作者McKen (小鲜肉)
看板Salary
标题[问题] 该如何面对主管的情绪低吼?
时间Thu Sep 1 00:12:16 2022
这个礼拜将迎来第四个上班日，然後在前面的三天
我每一天将我的报告书递给主管看的时候，他总会充满情绪的低吼
XXX，你就不能把事情做好一点吗
你这边怎麽没用逗号，这边要加问号啊
报告书只看了前面三行，就说要全部重改
後来改好，再递给他的时候，他就索性放到一旁
有些不悦的说你先去忙别的专案报告书...
而在今天的时候，他拿起了昨天的报告书，我不知道主管有没有全部看完
就很愤怒的叫了我的全名，然後就说为什麽都改不会...
但这边有一个对比的状况，我的另一名同事
有时候在准备开会前会打瞌睡，在开会的时候也会
然後报告书也是都有问题，但我的主管对他的态度都是和颜悦色的
不会像对我一样大吼大叫...
我有请益那名同事到底要怎麽做，旁人都说不用把主管情绪看那麽重
不然这样永远做不完工作的，那名同事就点点头
然後就说在工作上，要证明自己的价值 有了价值之後 主管就不会轻易对你怎样了...
请问各位大大真的是这样吗
另外要如何排解主管常常情绪失控的怒骂或者碎念啊?
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1F：推 a3300689: 看开一点 不然就只能换岗位了 09/01 00:52
2F：推 iou861007: 问就是离职，林北来工作不是给你糟蹋的 09/01 01:44
最近有在想，但还是想说年终领完再做打算QQ
3F：推 prodd: 如果确定不是能力问题就是磁场不合，跟感情一样无法勉强啦 09/01 01:47
4F：推 cattgirl: 这就职场霸凌 录音检举 09/01 01:57
5F：推 iloveannasui: 我想问，没加标点符号是真的吗？ 09/01 02:33
6F：推 simonfz: 下个受气包出现前应该都是你负责XD 09/01 06:46
7F：推 nomoka: 之前遇过，我索性离职，後来回原公司（不同部门），直接 09/01 08:21
8F：→ nomoka: 把他当空气 09/01 08:21
9F：→ alice78226: 旁门左道推测。你同事的家庭背景应该很不错，身上有一 09/01 08:40
10F：→ alice78226: 种富贵的气场，不用特别展现，小人们的警铃会自动响起 09/01 08:40
11F：→ alice78226: ，对他和颜悦色。 09/01 08:40
12F：→ youcallbad: 我也想问没加标点符号是真的吗 09/01 08:58
13F：推 cool10528: 你倒数第二行为什麽不加问号？ 09/01 08:59
抱歉 忘记了 下次会记得
14F：→ alice78226: 你要认清主管就是欺善怕恶的小人，现在好像有代打小人 09/01 09:02
15F：→ alice78226: 服务，可以自己找找发泄情绪 09/01 09:02
16F：推 DreamRush152: 第四个上班日被念应该是正常的，如果这还是第一份工 09/01 09:04
17F：→ DreamRush152: 你可能还要被念好一阵子... 确实不要往心里去，真的 09/01 09:05
18F：→ DreamRush152: 有不对就改进；有时候主管可能自己压力也很大，不一 09/01 09:05
19F：→ DreamRush152: 定都是对的...。如果真的受不了了，还是以健康为主 09/01 09:05
好的，努力不往心里去 不然感觉情绪纠结在心里
也只会影响工作跟自己的健康QQ
20F：→ albertwi: 只能找同事哈啦，才知道主管是不是有意的 09/01 10:23
21F：推 cityhunter04: 吼回去不会喔？ 09/01 11:15
22F：推 mapabeyb: 跟同事要他的报告来看，说不定人家真的写得比较好 09/01 12:55
23F：推 hillku: 所以你有没有都改完? 还是他看第二次仍有同类型错误? 09/01 13:24
24F：→ hillku: 然後新人怎麽跟老屁股比啦 XD 你根本不晓得人家过往状况啊 09/01 13:25
25F：→ Lhmstu: 下马威吧，有些低能上司的确会这样 09/01 13:53
26F：→ Lhmstu: 不过如果报告你用空白代替逗号的话，我也会很无言就是了 09/01 13:54
27F：嘘 xyzb: 那你为什麽要留错误让主管骂呢？先检讨自己 09/01 14:37
好喔，工作凡事都先检讨自己是吧?
28F：推 bms: 你不会报告也像这篇文一样的打法吧… 09/01 15:55
没有...
29F：推 wison4451: 吼回去 09/01 15:58
30F：推 f0920009: 我是不会待下去的类型，因为这样只会恶性循环 09/01 19:11
31F：推 ImHoluCan: 你主管是没遇过坏人吧，有些人跑去主管家闹事的一堆， 09/01 22:59
32F：→ ImHoluCan: 纠纷一狗票 09/01 22:59
33F：→ annzz118: 先问你的作文能力如何？请一些文笔好的人确认自己的公 09/01 23:59
34F：→ annzz118: 文行文是否有问题，如果没有，那就是主管乱刁难，之後 09/01 23:59
35F：→ annzz118: 没改善就快逃。如果是真的有不少地方，有辞不达意的问 09/01 23:59
36F：→ annzz118: 题，那就改正吧。 09/01 23:59
37F：→ dawnyu: 你怎麽知道上班睡觉的是不是认识谁 09/02 00:02
38F：推 dawnyu: 可能可以写完先请同事帮忙揪错再修改上呈？ 09/02 00:04
可是同事会愿意帮忙吗QQ
39F：→ annzz118: 我主管的主管本身待过公家机关，而且年纪很大，就很介 09/02 00:05
40F：→ annzz118: 意现在年轻人不会写公文的问题，有不少主管都被叫去批 09/02 00:05
41F：→ annzz118: 评过。但他们都吊儿郎当的回座位讲大主管坏话，抱怨为 09/02 00:05
42F：→ annzz118: 什麽要这麽计较文字，然後下次写公文继续被退被骂。直 09/02 00:05
43F：→ annzz118: 到我进公司，我改公文就没有被骂过，因为我观察过大主 09/02 00:05
44F：→ annzz118: 管喜欢的方式，也把格式调整到看着舒服的状态。有些主 09/02 00:05
45F：→ annzz118: 管是不会去骂有在用心的下属的，当然在不在乎细节的主 09/02 00:05
46F：→ annzz118: 管底下做事确实比较轻松啦 09/02 00:05
原来如此，这个细节 我还要再多注意跟多学习 谢谢ann大大
47F：→ ladoris: 遇过主管把我的报告直接摔，怒骂家常便饭，我跟大家离开 09/02 01:02
48F：→ ladoris: 後他因故而赶紧退休，笑死。前年凑巧在工作场合遇到前同 09/02 01:02
49F：→ ladoris: 事们，真是有趣 09/02 01:02
50F：推 MBAR: 整篇那麽多问句但只有一个问号 09/02 05:31
※ 编辑: McKen (2.58.241.134 台湾), 09/02/2022 23:19:13
51F：推 dir2007: 离职 09/03 08:04
52F：推 pc011630: 年纪越大越明白一件事，家里有矿走人了事，缺到明天三 09/04 04:17
53F：→ pc011630: 餐付不出来，乖乖被当狗干，反正什麽状况，看看自己口 09/04 04:17
54F：→ pc011630: 袋来做决定就够了，不用把问题复杂化 09/04 04:17