作者nesibe (有容奶大)
看板Salary
标题Re: [闲聊] 离职10天忽然被要求交接？？
时间Sun Aug 13 10:42:50 2023
※ 引述 《weihigh (weihigh)》 之铭言：
: 嘘 sanwan: 趁人家不在烙跑有够孬，连去面对的勇气都没 08/11 23:26
。
真的笑死 一个入职不满3个月的有什麽要面对的 ？ 本来就随时都能走
就算当天老板在现场又怎样？
交接文件打一打还不是一样钟点到走人？
: → peter98: 我是觉得直属老板不在当天跑路是真的有点过分 当然你的 08/11 23:45
: → peter98: 标准如果是劳基法的话那你是合格 但放到工作环境 你的 08/11 23:45
还如果标准是劳基法勒
劳基法在台湾根本已经是为企业量身订做了好吗
那狗屎少的可怜的加班费
低能智障的一例一休
没几天的陪产假
可以乱凹的变形工时
一堆公司福利还写含劳健保
含劳健保叫福利？
马的劳健保不就基本法律规定？
: → peter98: 行为是完全不及格 直属老板不在然後当天消失 说真的 08/11 23:46
: → peter98: 即使是现在少子化、员工市场的就业环境 你的下一份工作 08/11 23:46
: → peter98: 老板要是知道你这样做 我看他用你也是用得胆战心惊 08/11 23:46
啊为什麽下一份老板会知道？
你还活在那个什麽业界很小放话让你不能混的年代吗 ？？
3个月都不到的时间
履历直接空白删掉都没违和感
: → peter98: 我是建议你好聚好散 你趁人家不在跑路 你的做法其实有 08/11 23:47
: → peter98: 问题 你交接如果3小时内的话我是建议你就交接吧 然後拿 08/11 23:48
: → peter98: 工作时的薪资 再重申一次 如果你的标准是劳基法的话 08/11 23:48
: → peter98: 那你可以装死硬是不交接 然後去劳工局告公司 随你 08/11 23:49
: → peter98: Whatever 08/11 23:49
ptt上总感觉有打手还是写手ID
他就3个月不到 跟交接扯得上什麽屁关系 ？
一堆企业到现在还在执行3个月试用期
甚至试用期间还薪水比较少的蠢规定比比皆是
啊用人就叫试用期 还在学习跟被考核的阶段 笑死这种阶段要交接什麽屁
何况原po 7/31就发通知了
到8/10要结算当天才临时通知要来交接才能领钱
那到底是谁孬？
你公司不爽有意见也该早点提出不是吗 ？
啊过了一个多礼拜才说一个菜鸟没交接影响到公司？
法律上逻辑上都站不住脚也还是有人能护航 真的鬼岛不意外
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 42.72.25.88 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Salary/M.1691894572.A.812.html
1F：嘘 peter98: 你这咖薪水多少？08/13 10:50
2F：→ peter98: 喔 = = 看了你的文章 都30岁了年薪还90而已。。。难怪惹08/13 10:52
笑死 连阅读能力都不行
那篇文的薪水是本鲁“想当年”的薪水
你想知道的话那年是26岁， 是不及什麽四大电机硕 嘻嘻
但跟你没逻辑的推文也没什麽关连性
※ 编辑: nesibe (42.72.25.88 台湾), 08/13/2023 11:06:23
3F：推 r831026: 楼上看年薪来评资格真老人08/13 11:09
4F：推 fanix21: 的确，三个月没什麽值得交接的08/13 11:09
5F：推 oldman874: 说的很好，推一下08/13 11:10
※ 编辑: nesibe (42.72.25.88 台湾), 08/13/2023 11:11:14
6F：→ heatlion: 几个上市上柜宁愿给你加班换补休 也不会发加班费 08/13 12:02
7F：推 ab4daa: 心中最软的一块 08/13 12:42
8F：→ dog377436: 推 说真的这板真的很多奇奇怪怪的ID 08/13 12:59
9F：推 roc1110: 三个月的菜鸟真的没有什麽好交接的 08/13 13:03
10F：推 SSSONIC: 如果一个月是几十万薪资 那交接还有道理 鬼岛薪资 科科 08/13 13:17
11F：推 s66449: 一个两个月菜鸟是有多重要 需要交接才肯给薪 08/13 14:00
12F：推 KOSMOST: 三个月还要交接，很明显就不是原po问题 08/13 14:10
13F：推 papapapa5566: 离职了还要知道know how，只有再付钱请人处理阿，要 08/13 14:13
14F：→ papapapa5566: 人做免费你怎麽不找你隔壁公司凹看看 08/13 14:13
15F：→ snowbanana: 要求试用期的菜鸡交接才给薪真的很蠢 08/13 15:21
16F：→ kkotokyo: 三个月还要交接。公司收一收也好 08/13 15:45
17F：推 leehenry: 三个月还要交接就是要偷新人知识阿 08/13 17:55
18F：推 j02850: 一楼薪水是多高出来说看看? 200?300? 08/13 18:03
19F：→ j02850: 可怜这种老人素质 08/13 18:04
20F：→ peter98: 阿这篇就真的是低薪人的心态阿...我推文之前就猜到了 08/13 19:04
21F：→ peter98: 事实不也证明了... 08/13 19:04
22F：→ peter98: 只是很多人耳朵关起来无法接受 难怪只能靠没用的劳基法 08/13 19:04
23F：推 catherine213: 不到三个月还需要交接这公司倒一倒算了 08/13 19:25
24F：→ catherine213: 一楼是做什麽了不起的高级工作啊，做没几天还要这麽 08/13 19:26
