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各位大大大家晚安大家好 转职到新公司陌生拜访三个礼拜,很幸运地开发到两个新客户 (公司是清洁药剂及用品相关的厂商,我现在都是跑旅宿业居多) 在陌生拜访的时候很常遇到: 1.负责的人不在 2.柜台的人看了以後说:以後有需要会再跟你联系 因为旅宿业都会有客服信箱或脸书 如果改用Email或脸书私讯的方式先询问对方的窗口 再用提供试用品的方式制造一个见面的机会 不知道成交的机率会不会因此而提高? 有跟主管讨论到陌生拜访CP值不高这件事 她是说: 1.我跑的点还不够多 2.希望我利用陌开时了解客户会对产品有什麽样的问题,然後吸收後内化成自己的东西 因为成交的订单金额差不多5000元左右 公司又要求每个月至少要有10张订单,金额不限 我自知光靠这样陌生拜访下去,除了每个月无法达标外,订单换算後的奖金也少得可怜 所以希望听听看各位大大的建议 先在这边谢谢大家了,感恩 --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 114.24.232.90 (台湾)
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Salary/M.1629376042.A.509.html
1F:推 gaea0127: 建议换工作... 08/19 20:53
2F:推 Sprewell: 陌生开发效率真的很差 08/19 21:19
是的,部门新还是得做 所以想知道如果改成先寄信,对方有兴趣再约访这个模式,成功率会不会比较高? ◎预计明天嚐试 如果有更好的想法,也欢迎留言跟我说,谢谢各位 ※ 编辑: demoQ (114.24.232.90 台湾), 08/19/2021 21:30:14
3F:→ D600dust: 你这种工作就是免洗啊 08/19 21:28
4F:→ D600dust: 主管真的想培养你应该至少要带你跑或交给你客户处理看看 08/19 21:29
5F:→ D600dust: 不是你遇到问题就跟你说什麽跑的不够多(跑多机率就会高? 08/19 21:29
D大晚安: 跟您报告一下,有个地方我没说清楚 就是陌生拜访的三个礼拜里,主管有一半的时间都是跟我一起跑业务的喔 只是跟她一起陌生拜访的效果也不好,像从一个人被拒绝变成两个人被拒绝而已 那两个新客户都是我自己独立作业时开发出来的 ※ 编辑: demoQ (114.24.232.90 台湾), 08/19/2021 21:35:10
6F:→ D600dust: -- 08/19 21:30
7F:→ D600dust: 你就问自己如果收到电子邮件或电话说我是茶农我的茶好棒 08/19 21:31
8F:→ D600dust: 你会接受对方寄试喝包的机率多大 08/19 21:31
9F:→ D600dust: 如果你跟对方说你不喝茶他说那可以帮我问你家人长辈 08/19 21:32
10F:→ D600dust: 你会真的把电话转过去或转头过去问的机率多大 08/19 21:32
我有设定自己的TA 和茶农乱枪打鸟的方式感觉不太像 ※ 编辑: demoQ (114.24.232.90 台湾), 08/19/2021 21:39:27 ※ 编辑: demoQ (114.24.232.90 台湾), 08/19/2021 22:13:56
11F:推 ipipwrong: 你公司有dm吗!?dm会让人有印象吗!?如果无,可先试着做dm 08/19 23:11
12F:→ ipipwrong: 去陌开时,100个有98个会打枪是正常,说需要再联系都是软 08/19 23:13
13F:→ ipipwrong: 性打枪,因此带dm去,或上面告知可提供试用品,一方面後续 08/19 23:14
14F:→ ipipwrong: 可追踪,一方面你想打破既有的使用习惯就要能让人有兴趣 08/19 23:14
15F:推 a151091: 再联络就是不联络,多见面才是真 08/19 23:24
16F:推 j8630222: 陌生开发可以 陌生拜访不必 在场的通常都没决定权 你见 08/19 23:54
17F:→ j8630222: 不到 先用电话想办法找到keyman 约时间拜访 带试用品过 08/19 23:54
18F:→ j8630222: 去 电话开发比较实际 但要有技巧找到人 08/19 23:54
j大晚安: 跟您报告一下 星期五用了您推荐的方法 光先打电话确定qualified buyer这步着实就让我轻松好多 对方听完我的来意後要嘛说负责的人不在,不然就说你可以找谁谁谁 我再试试看,之後有不清楚的地方再发文向各位请益 谢谢大家<(_ _ )>
