※ 引述《devil126 (DNA~好期待)》之铭言： : 我想要请问在7-11工作的经验 : 月薪17280+全勤1500、月休四天 换算时薪 只有90/hr左右 有没有违法自己去找资料 : 休假超过四天没全勤还要倒扣薪水 违法 : 有时候还乱扣薪水 违法 : 中秋节到了 : 还要求月饼销售数要达到一定 : 有达到是给奖金但是没达成就扣钱 违法 : 而且未做满一个月不给付薪水 : 要离职请提前三个月前讲 违法 : 这样子的加盟主是正常吗 : 还是真的太抠? 违法~正常~太抠?? 这3者你分辨不出吗? : 我还听我同事说前半年老板照扣他劳健保的钱 : 直到一天他收到劳保局的催缴单 : 他才发现原来加盟主没有替他投保呢 : 是不是很夸张? 是夸张还是违法 你认为勒? : 所以最近有点烦脑要不要继续做下去 : 每个同事都说这间店的不好 : 但是因为我没有做过便利商店 : 也不知道它的体制到底是怎麽样 : 所以才想说问问看 : 麻烦大家替我解个答了 你要问的我都回答你了.... 难道现在的人连上网找劳基法相关规定都懒吗? 未满95 无投保劳健保 任意苛刻工资 这3种最简单最基本的常识 你居然只是问 是不是正常? 是不是夸张? 是不是太抠? 违法就是违法 这是最最最後的底线 要是没人回答你 你是不是一辈子都不去找法条? 老是碰到一堆人问 未满95正不正常 而不是问 我该如何讨回权益 如果九九乘法表没背好 请别跳去解多项式 --

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