25F：→ catherine213: 奴 08/13 19:26
26F：→ somanyee: 很呛，但是离职跟公司玩胜算不一定大喔，尤其是那种人 08/13 20:20
27F：→ somanyee: 资部门很大的公司，多的是军师 08/13 20:20
28F：推 johnsnow: 1楼这种没水准的留言 08/13 21:25
29F：→ johnsnow: 薪水再高也救不回来 08/13 21:25
30F：→ johnsnow: 智商跟逻辑大概也是 08/13 21:27
31F：推 mengling: 要三个月的人回来交接...这间公司还有未来吗?? 08/13 21:53
32F：嘘 pttnowash: 嘘一楼 08/14 06:23
33F：推 pttnowash: 补推 08/14 06:25
34F：推 raom: 某楼讲不出道理来只能呛薪水，真悲哀耶！ 08/14 07:30
35F：推 pttnowash: 就没料没脑的可悲仔 08/14 07:51
36F：→ bigair888: 就照劳基法走就好，有什麽好说的，其他要求交接就看原p 08/14 09:01
37F：→ bigair888: o要拿钱帮忙交接还是选择拒绝交接这样 08/14 09:01
38F：推 bigair888: 交接就是花时间，就是要有工资，请公司开报价给原po， 08/14 09:04
39F：→ bigair888: 看是否接受这样 08/14 09:04
40F：推 gigi030507: 会用年薪来呛人的 要不要来医疗业（非医师药师）看看 08/14 09:56
41F：→ gigi030507: 那医疗业薪水有多低就好 08/14 09:56
42F：→ cityhunter04: 一楼那个卡直接黑名单，不用理他！ 08/14 10:28
43F：推 wison4451: 一楼可怜 08/14 10:40
44F：推 OOOSAMU: 其实写得真好 08/14 11:06
45F：推 ithil1: 笑死一楼 推楼主 08/14 11:55
46F：推 mmmmmmmmmmmm: 哭哭，只有被动收入、年薪0，不能呛一楼了 08/14 12:18
47F：推 Ulyssese: 推个 08/14 14:02
48F：推 Yisai: 这篇会让情勒老板不开心 08/14 15:06
49F：推 power7: 呵呵 一楼 08/14 15:28
50F：推 ovas4729: 推 08/14 16:36
51F：推 forbeat: 帮补，一楼在资方的喔？ 08/14 22:11
52F：嘘 peter98: 讲事实就是原po就是个30岁还只有90万的咖...这样我也能变 08/15 07:31
53F：→ peter98: 资方? 那你们怎麽不赶快变资方 那个pttnowash的逻辑实在 08/15 07:32
54F：→ peter98: 是非常的不行阿... 08/15 07:33
55F：推 johnsnow: 原po是薪水低的咖又怎样 08/15 08:08
56F：推 johnsnow: 起码人家就事论事讨论，不会在那边法盲兼没逻辑 08/15 08:10
57F：→ johnsnow: 就像没人会攻击你的长相一样 08/15 08:11
58F：推 milkdog: 台湾各产业薪水落差这麽大，影响薪水高低的原因，跟产业 08/15 08:11
59F：→ milkdog: 、公司选择还有个人机遇相关性更大。拿薪水开呛其实不太 08/15 08:11
60F：→ milkdog: 能服人 （个人意见，想开喷请便罗） 08/15 08:11
61F：推 susaku: 谁逻辑不行大家都看的出来啊 这件事关薪水多寡屁事 更何 08/15 09:00
62F：→ susaku: 况还不是当事人只是版友 08/15 09:01
63F：推 y123tw2009: 不是啦所以一楼薪水到底多高阿？ 08/15 09:40
64F：→ dog377436: 楼上 有没有可能一楼那咖是没工作的米虫 08/15 11:20
65F：推 koyosky: 一楼这种评论真的是要不得 08/15 11:27
66F：推 johnsnow: 1楼不是重考一年才考上116、大学边缘人、32岁还是单身， 08/15 12:15
67F：→ johnsnow: 到处测字问恋爱吗 08/15 12:15
68F：推 DreamRush152: 就4论4不应该到处乱开战场啦，评论跟年薪没关系呗 08/15 12:43
69F：嘘 yzu86: 纯嘘某楼的脑残 08/15 15:34
70F：推 m3388: 嘴年薪 真的可怜 08/15 19:40
71F：嘘 tttttttiger: 薪水高却逻辑坏死，看来跪舔的很用力 08/15 20:01
72F：推 vuzj3: 一楼年薪多少po出来给大家笑笑啊 08/15 21:48
73F：推 c60789: 推你 08/16 08:47
74F：推 qtzbbztq: 国外一堆公司开除人都是立刻生效不用交接的 就台湾一堆 08/16 19:59
75F：→ qtzbbztq: 公司要交接 08/16 19:59
76F：推 ivla8432: 不能说实话辣 08/17 06:51
77F：嘘 Horseman: 嘘一楼 08/17 07:48
78F：推 FSJL: 推一下这篇 08/17 16:43
79F：嘘 answermangtr: 笑死 都是领薪水还自以为高人一等 可怜啊 08/18 00:49
80F：嘘 kkkiii98: 一楼薪水贴出来让大家笑一笑啊 08/19 09:44
81F：推 tatsuyas: Peter98年薪是多少？P.O.出来大家笑一笑啊 08/19 12:43
82F：推 goodyW: 蛮好奇一楼到底是领多少，有多自我优越才会讲出这种垃圾话 08/20 10:45