看了网友的分享，有关编剧权益的问题，想到以前看过的一篇文章 就上来分享看看。不过现在我暂时不写剧本，不能算编剧，只是看 看能不能激发出一些想法。 更多内容请见原网址 传播学生斗阵电子报 http://enews.url.com.tw/scs/55875 台湾编剧工会无法成立的原因大致可从外部的产业、文化因素和内部的个别编剧心理因素 来探就。首先，产业结构不健全使得编剧环节在产制过程中不断被压缩。市场局限的情况 下，台湾影视产业存在分食同一块收视大饼的角力关系，以至於压低制作成本，造成编剧 削价竞争，劣币逐良币的恶性循环；再者，编剧名字和剧本脱节，产出剧本的编剧在工作 名单上却未如演员和导演般受重视，造成「剧是剧，谁写剧本不知名」的吊诡现象；而剧 本分工状态不明，从分场、台词撰写、到剧本统筹皆未清楚列出分工明细，也让编剧劳动 状况较不易为人所知。 文化因素层面，受儒家思想影响和殖民统治过的台湾人民，习於逆来顺受，大多对争取自 身权益不甚积极，遇到纠纷时也甚少为自己挺身辩护，多选择忍气吞声以退为进。在内部 心理因素上，从事编剧者，习惯以个人为主的工作型态，善於独处，较缺乏团体意识，在 接案上都有个别考量，并不是所有编剧都会站在同一立场声援彼此。 综合上述因素，大致勾勒出编剧工会迟迟无法在台湾推动的背景关系，造成现况下编剧单 打独斗的局面。为了怕被认为难搞、接不到案子，多数编剧对於不合理要求都选择忍气吞 声，而想积极寻求法律途径解决，却又因打官司不符合经济效益而作罢。台湾编剧长久在 无工会的情况下，独自面对所有职场的不合理对待，编剧们怎麽看怎麽想？又期望发展出 何种自我保护的解决方案？ -- 我的部落格 http://tw.myblog.yahoo.com/haka-rimet 逸清=哈卡，鲸海奇航作者的部落格，欢迎光临 --

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