作者sandysam (西瓜皮)
看板Salary
标题[问题] Offer 选择
时间Wed Jun 8 10:34:13 2022
1.小公司 月薪60K 年终+补助可到年薪15~16个月，
有考到执照，公司人不多，升主管机率高，产业冷门，转职不易。
交通近，上下班三十分钟。
2.上市公司，月薪45K，公司团队大，有人带，年终加福利20个月，
人多升迁机会小，常需出国，会有出国补贴，
交通远，上下班1.5小时。
不知该如何选择，请版友给些建议谢谢。
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1F：推 demoQ: 大大请问你几岁？然後你对这两个职缺的看法？不然光从叙述 06/08 10:38
2F：→ demoQ: 不好判断 06/08 10:38
3F：推 n4939733: 第一年奖金没拿满 你每个月少四分之一的钱可以花耶 06/08 10:39
4F：→ n4939733: 日子过得下去吗？ 06/08 10:39
5F：推 wbar: 1 06/08 10:58
6F：→ afa5644ti: 2 06/08 11:24
7F：推 s2953411: 有家庭吗? 选2可以搬家吗? 有点不好判断 06/08 11:24
8F：→ cityhunter04: 不会选就选钱多的…… 06/08 11:29
9F：推 skyyo: 钱多+1 06/08 12:20
10F：推 popileds: 升主管再来决定要不要转 06/08 12:22
11F：推 thsyou9527: 我有类似二的机会 想想後没去 月薪降低不是好事 06/08 12:58
12F：推 e17688: 看1的公司规模跟未来展望吧，如果好我会选1。如果未来市 06/08 13:52
13F：→ e17688: 场不大淘汰机率高，我才会选2 06/08 13:52
14F：推 poppingCH3OH: 不懂为什麽会有人考虑要换底薪更低的工作 06/08 14:31
15F：→ poppingCH3OH: 奖金多的前提是要待满啊再来你底薪变低，之後出 06/08 14:31
16F：→ poppingCH3OH: 去谈判筹码也是 06/08 14:31
17F：→ poppingCH3OH: 降低 06/08 14:31
18F：推 qwe50321: 1 06/08 14:37
19F：→ dong531: 2 06/08 14:56
20F：推 XDdong: 考虑产业会觉得2 06/08 15:37
21F：推 otherman: 1，换工作薪水少三成不用考虑，20个的年薪将近一半掌控 06/08 16:38
22F：→ otherman: 在别人手里，中年被裁被减薪欲哭无泪 06/08 16:39
23F：推 shannienie: 选一但就不会再想换了,选二除非未来可以再跳槽加薪 06/08 17:33
24F：→ joelfish10: 1 06/08 19:15
25F：推 preal1215: 要看你预期待多久，如果想待一辈子选1，如果还想继续 06/08 19:30
26F：→ preal1215: 跳槽选2 06/08 19:30
27F：→ kiwiwoo: 1 06/08 23:01
28F：→ kiwiwoo: 1也可考虑升主管薪资如何 06/08 23:02
29F：→ john65240: 绝对不要选降月薪的，过来人痛苦经验.. 06/09 08:01
30F：→ john65240: 分红拉高第三年才能拿满切记，20个月没写在offer上听 06/09 08:01
31F：→ john65240: 听就好 06/09 08:01
32F：→ john65240: 通勤久也等同於扣月薪=油费+养车频率 06/09 08:03
33F：推 sunsirr: 选1 06/10 17:42
34F：推 sunsirr: 不过希望可以详述一点更能帮忙看看 06/10 17:49
35F：推 doigt: 1 06/12 23:37
36F：推 langler077: 1 06/17 22:58
37F：推 FCUsquanto: 1 06/29 07:52