作者anikiman (阿尼奇)
看板Salary
标题[问题] 因公司营运问题，变更工作地点(出国)
时间Tue May 9 10:32:04 2023
各位大大好：
1.事件背景：
因为公司营运问题，台湾这边因为原料取得成本高，使产线的产能利用率仅1/4，
而美国厂那边因为原料便宜(约台湾的42%)，且美国厂最近异常很多，
希望台湾这边能派人过去诊断。
2.个人意愿：
我对於这个提案是完全没有意愿的，汇总有下列原因：
(1)小孩太小：
目前一个一岁，一个三岁，就我对美国那边的看法主要是人跟劳权意识抬头的问题，
也就是说，过去指导那边也未必能够服我(考绩也不是我打的)，我认为此行一去
问题没有那麽快地解决，至少待个半年以上跑不掉，若问题没解决，可能更久。
(2)小孩健康因素：
因为刚满周岁的那一个，有先天性的心脏病问题，需定期北上回诊且因抵抗力较弱的问题，
晚上会不定期因为发烧而跑急诊(没有与父母同住，且无法帮忙照料)。
3.想请问这样的条件环境下，虽然我已经跟主管强烈表达我的看法了，後
续他还是有一直找人劝说我，一下子说连待个一两个礼拜都不行吗?
一下子又说，去多久不是我说了算，光想到就不可能回来了。
Q1：若是发生在各位身上，各位会怎麽决定？
Q2：除了据理力争外，还有甚麽自我救济的方法？
Q3：公司有权力强迫员工变更工作地点，而且是这种出国的Case吗?
是否只剩下转职一途了？
谢谢您们帮忙给点意见了，现在真的心很乱
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 125.229.40.119 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Salary/M.1683599527.A.714.html
1F：推 pujos: 不去，要求公司资遣 05/09 10:36
2F：推 AISC: 薪水？ 美国水准+指导加给？ 05/09 10:38
3F：推 loveisth520: 赶快找下份工作比较实际 可要求资遣申请补助 05/09 11:02
4F：推 cityhunter04: 跟主管说因家庭因素（小孩）无法出差，不行就请公司 05/09 11:03
5F：→ cityhunter04: 资遣你 05/09 11:03
6F：推 Mnet2011: 开始投履历吧 05/09 11:26
7F：→ snowbanana: 调动必须经过你同意，如果公司执意要求，请公司资遣 05/09 11:33
8F：→ snowbanana: 你 05/09 11:33
9F：→ snowbanana: 虽说公司不能强迫你，但你估计也待不下了 05/09 11:35
10F：推 fim: 就是snowbanana所说的，投履历吧，看你孩子的状况，可能也没 05/09 11:42
11F：→ fim: 办法休息太久...辛苦了 05/09 11:42
※ 编辑: anikiman (125.229.40.119 台湾), 05/09/2023 11:56:58
12F：→ asspii: 按照你的描述我理解的是 - 工作能力上你自认无法驾驭美籍 05/09 12:23
13F：→ asspii: 同事 or 管理/指导他们，这就放在心里别提，不然管理层就 05/09 12:24
14F：→ asspii: 认定是你的工作能力有问题；家庭因素 - 看起来需要照顾小 05/09 12:25
15F：→ asspii: 孩，也不适合长期出差。解法有2 - 1)跟公司要求携眷，并 05/09 12:27
16F：→ asspii: 要求提供全家的医疗保险及谈妥合适的package 05/09 12:28
17F：→ asspii: 2) 如前面所说，开始找下家，做好被资遣的准备。 05/09 12:28
18F：→ leavefly: 看公司文化吧有到某些job grade以上的确没有拒绝空间 05/09 12:29
19F：推 snowbanana: Q1：我会先跟公司协商，再看是续留或终止劳动契约请 05/09 12:29
20F：→ snowbanana: 求资遣；Q2：拒绝调动续留原职跟公司耗，看谁先受不 05/09 12:29
21F：→ snowbanana: 了；Q3：以你的案例，调动五原则可能违反最後两条， 05/09 12:29
22F：→ snowbanana: 自然不能强迫。 05/09 12:29
23F：→ leavefly: 占了位子领了高薪拒绝assignment要有自觉了 05/09 12:30
24F：→ imina: 只要讲小孩的家庭因素就好，如果公司连这种理由都不能体谅 05/09 12:30
25F：→ imina: 真的还要待在这间公司吗? 05/09 12:31
26F：→ kevinmeng2: 公司不能强制，但你的位子就可能不存在 05/09 12:56
27F：→ kevinmeng2: 等资遣吧 05/09 12:57
28F：→ sc1: 改卖吃的 05/09 13:20
29F：→ sazabijiang: 说一两个礼拜都是骗你的，过一阵子就是三个月， 05/09 20:54
30F：→ sazabijiang: 或者问题没解决之前不给你机票跟假期返台 05/09 20:54
31F：→ sazabijiang: 直接说你小孩有心脏病，无法离家就好。 05/09 20:54
32F：→ sazabijiang: 也不要去跟公司谈什麽眷属福利，到时候公司万一真的 05/09 20:55
33F：→ sazabijiang: 敢给，你要带着小孩去美国？公司有帮你全家保险吗？ 05/09 20:55
34F：推 s910928: 坚持不去会怎样吗？感觉理由很正当 05/10 00:37
35F：→ s910928: 这样就资遣？公司没其他人可以派？ 05/10 00:38
36F：→ kukumalu819: 美国B1签证最多6个月，而且通常不会给那麽久 05/10 19:08
37F：→ asdfghjklasd: 年薪千万就去啊 05/12 03:35