※ 引述《mokinbat (教练我想买键盘啊~~~)》之铭言： : ※ 引述《ppprincess ( )》之铭言： 还有.."每天拖地和尽量擦玻璃"(店内不大~但玻璃算宽的) 这样的要求对员工来说会很过分吗? 不会过份吧@@" 扫地、维护店内外清洁不是基本工作之一吗? ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 嗯~当初也是这麽想的~ 但当朋友要求小姐拖地的时候~他说:因为看起来没有很脏所以就没拖! 或是要求小姐擦玻璃的时候~他说:现在还没有很脏~等脏一点再擦! 听到朋友转述过程的时候真的是一整个囧~朋友太好人+软弱了= =" : 薪水2万出头~月休5天~每天工时7小时~就这样的待遇而言~对时薪员工算吃亏吗? : .............. : 我干大夜 : 如果月休五天 : 也领不到两万块=_= ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 那如果真的决定正式聘用後~老板可以要求他达到基本业绩吗? 目前他表现出来的似乎是"不关我事"的态度~感觉他就是拿薪水而不会真的为公司付出! (也就是~老板或店长没说他就不会去做或适应环境及事务~比较不积极的感觉) (想问的是..是一般员工都是上述那种心态还是跟个人本身有无责任心有关?) 感觉他对自己公司的产品没有信任感~当着老板的面跟他的朋友说:手机那麽少你来看干麻! : 如果上司没有要求或是交代~员工就很自然地在店内使用公司电脑上网~ : 这边要看老板店长的要求吧?@@ : 因为不晓得你们那个电脑是怎样的情况 : 如果没问过....上头也没说过可以"自由使用" (假设是帐务电脑) : 那自行上网就.....问题很大条了 : 其他类比... : 把自己手机座充常驻在店里? : 店里的工具、消耗品随意带回家做私人用途? : 店里的手机拆开自己用一天後再装回去卖客人?? ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 主要的电脑是店长在使用~小姐用来上网浏览的则是比较无关机密的那一台! 至於拿店里的东西使用的状况~目前还没有XD 这个比之前的小姐有分寸= = 这样的状况~除了是上司需要加强管理~那麽员工本身态度是否也有问题? 因为想要了解大众的想法~所以提出来讨论一下~谢谢! : 有些时候上司也该想想是不是自己的放纵 & 乡愿 : 所以员工在不断测试底限时一直让步 : 结果受不了时就是翻脸收场XD ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^ 不能同意你再多= = 总觉得朋友的善意过多了~多到小姐都可以没分寸了.. 然後到最後~真的就是翻脸收场了(上一个小姐) 因为朋友并没有训练员工的经验~第1个小姐的交际手腕好但工作态度不佳~ 目前是第2位~可是也才做不到1个礼拜(还在试用期)就开始出现让老板不太满意的状况~ 所以才想说上来问一下各位服务业的朋友们~ 到底是朋友(店长)过於要求员工或者是员工本身的态度也有关系..... 也希望藉此发问能够看到更多人的意见可供参考! --

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