※ 引述《apologirl (沉潜为了更精采桥段)》之铭言： : 想请问大家 : 因为最近要寄履历表应徵新公司 要写离职原因 : 我上ㄧ份工作是家大公司(要进去之前会先查你的上ㄧ家公司) : 後来离职是因为主管的因素 : 所以当时在离职单也是写这样 : 那时公司的经理有打电话挽留 不过我没继续做 : 而这次也是应徵大公司 但是离职原因我又不敢乱写 : 照写又怕人家觉得我难搞 囧(我没有阿 是主管太机车) : 我该怎麽写比较好? 还是大家都是怎麽写的? 谢谢!! 我也想要问看看大家，我跟原PO也有点类似的情况，我上一份工作做了4天就辞了，同样 和店长有关，原本以为是我刚进去菜鸟被念被骂是应该的，可是那天跟同事聊天聊完後隔 天我就去辞了 我是先听我那几个同事他们私底下在讲店长的一些事，店长还有一些很难搞的地方，包刮 店长个人工作能力和个人EQ...〈死不认错，错的都是员工〉 他们3个想要一起辞掉〈还有一些工作超时、帐目不清~明明店长也有接触柜台都是员工赔 钱、还有一些店长拉不下面子承认自己错~错的全都是员工〉，刚好被我听到才过去跟他 们聊〈在这之前不是很熟〉。一个店长做到会被客诉，那件事好像是在我走之後才会收到 PS. 就我所听到的，做最久的同事是两个月...他也要辞了 我前几天要去应徵寒假短期，面试时前半段都很顺利，面试员看的出来也没有对我有 不好的印象，还跟我稍微提一下工作内容和工作开始时间，但问到我‘上上’一份工作为 什们会辞掉〈我上一份工作没写到履历里去〉我那时不知道怎们回答就说换其他工作〈我 上上份工作是因为钱的关系才跳槽，而且主管对我很好没什们好挑剔的〉，也是因为这 样，我上一份工作只做4天这件事被他叼很久，我总不能回答上一份工作店长太机车吧? 刁完我这件事之後，他就叫我回家再等ㄧ次电话，最慢两天会收到通知，不过很明显 感觉到~~我又没工作了...... 讲了那们多只是想问看看大家…下一次在有工作机会时，我要怎样和面试的主管提这 件事会比较好呢?? 总不能说主管难搞然後批评他阿!! 很明显这这次面试主管认为我上一份工作只做4天就走人，认为我无法接受压力被骂 骂念念就走人，他还一直跟我强调他很凶很会念人，而且不希望收那种做几天就走的人。 --

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