Sixers 板


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: : 2.第二大隐忧:防守 : : 俗话说,攻击就是最好的防守,相对的,防守也是重要的攻击 : : 没有防守又没稳定的攻击,球队很难赢球 : 除了活塞、马刺、小牛,其他联盟里的球队或多或少都有防守上的问题。 : (太阳是进攻太猛。)热火还算不错,不过他们的防守好在禁区内。 : 七六人本季不是一支好的防守队伍,但是这句话不能说成七六人的防守 : 一无是处。抄截是联盟第三,表示在外围防守上还有制造对方失误的能力, : 我们糟糕的地方是外围空档、整个禁区、区域防守的轮转。 : 以上三个重要的缺点,关键不在战术,都在球员身上。 : 我们的外围像纸糊的城墙,如果对方试试看就可以找到有机可趁之处; : 我们的禁区像男生厕所门口的两扇活门,你要是不巧遇上弹回来的活动门才会被阻挡, : 其他时候畅行无阻。 : 我们的区域防守像是Iggy在打地鼠,A.I.在旁边帮忙。 : --满场飞奔的Iggy和穿梭其中的A.I.以外都是木人桩。 : 喔,还有一件事让人气结,我们会在24秒将届时,全员放松防守,让对方最後一秒投进。 我想版友对於教练该负责任的地方 不大熟悉 教练换人 是最基本的 战术设计训练 才是教练的价值所在 暂停 不是只有换人 谁上来谁下去 教练必须拿着板子画来画去 指挥谁该守谁 预测对手会怎麽切进来 随时应变 教练可以看得清楚整个球赛怎麽进行 该用哪个战术 场上球员 看不清对方所有人 怎麽跑位 抄截基本上有个抄截王在 球队可能看多了 知道抄截王的诀窍 但是这代表防守强度吗?? 我觉得没有球赛可以靠抄截得到多大的优势 76人防守绝对是教练最重大的责任 76人防守 绝对不是那几个人拼命防就可以了 要融合 补防确实 走位确实 毛手毛脚讨人厌 但又不会犯规 守外线的人 教练一样要设计战术 破解对方的进攻 才不会老是 对方飙起来 我们却总是压不太住 浪费了76人进攻天份 : : 3.第三大隐忧:队友火力提供不稳定 : : 火力无法串连,外线攻击太差,首要人物:KK,表现时好时坏 : : 且坏的居多,关键时刻无法挺进队上火力 : KK表现不稳定是事实,但是我不觉得他是唯一的战犯。 : 真的要说,命中率更低的Salmons不是更该打?以KK的薪水和选秀顺位,怎麽看都是 : 七六人赚到,如果KK是先发,我们尽可以亏他一对一防守不好,但是重要时刻要KK : 担负起球队责任,难道A.I.和C-Webb都不在场上吗? : 不是板友一对七六人有负面评价我就要跳出来护航,诚挚的希望大家能够尽量 : 看比赛、了解外电内容,别看着Boxscore说故事。 : 大家看到七六人连败不止、晋级季後赛岌岌可危、不知何年何月A.I.才能摆脱 : 指上犹虚的窘境,你在担心,其他板友也是。若要检讨,可以讨论实际的例子 : ,可以从数据出发,可以分享任何你找到的线索--但拜托不要无的放矢,这样 : 会伤害了你我都支持的球队或球员。 : 一起用爱支持七六人吧! KK的确表现不稳定 就如版友说的 不该怪他 活塞队攻击也是不稳定 常常看希哇 他们命中率很低 但是防守却总是有一定水准 因为Larry Brown 以前会一直换战术换战术 别人知道这个点好打 猛打 Larry 就快换 进攻不强 但就是靠这个换战术 把对方信心打散 当对手得分比自己还难 对手信心会散掉 自己信心就会强 即使自己进攻也不稳 76人得分很强 但对手知道我们防守不够强 得分并不会难很多 信心就不会被我们打散 反而每场咬的紧紧的 我觉得问题可以很简单 就是教练很会哈啦 但是实际效用却不大 这些东西 都是分数盒子看不出来的 希望换个好教练 别浪费Webber AI 新秀对抗赛MVP小AI 一大堆 资质潜力都很强的球员!!!!! -- 老婆.... 我要跟我德州来的朋友 去山上的小木屋 钓鱼 喝威士忌... --



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◆ From: 61.31.152.84
1F:推 wolftin:我觉得或许 Mo 的防守战术下达的没有错,也有应对... 03/24 01:58
2F:→ wolftin:可是偏偏球员就是讲不听, 每次几个外线轮转, 就全都挤在 03/24 01:58
3F:→ wolftin:禁区看热闹, 屡试不爽....禁区关门也很抱歉, 两大中锋 03/24 01:59
4F:→ wolftin:都是跳跳虎, 数据或许好看, 但是烟火就不断放 03/24 02:00
5F:→ wolftin:这个时候很难不联想无为而治的领军方式是否出了问题了?? 03/24 02:01
6F:→ wolftin:尤其是对这些童子军们, 真的放手给他们打是件好事吗!? 03/24 02:02
7F:推 atzkgb:讲不听是不是该换个 说服力够强 够严格的教练? 03/24 05:39
8F:推 xenial0916:感觉mo太温和..但是严格的教练符何我们吗?譬如说ford.. 03/24 21:35







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