作者zzzn (mm)
看板Salary
标题[问题] 是否该主动询问人资
时间Mon Nov 15 11:40:24 2021
最近有口头得到一个offer
我知道我知道没有拿到正式录取通知都不算数
但主要是因为那间公司本来希望我这周一11/15到职
可是我是骑驴找马找工作（对方也知道）
11/15报到真的来不及
我就回覆他们可不可以12/1报到
於是那位主管上周四回覆我
因为接近年末下一个报到日目前还没出来
但是上周五人资会开会 到时候会请人资通知我 并且留意电话或mail
因为毕竟还没拿到正式录取通知
一颗心还是悬在那边
想问问板上的大家我有需要主动传mail 询问人资吗
还是就像那位主管说的等人资通知我就好
谢谢各位！！！！！
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 111.241.51.207 (台湾)
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1F：推 ksvs73150071: 就主动问吧，人资负责的人肯定不只你一个11/15 11:43
2F：→ D600dust: 公司很多 不催不会动11/15 12:25
3F：→ kevinmeng2: 今天不就15号？11/15 13:18
4F：推 Coffeewater: 今天不就11/15? 要报到还不给通知 这公司一定很烂11/15 14:11
楼上两位大大，是主管本来希望我11/15到职，但因为我仍在职没办法这麽快到职，她说她们人资会开会确认下一梯新人报到日期，请我再留意电话这样子～
5F：→ luche: 该不会是想卡奖金计算时间吧 = =11/15 14:52
6F：→ luche: 有经验本来以为等一阵子 结果超牛B 收到纸本结果更久11/15 14:54
7F：→ luche: 到职後发现绩效奖金计算日期刚好都差几天可以起算11/15 14:55
我也不知道，但奖金那些目前不在自己的考量范围，主要是因为有点一颗心悬在那边的感觉。
※ 编辑: zzzn (60.251.71.97 台湾), 11/15/2021 16:39:59
※ 编辑: zzzn (111.241.52.148 台湾), 11/15/2021 21:32:24