企业名称：耿鼎企业股份有限公司 面试职位：系统工程师 薪资：约34,500(底薪)+1,000(全勤)+1,500(交通津贴,有开车或骑车才有)=37,000 上班时间：08:00~17:00（午休一小时） 休假制度：周休二日，不需经常加班，只有1月1日需要加班 本人私校毕业，最近上一个工作接触网管类约一年 前阵子被资遣而离职，最近在找工作，刚好应徵到这间，於今日拿到offer 面试时单位主管报37,000，本想说怎麽偏高，後来才知道是全勤、交通津贴加在里面 有搭伙扣除200餐费，不搭伙则补贴600餐费，薪水和全勤分为5日与20日发给 部门为总经理管理下的电脑室，不知道算不算直属 没有人资面谈，主要是填写问卷，直接跳到主管面试 先是解说工作内容，接着才是介绍公司环境及薪资结构 工作内容偏向MIS，但主管说他是以软体进来的，因此目前缺少硬体人员 处理公司内部邮件Server和公司内部User的ERP问题 主要Server为VMware为底建立的Linux系统，近期透过鼎新将ERP改为Linux系统 档案伺服器用於备份ERP等主要资料，除特殊部门有自己的Nas网路硬碟外，全公司使用一 个档案伺服器 工作内容大致上是伺服器维护以及，网路设备有故障需要排除，有时需要架设网路线 环境因为还未升级，线路为Cat5e介面，主要架设小型网路环境，大环境给其他厂商处理 进销存PDA使用ERP的网页版本，有时需要处理ERP相关的状况 需要协助处理监视器IP设定的部分，硬体则是交由厂商处理 电话是总务负责处理，但有时会有越过界情形 监视器硬体由厂商处理，并给予部分指示 主管提到说，需要具备底子与自学的态度，即使经验不足但是底子要够，而且公司规模小 工作基本上涵盖比较广 目前查到板上和评价表示此公司评价较差，但据观察这职缺不像是流动率很大的职缺，推 测有可能会接触到全公司的人 -- CPU：Intel i7-8700【6核/12绪】3.2GHz(↑4.6GHz)/12M/UHD630/65W 主机板：华硕 ROG STRIX B360-F GAMING(ATX/1D1H1P) 显示卡：华硕ROG-STRIX-RTX2060-O6G-GAMING RAM：金士顿 16G DDR4-2666 HyperX FURY（黑）*2 M.2_SSD：ADATA威刚 XPG SX8200 (含散热片) 256G M.2 2280 PCIe SATA_SSD：威刚 Ultimate SU900 1TB --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 220.129.160.175 (台湾) ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Salary/M.1634284947.A.DD1.html 从主管的说法是强调有底子，细部可以自学。估计就是要底子够紮实，不然没办法自学 但後来想想，这公司估计是搞旁门左道，HR说劳保是保37K 是因为有一定专业度，就怕说是过多劳务所以才偏高 看来那对对於我这萌新有很长一段距离 看了板上其他耿鼎，比起来确实偏高，但业界就不知道了 ※ 编辑: Phoenix9 (220.129.160.175 台湾), 10/16/2021 06:34:58