作者leeeee (jujulee)
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标题[讨论] 想听取各位关於换产业换职位的想法
时间Wed Sep 15 21:30:29 2021
各位好，第一次在批踢踢发文，请大家多指教~
私立管院学士毕业，将满25，已工作刚满两年~
最近刚转职，但心里一直有个槛过不去，想说出来抒发一下，并希望可以听取多方意见~
原本是在某大公司担任财务出帐相关工作，因为觉得职位重复性太高没有竞争力，比较适合养老，做久了想换工作很难，而且不喜欢工作内容，所以起念转职。
转换职位是去当科技产品认证公司的专案管理角色（一直比较向往PM工作内容），认为这个职位对於未来想转职较有帮助。觉得专案管理可以训练各方面能力，较有挑战性，而且对於未来我真的想跳科技产业，进这间公司感觉可以学到很多科技方面相关知识。
心里一直跨不过去的槛是最後谈的现职比原先少了1k，当初面试觉得自己没有专案管理的经验，所以当时觉得如果真的可以换到这个产业这个职位，降2k都勉强可以接受，因为觉得往後换可以跳更好的。（当时被人资看出薪资不是我的第一考量）
但现在有点觉得当下新公司缺人，而我其实有工作经验当初是不是可以谈更高的，所以一直很纠结。（虽然不是一定，因为当初面试人资跟主管都说我开的有点高，但主管说可以谈谈看，但最後跟原职比少了一点点）
虽然知道这是自己的选择，也知道自己转职的目的是为了更长远的未来，但当自己一人的时候偶尔还是胡思乱想会担心。
因为新工作地点较远而且薪水少1k，当初家人也不是很支持，我也会担心自己是不是太傻了放弃钱多事少离家近的工作去做比较累的工作，不知道到底能不能最後达到自己要的目的然後真的越做越好，毕竟跨出舒适圈做挑战其实真的也是蛮担心的。
但不管怎麽样，担心都是没用的!偶尔胡思乱想完我还是会努力继续走下去，只是想听听版上各位的意见。
很谢谢大家看完文章~
感恩各位!
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1F：推 sazabijiang: 1K不该是在意的重点，如果你真的向往PM的领域，这个 09/15 21:32
2F：→ sazabijiang: 门票(让你这个门外汉练功)不算贵。如果如你所期待PM 09/15 21:33
3F：→ sazabijiang: 是个有前景、容易跳槽的职位，下次跳槽的加薪就补回 09/15 21:33
4F：→ thsyou9527: 是不是重复叙述 反覆看了几段类似的叙述 09/15 21:53
5F：→ thsyou9527: 比较惊讶 没有相关经验获得跨产业且pm机会 09/15 21:55
6F：嘘 cityhunter04: 在意那少1k？饮料少喝几杯就有了 09/15 22:22
7F：推 D600dust: 1K不重要啦 09/15 22:30
8F：→ D600dust: 我是说跟你能换到你要的跑道这件事比 09/15 22:30
9F：→ D600dust: 你就好好去把公司的东西摸熟当成你在准备下一个工作 09/15 22:31
10F：→ jimmyyang: 3x岁差1xk转职我都干过，你1k 25岁真的鸿毛一根 09/15 22:54
11F：推 nightA: 月薪差1k还好吧？科技业年薪搞不好还更多 09/15 23:27
12F：推 WTF1111: 认证pm有机会转in-house ，听起来不错啊 09/15 23:51
13F：→ WTF1111: 但你进去应该得读非常多的书 09/15 23:51
14F：→ WTF1111: 你就问自己刚毕业这个薪水内容你吃不吃 09/15 23:52
15F：推 gaea0127: 有机会转职到更好的，给你门票，还在意这1k？ 09/16 02:15
16F：→ gaea0127: 你的眼界这麽低，替雇用你的公司担心 09/16 02:15
17F：→ gaea0127: 你2年经验跟没有一样，就是新鲜人，这有啥好在意 09/16 02:17
18F：→ gaea0127: 等遇到同工不同酬，新人薪资比你高，不就要崩溃 09/16 02:17
19F：推 WTF1111: 这背景能应徵上pm很厉害，给予祝福啦，莫忘转职初衷啊 09/16 04:46
20F：嘘 abingo: 庸人自扰 09/16 07:38
21F：推 thsyou9527: 不能说原po眼界低 台湾许多HR专业低人尽皆知 核薪少一 09/16 08:28
22F：→ thsyou9527: k 推测就是用目前薪水核出来的 也推测因无相关经验 09/16 08:28
23F：→ thsyou9527: 所以薪资没有成长 我的看法是「这个薪资有无符合业界p 09/16 08:28
24F：→ thsyou9527: m行情?」我猜可能偏低(纯属猜测) 网路曾看到有HR洋洋 09/16 08:28
25F：→ thsyou9527: 洒洒分享关於核薪准则 讲了很多「学经历、能力」分析 09/16 08:28
26F：→ thsyou9527: 最後还是提到要求提供前薪做参考 噗 说到底就是看前 09/16 08:28
27F：→ thsyou9527: 面薪水多少 再决定给多少 显然前面说的宏论都是x话 09/16 08:28
28F：→ thsyou9527: 如果真的很喜欢这工作 就先忍一下 方便之後转跳 09/16 08:37
29F：→ simongarden: 以PM职务来说你前职的工作经历不采纳，完全就是白纸 09/16 09:17
30F：→ simongarden: 新公司愿意带菜PM，好的角度是愿培训及避免刻版PM经 09/16 09:19
31F：→ simongarden: 验限制空间，若要往坏的想就是雷缺，总之外行人就刷 09/16 09:19
32F：→ simongarden: 看看经验值，才25岁还有很多试误空间 09/16 09:20
33F：推 WTF1111: 其实敢用没相关经验新人pm的都是雷缺啦，只是看个人手腕 09/16 09:27
34F：→ WTF1111: 雷自己还是队友的差别。撑过去就是你的，撑不过的大有人 09/16 09:27
35F：→ WTF1111: 在 09/16 09:27
36F：→ ichori: 你是不是觉得自己被小看 09/16 12:30
37F：推 YoIam5566: 如果你说的科技业PM是PJM 没差啦 把握机会多碰点市场 09/16 17:23
38F：→ YoIam5566: 产品规格 以後调薪机会多 09/16 17:23
39F：推 OverRaven: 没经济压力的话可以考虑 毕竟经验和专业也是谈薪的本钱 09/16 21:24
40F：→ atrix: hr讲一堆，最後还是听到「我觉得你的能力不适合这个薪水」 09/17 00:51