※ 引述《cinnarizine (头痛的世界 ♂)》之铭言： : ※ 引述《julielue (香鱼子)》之铭言： : : 昨天遇到这件事真的是给他有够不爽的 : : 我是板桥後站屈X氏的小员工~因为25号有活动换档 : : 於是店长就下令晚班的人员可以晚点到~打烊结束後换档活动到半夜一点 : : (最晚下午四点到~而我则是三点那一批) : : 结果…到最後用到凌晨两点半多才能下班~这就算了(也没额外的加班费) : : 後来一点多左右我家闪光打电话到店里询问(以下对话) : : 闪光：店长不好意思请问你打算几点让你的员工下班阿?? : : 店长：喔先生不好意思~原则上我们今天是到凌晨一点就会让员工下班了 : : 闪光：那请问店长请你看看现在几点了~都要两点了耶~!!(火气很大) : : 店长：恩我知道~超过的时间我会让员工用补时数方式补回来的(从来没补过= =) : 屈臣氏文化!!! :) 哈哈....你店长跟区经理一定都这麽说,对吧? : 所谓的屈臣氏文化就是压榨劳工,贬低劳工,羞辱劳工.... : 你知道为什麽店里会特别挂上 "禁止在卖场辱骂员工"的标语吗?? : 因为这是屈臣氏店长被员工告上法院的惨痛经历.... : 可是她们依旧故我,仍然在犯! : 要我配合公司运作你也该态度好一点阿,你是在求我耶,不是我应该加班耶! : 我也很不明白,我在某第一名超商都干到副店了,我去屈臣氏还是被羞 : 辱的彷佛我是低能儿童一样.... : 她们的店长领导力就是这样低能,需要用羞辱员工来达到支配. : 建议您,买个录音笔... 现在 1g 的才卖几百元.....戴在口袋上, : 录下店长辱骂的声音.....然後去法院按铃申告....并要求"精神赔偿". : 就说被店长骂到不敢再工作了,身心受创.... : 可以跟她凹到十几万都可以! 我也很认同屈臣氏文化....很欺负压榨员工 大学毕业前在屈臣氏作正职 看过很多人来来去去 我只能说屈臣氏算是我做服务业最累的没道理的 生意不好的小店就算了 生意好的大店领的钱跟小店一样 业绩目标超高 就算达到一个月顶多领个几百元到一两千不痛不痒 每年固定给年终一万九是传统 我认识一堆员工评比一年调薪升个一两百元(我前年是调一千算幸运的) 不过我做了四年多 月薪也只有两万四 常常做全馆九折日活动前一天晚上留下来布置(责任制) 还有加班过四五个小时 平常换档常常加班是常有的事情... 每个礼拜 小档 一个月一次大档 还有大大小小的事情....盘点 改装 那些更是累死人要人命!!!! 钱那麽多改装或是请大牌拍广告 怎麽都没反应在员工薪水上??? 还有春酒弄得像办桌一样 菜色超好笑的 我去同学的很一般规模的婚宴都比春酒好吃.... 请的艺人比台妹版的少女时代 SUPER x 更LOW... 重点是之前新闻报导甚麽年终好几个月 都嘛是公司内部的人领的 门市员工维持着一样19000....还有升迁制度很难 要上一堆课程 考核程序很复杂....基本上升的很慢 即使升职当配班 当主任 钱也没多领多少 我记得没有三万吧.... 总之要做服务业建议你们去卖衣服卖鞋子 真的要做门市去做康是美 MOMO都比较好赚!!! --

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