大家好，我在PTT是只推文，不常发文的潜水客 朋友离职碰到一些问题，我帮忙把文章PO上来 请各位先进帮忙解惑。 ↓↓↓↓↓↓以下为朋友描述↓↓↓↓↓↓↓↓ 我在一家知名品牌的房仲业加盟店上班 原则上没有底薪，但有高拆奖金(48.5%) 因为和公司理念不合，店长和同事都会趁乱拆我的奖金 好比我开发到的物件，主管指导我该如何议价 就要和我以六四到七三的比例拆奖金 想当然尔，我拿的比例是四或三 原先以为是业界潜规矩，当作花钱买学不到的经验 去年入行到现在约六个月 成交了四笔，约600~800万左右的成交价，都4%以上 (其中一笔只有拿到中人费几千元，不列入计算，我下面再叙述) 但累计到现在，仅有不到二十万元的业绩，实领奖金不到十万元 这样形式的成绩让我一则以喜 一则以忧 喜的是我半年就开胡了 原先以为至少半年没业绩 忧的是领的奖金完全不足以支撑我的生活开销 因为有和同行合作过，认识一些学长姊 才发现"可能"只有我现在的公司是这样的情况 碍於现实压力和梦想渐渐变成幻想的前提 和主管提出了离职打算 当然，不动产业界需要的是人 多一个人在公司，就有可能多一份收入 主管尽可能的挽留我 我和主管请了一星期的假 想让自己多冷静多参考其他工作的价值 28号，是公司薪水的结算日 也是扣除罚金的日子 先说明我们公司扣钱制度 1.表单遗失(斡旋委托契变...等等) 罚1000元/张 2.上下班打卡(早上九点前一次，下午六点後一次) 100元/次 3.重要集会(一周两次的晨会，和一次团看) 500元/次 原则上是这些 其他还有值班离开座位300元，关店水电未巡500元 这些零零总总 我请了一星期的假，却被助理告知 两次开会未到1000，上下班打卡500，团看未到500 莫名被罚了两千元.. 当初缴交给店里的保证金都被扣光了 原本想说好大家好聚好散 但後来又卡了一件事情 我昨天3/3结案交屋的案子 买方付现金 理应早就进履保 卖方屋主是我们公司主管(自己的投资案件) 公司章程规定每月五号发薪水 助理却通知我说，因为28号公司已经关帐， 所以我的薪水要等到4/5才领的到... 这是我的救命钱呀...虽然才11000.. 扣下来我除了做白工外还倒贴了一堆 油资钱和电话费广告费几乎打平不剩 想请益各位学长姊 在没有底薪的公司底下 是可以合法的扣除以上的金额吗? 我有没有什麽方式可以拿回那些被扣除的金额 关於请假方式，我是和主管面谈後当面告知 主管也当面同意，没有留下其他表单 其他同事请假也是告知即可 这两千元对其他人可能觉得 算了反正都要离职了 但对我而言，这些都是我用血泪，刮风下雨跑出来的结晶 现实生活很拮据，这两千元够我过一星期 请问我有办法站在法律角度 和店长店东讨回这条钱吗？ --

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