员工私下表示,陈树对中国的态度几乎可以用非常「卑微」来形容,甚至发现
资料中出现「中华民国柜台买卖中心」的字样,还斥责员工怎麽没把「中华民国」拿掉,
让员工觉得怎麽如此丧失尊严。
陈树的认真,证交所员工都认同,但如外界所说,他的求好心切,把自己当成「陈组长」
一样,大小事都管,特别是他注重的事,只是他注重的事「很多」。证交所主管表示,陈
树可以为一件事,跟最底下的承办人员讲上半个小时,然後直接指示修改;再上呈给中阶
主管签核,证交所主管不满地说:「如此运作,还要中间干部做什麽?」
再来就是例行举办的教育训练研讨会,今年以来场次大幅提高,以前四、五场可以宣导的
,现在硬是要排个八至十场,让证交所相关部门员工,直喊吃不消,督导的本业都不用做
了。还有高阶主管直指:「几场研讨会下来,董事长都是第一场来开幕致个词,後来就没
再参与,还说为了慎重起见,场场都要拉高层级由副总级以上主讲。」;後来甚至在会议
中拍桌呛声,高层不和到了顶点。
据了解,陈树因为被媒体批评出国事宜,一度跟同为周边单位董座的友人「哭诉」,表示
「都没人了解我」;虽然陈树在任期内很想有一番作为,曝光率也高,但求好心切的结果
,造成反效果,交不出成绩单,只得默默离开﹛]记者陈永吉)
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