════════════以下阅读完请按Ctrl-y删除═══════════════ ＊ 标题一定要标示: [类别] [地区]，缺少任何一个，会被退回喔。 ＊ 召募文七日後才可重PO，七日内有任何更新事项，请利用『大写E修改内文』、 　 『大写T修改标题』，违规者删文。 请按Ctrl-y删除 ═══════════════════════════════════════ 我们是以通过"考试"取得高分为目的。 请想参加的伙伴依置底的『自介范本』站内寄信给我，并介绍自己。 1. 自介：台大学士、交大硕士、电机领域,未来想进入管顾业 2. 对象：想练习 case study的人, 针对面试或只讨论案例分析皆可, 可来信讨论 3. 目标： 面试：管顾业的面试有需要技巧,并有着独特性与时间压力, 希望能多练习, 在过程中熟悉并不紧张 案例讨论：聚集不同背景的人一起case study, brainstroming出不同思维 4. 原因：管顾业面试 5. 地点：周末大台北地区、平日用skype 6. 时间：取最多人可以的时间 7. 方式：面对面、skype 8. 范围： 面试：case book case study: case in point, case interview secrets 9. 人数限制：5-6人,先来先开始 10.解散条件：大家达成目标 11.运作规则： 希望分成面试练习与case study两部分进行, 也可以都参加, 来信请注明 在面试练习部分,会分成 interviewer and interviewee, 每次约40分钟(待定), 再互换角色, 希望每次参加的人都能先准备一个case以面试别人 在case study部分,可以一起读一个范围, 或是每次有个host, 带大家一起练习 case(多对一), 再讨论对这个case 的看法与切入点,一起brainstorming 会希望来的人是认真想准备case的人, 我也会针对每次的练习做自己的纪录, 期待每次的见面与练习能够使大家越来越进步 ════════════以下阅读完请按Ctrl-y删除═══════════════ 以上各项均为必填，得於实际开会後由所有成员投票调整。 发起人是比较辛苦的，就好像你要带一群人出去玩一样，你必须知道你带谁？ 去哪里？去玩什麽？要给他们行前通知。 所有的条件可以定的很宽松，也可以定的很严格，但无论如何请仔细填写。 明确就是力量，当你越知道你要的是什麽，你就越容易找到你要的。 事先的规划跟准备可以节省你许多不必要的纠纷与麻烦。 --

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