19F:推 taipoo: 业务技巧都是要从陌生开发开始学习的,很显然你不适合业务 08/20 02:25
20F:→ celtics1997: @taipoo 欢笑钱奴 08/20 04:17
21F:→ celtics1997: taiwan poopoo 08/20 04:17
22F:→ celtics1997: #1Vkkg-m6 (NTU) 08/20 04:17
23F:→ celtics1997: #1Qe4xhVj (Tech_Job) 08/20 04:17
24F:→ celtics1997: #1Ue6hYYz (Tech_Job) 08/20 04:17
25F:→ celtics1997: #1S6St3wu (Marginalman) 08/20 04:17
26F:→ celtics1997: https://bit.ly/2SCRa0j 08/20 04:17
27F:→ celtics1997: https://bit.ly/3fSsqsI 08/20 04:17
28F:→ celtics1997: https://bit.ly/3pExdT2 08/20 04:17
29F:→ celtics1997: https://bit.ly/3vjEwRl 08/20 04:17
30F:→ sansiaman: 我也是业务类型工作,年後到现在也五个月了。最困难的 08/21 14:41
31F:→ sansiaman: 真的是陌生开发,跑了四五百家有回应的可能两成多,真 08/21 14:41
32F:→ sansiaman: 的有购买的又更少了。我一直相信只有先把面拉开了,再 08/21 14:41
33F:→ sansiaman: 找出主力的点深入,我才有生存空间。共勉之 08/21 14:41
34F:→ sansiaman: 楼上说的找到keyman真的很重要,不过也是要想想你产品 08/21 14:43
35F:→ sansiaman: 优势在那,不然人家没理由要用你东西 08/21 14:43
san大方便请问您是卖什麽产品或服务的业务? 业务模式跟我一样是没事先约然後挨家挨户进去陌生拜访的吗? ※ 编辑: demoQ (114.24.247.238 台湾), 08/21/2021 17:33:08 ※ 编辑: demoQ (114.24.247.238 台湾), 08/21/2021 17:35:43
36F:→ sansiaman: 我目前做工程材料业务,很冷门的那种,基本上没进这家 08/21 18:58
37F:→ sansiaman: 公司之前我还不知道这种东西还有人独立出来卖。陌生拜 08/21 18:58
38F:→ sansiaman: 访我觉得就直接去啊,除非大公司。不然我们都无名小卒 08/21 18:58
39F:→ sansiaman: ,打去约见面谁会理,不就去站他门口逼他们派人出来处 08/21 18:58
40F:→ sansiaman: 理吗。主要是你准备多少东西跟别人应对,临场反应怎麽 08/21 18:58
41F:→ sansiaman: 样,对方心情好不好,投不投缘,自己的产品有没有优势 08/21 18:58
42F:→ sansiaman: 。所以市场大不大很重要,市场小投缘的没几个,产品又 08/21 18:58
43F:→ sansiaman: 贵得要死不就完蛋了 08/21 18:58
44F:推 s111121: 现在任职的公司就是楼上说的市场小众又贵的要死 现在在 08/23 17:43
45F:→ s111121: 思考转职了 08/23 17:43
46F:推 dbalruke: 反过来想,不好卖的东西,卖的进去,换厂商的门槛就高, 08/24 14:55
47F:→ dbalruke: 也就是能维持更长期的订单,更高的LTV 08/24 14:55
48F:→ sansiaman: 楼上说的没错,不过问题是在产品单价及利润,还有公司 08/24 16:53
49F:→ sansiaman: 愿意花多少时间跟金钱在投资新进人员上。市场小,一开 08/24 16:53
50F:→ sansiaman: 始要达到业绩目标不容易,最近又遇到疫情,前阵子做市 08/24 16:53
51F:→ sansiaman: 场拜访真的很困难… 08/24 16:53







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