记者李鸿典／台北报导 找工作吗？或许可以来这里试试！台北市就业服务处台北人力银行与知名速食业台湾麦当劳合作，举办「麦当劳寻找新麦胞」巡回召募活动，首场将於6月2日（六）上午10时至下午5时，在台北新光三越站前店前广场（台北市中正区忠孝西路一段66号）启动，现场将安排体验屋趣味闯关，还可将限定好礼- Hello Kitty人字拖带回家！ 北市劳动局说，透过闯关活动，求职者不仅可认识麦当劳「好美食」、「好团队」、「好邻居」的品牌精神，还可了解麦当劳的人才培育及薪酬福利，填写履历即可现场面试，抢得前进金色拱门的求职先机。 「麦当劳寻找新麦胞」将召募计时人员，含服务员100名、咖啡师30名、外送员50名，一般时段时薪最高可达149元、大夜时段最高可达204元，另将召募正职餐厅襄理20名，起薪为36K。 北市就业服务处表示，麦当劳打造友善的职场环境，计时人员可享弹性排班、每月领两次薪、专业的职安团队服务，以及完善的培训与稳健的升迁管道。特别是为因应初入职场、有工读需求的Z世代崛起，以及打工、兼职族群的趋势，麦当劳提供多元弹性的工时制度，计时人员可依照自己的时间及生活规划，自主选择工作时段及「弹性排班」，除了赚取学费、生活费外，更可学习到「团队合作」、「顾客沟通」、「人际互动敏感度」等职场能力。 就服处强调，麦当劳所推动的「多元化的人力池」，不仅希望能吸引在校生及职场新鲜人前来求职，更欢迎新住民夥伴、二度就业、退役军官、中高龄等的加入，且全台共有396家餐厅，在台北市即占有115 家，每间据点都有人力上的需求，在现场的求职者於通过面试并完成录取程序後，即可选择离家近，或距离最近、最方便的麦当劳餐厅上班。 此外，紧接此首场招募活动後，麦当劳将於6月5日展开於北市各就业服务站办理小型现场徵才活动的巡回招募，期限至6月27日止。北市就业服务处也提醒，当日前去应徵的人，事先决定应徵职务、做好充分准备、穿着合宜的服装仪容。面谈中积极展现对餐饮服务业的热诚，可为面试加分，提高录取的机会。 网址:https://goo.gl/1egFLX --

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