※ 引述《aaabbbcc (心从没真正活过)》之铭言： : 我刚进去不满一个礼拜 : 对很多都不熟 : 只是PT 递了履历表 隔了五天接到通知叫我隔天早上去上班 : 连面试都没这点我很困惑 : 想要请问一下 : 1.连面试都没就直接上班 所有相关资讯都没有人专门跟我说明 : 都是我抽空问资深人员得到的 目前连发薪日与发薪方式都不知道 正常嘛? 当然不正常阿，哪天他把你卖了你都不知道 : 2.戴帽子的代表正职嘛? : 怎麽分辨正职或PT? 管他正职PT，人家教什麽你就学什麽阿 : 3.我知道老鸟欺负菜鸟是很正常的现象 如果跟老鸟起正面冲突未来会怎样? 很难过...不过老鸟干麻没事要欺负你?? : 4.为啥老鸟PT不用在下班後做清扫工作? 因为他老鸟，等你老了也可以这样 : 5.有蛋糕师傅的店铺 蛋糕师傅在店里的地位是怎样的呢? : 有负责做蛋糕的工读生嘛? 不怎麽样，因为是连锁的关系，除了动脑的，大部分都是照着SOP，地位这种东西也是自我感觉良好 : 6.我知道越快上手越好 如果每天都去打工 通常多久是底限呢? 我记得PT是不能超过180个小时吧(不确定有请劳基法厉害的大大回答了) : 7.上班打卡後到下班打卡间的正常固定流程是啥? 流程?? : 8.PT跟正职在上班日期数跟请假日期数之间有啥差别呢? PT你爱排班就排班阿 想放假就放假 公司也是想炒你就炒你 : 9.如果制作商品的步骤不是按照使用手册上所制作会有啥结果? 你会被骂 出来的东西会不一样 你说的就是连锁咖啡现在的通病，员工的流动率实在太高，导致教育训练还没做好 就赶鸭子上架，上次喝过的咖啡 奶泡跟咖啡都还是分离的，如果真的想学到东西， 你还是换一家店吧，做餐饮的店内气氛不好真的很痛苦 --

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