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你好。 问题: 是否具备构成欠薪检举所需的客观理据? 回馈期限: 2019/02/20 或之前 回馈要求: 指定时限一到,不管结果如何,针对解读内容,回馈客观事态後续发展。 个人感受/感想分享则随喜,甚或不必。 --> 此求问只解答一次,不解答一切後续求问。此求问未回馈前,不解答一切新的求 问,适用於同一人的所有ID,以及代PO。因应此求问而有的个人隐私曝光风险,亦由 问者本人自行承担。恕不接受删除解读纪录的要求。 牌面: 杖九逆(水) 杯侍逆(火) 杯五正(水) 杖侍正(火) 剑二逆(土) 解读: 1. 问者不具备构成欠薪检举所需的客观理据,是次检举或会以一般劳资纠纷结案,被 劝喻双方自行商议如何解决。若坚持要求金钱赔偿,或被拒绝给付,或金额低於预期。 若选择以其他方式补偿,例: 补休,尚有商议空间。(牌面呈现有让步空间的意象。) 2. 重点有二: a. 问者表示,和资方没有任何形式的白纸黑字雇佣合约 - 因此,争议 点在於法律怎样定义「雇佣关系」- 双方的口头协议是否有效? 有没有任何客观理据 证明自己是资方的正式、正职雇员,而不会被定义为非(正式)员工? b. 以问者的个案, 合乎哪一种支付薪金的情况? 传媒报道仅属参考,正式给付方式应该参考政府公告,以 及个别公司如何理解并执行此一公告内容。一般情况下,政府会建议劳资双方自行协议, 并由资方通知劳方。(谜之声: 这些全是问者提出检举前,先要做的功课。这些功课有没 有做足? 看牌面,似乎是一口咬定资方是十恶不赦的罪人,不管三七二十一先提出检举 再说哦?) 3. 本质: 小朋友以为有糖吃,亦认为自己这麽乖,应该不单有糖吃,而且可以多拿几颗, 谁知到头来一颗糖也没有收到,不满之下,大吵大闹,不行就吵到行为止。(和有谁不服 就打到他服为止差不多。) 4. 提醒: 经一事长一智,以後加入任何公司前,小心看清楚所有条款,确保自己权益有 受到保障吧。你会以如此轻率的态度处理入职事宜,你自己本身也有责任。在此不评论你 的雇主对错 (事实上看牌面,你们俩谁也没有比谁好多少),只提醒你先做好自己。学习 如何冷静和客观分析甚麽是自己可以得到的,而不是主观判断自己应该得到甚麽,别人应 该欠了你甚麽,避免将未落实会变成收入的收入当成自己的实际收入,用自己蒙受损失的 态度去要回来。至於给付方式,是,金钱是其中一种方式,但并不是唯一的方式。如果你 并不限定要求必须要求金钱,尚有其他可能性。 以上。 ※ 引述《genie529 (我太帅了吧)》之铭言: : 标题: [占卜] 能成功拿回应得的双倍薪吗? : 时间: Wed Nov 28 21:26:57 2018 : : : : (一)请写明问卜者自身的性别。 : 女 : : (二)请写明想询问的问题後,预计回馈的时间。 : 结果出炉後 : : (三)请写明以一行文字说明想问问题。 : 鄏言\拿到我应得的双倍薪吗? : : (四)请简单写明事情的概况,字数尽量控制在三百字内: : 简单来说, : : 因为我不满打工的地方压榨员工 : : 还在国定假日排班, : : 但却不愿意发双倍薪, : : 询问後得到的回覆是 : : 那里是小店,而且我们工作都很愉快(? : : 所以就不发了。 : : : 11/20我向台北市政府检举了, : : 目前正在调查中 : : 老板的奥步真的很可怕 : : 详细的事情经过可参考这篇文:#1R_bhO6v (Salary) : : 因字数太多, : : 就不贴过来了 囧 : : (五)请贴上出您所抽出塔罗牌的牌面文字,以供占卜师解读使用。 :   若使用线上抽牌程式,记得缩网址,相关资讯可参考看置底文【塔罗牌抽牌程式】。 : : https://i.imgur.com/YT9ADFU.jpg : 杖九(逆) : 杯侍(逆) : 杯五(正) : 杖侍(正) : 剑二(逆) : : : (六)其他有需要补充的文字。 : : 再麻烦了,感谢!! : : -- :



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: ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/TAROT/M.1543411620.A.D73.html : 推 cresentlake: 首先请你冷静看清楚,你自己的受雇种 116.49.133.132 11/28 22:09 : → cresentlake: 类(参考你的雇佣合约),以及相关的公 116.49.133.132 11/28 22:09 : → cresentlake: 司守则如何 116.49.133.132 11/28 22:10 : → cresentlake: 有任何争议,通常先看雇佣合约 116.49.133.132 11/28 22:10 : → cresentlake: 你需要有足够理据,检举才有意思 116.49.133.132 11/28 22:12 : → cresentlake: 不然就只是会被视为一般纠纷而已 116.49.133.132 11/28 22:12 : → cresentlake: 看你的牌面,你本身的理据不算充足 116.49.133.132 11/28 22:14 : 推 cresentlake: 而且付加班费不是唯一的补偿方式哦? 116.49.133.132 11/28 22:16 : → genie529: 我们没有雇佣合约 61.231.38.244 11/28 22:51 : → genie529: 我了解了,谢谢您! 61.231.38.244 11/28 22:52 : → genie529: 我明天会再跟承办人员讨论这件事,看是 61.231.38.244 11/28 22:55 : → genie529: 否需要补足其他证据 61.231.38.244 11/28 22:55 --



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※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/TAROT/M.1543420424.A.70F.html ※ 编辑: cresentlake (116.49.133.132), 11/29/2018 00:04:06 ※ 编辑: cresentlake (116.49.133.132), 11/29/2018 00:05:11







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